文艺部工作计划

时间:2022-05-14 10:31:57 工作计划 我要投稿

【精华】文艺部工作计划四篇

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,又迎来了一个全新的起点,此时此刻我们需要开始做一个计划。想学习拟定计划却不知道该请教谁?以下是小编精心整理的文艺部工作计划4篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【精华】文艺部工作计划四篇

文艺部工作计划 篇1

  度过了一个欢快的寒假,在渐渐转暖的春风中,我们迎来了一个新的学期。此时此刻,正是回顾过去、抓住现在、展望未来的美好时刻。

  在上一学期里,学生会经过换届纳新,更加有组织有纪律,在各项活动中均取得了优异的成绩。身为学生会的一员,亲身感受到药学院学生会的团结与温暖。在这样的大环境下,我文艺部在各部的配合下,取得了优秀的成绩,也深感其中的来之不易。

  新生的各项文艺比赛中,在领导老师的支持下,在xx级新生的积极配合下,我文艺部组织排练的节目都获得了多方的好评并且取得了优异的成绩。在新生卡拉ok大赛和新生舞蹈大赛中,我们看到了同学们共同努力的结晶。前期的准备工作,一个多月的刻苦排练,后期的筹备工作,都是对我们实力的又一大挑战。尤其是在校里举办的新生卡拉ok大赛中,选手们的潜能得到了充分的发挥,并取得了空前的好成绩。

  在比赛中,获奖的节目都参与了最后的新生文艺汇报演出,好评如潮,为我院增添光彩,也是我们进步的又一个崭新的平台!在“博雅文化节”系列活动和“翰林博采”知识竞赛中,我们积极配合其他部门,进行了节目的编排,勇于创新,不仅使活动圆满结束,还得到了老师同学对我们工作的认可。

  上学期累累硕果的芳香还未散尽,我们又即将迎来了本学期的工作。新的一年里应有新的活力和气息。我部各成员在假期的欢乐之余,积极搜取各方面知识,为更好的开展新学期的各项活动做好了全面的准备。

  在本学期中,我部又迎来了新的挑战,我们将以“少而精”的原则,以质量为前提,全心全意服务于同学。

文艺部工作计划 篇2

  一、部门职责

  文艺部是以“活跃校园文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,积极、活泼、有效的开展各项校园文艺活动的职能部门。

  (一)计划、组织、协调各系学生组织的文艺和文化娱乐活动;

  (二)发动和组织学生参加课余文艺活动。发现和培养学院的文艺活跃分子,充分发挥文艺骨干的作用,并帮助他们解决学习、生活等方面的困难;

  (三)发挥文化载体在思想政治教育中的作用,通过寓教于乐的方式,加强对学生的思想政治教育;

  (四)在学生中大力开展美育活动,提高学生的文艺鉴赏能力;

  (五)引领同学树立良好健康积极向上的休闲观。

  工作理念: 团结协作,积极主动,尽职尽责、开拓创新、廉洁奉献

  工作特色:文艺部是一个可以充分展示才华和魅力的大舞台。通过开展一系列丰富多彩的 文艺活动, 装点着商院的各个舞台,将欢声笑语、莺歌燕舞,注入点线之间的大学生活.

  部长寄语:“文艺部是属于我们的小天地,大家可以敞开心扉,畅谈人生,理想,我们更愿意以一颗真诚的心声,分担你们的忧愁,分享你们的快乐,我们也会用一颗真诚、热情的心为大家服务。亲爱的朋友们,我们期待着您的热心参与和关注。让我们携手起手来,共同去谱写一篇动人的青春之歌!”

  二、本学期部门工作计划

  文艺部是一个团结的集体,我们可以把全体成员比喻成一只手,每个成员就是手上一指,他们灵活、勤劳,各有特点,当把手握在一起我们就是最有力量的!

  新的学年开始,自管会的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。

  对于文艺部的组建,我的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。

  对于部门的管理,我觉得最大的问题是部员之间能否相互融合。这对于我的工作来说,确实是一个挑战。我会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。

  对于校园已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。我希望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。

  回顾过去,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心满怀。文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将积极响应号召,根据学期工作计划,积极开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破,特制定工作计划如下:

  (一)部门例会管理计划

  (1) 由于文艺部的任务特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会时间。

  (2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。若有事不能来时应向部长或常委请假,经同意后方可。

  (3)每次例会由部长主持,收集意见。

  (4)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的.严肃性和活泼性。

  (二) 干事培养管理计划

  提高本部成员的自身素质,多给助理提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。

  (1)充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面

  (2)在每次例会中,我们将尽量让干事有更多的发言权,把总结的机会留给干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。

  (3)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求各有关干事,工作到位。活动结束要有工作总结。此外,还将积极配合校文艺活动。

  (4)安排时间到干事寝室中去,关心干事的学习与生活,紧密与干事间的关系。

  (5)准时参加院干部干事培训活动。

  (三)部门内部管理计划

  (1)每月召开一次交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。

  (2)配合各部搞好各项文娱活动。

  (3)加强与学校各文艺类社团的交流。

  (4)协助其他部门开展工作,共同完成学校的各项任务。

  (5)加强与部门干事交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展

  (6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。

  (7)我们部还要积极配合校学生会文艺部的工作,服从他们的安排,一起为我们常州市二十四中学文艺方面的建设做出积极的贡献。

  以上是我文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,同时,根据各部门要求和需要,密切配合学校的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在团队协作的力量下,将文艺部工作开展的有声有色,能够真正起到活跃校园文化的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天,共同订做属于我们的天空。

  附:

  (1)常州市第二十四中学学生自主管理委员会文艺部干事名单:

  刘念、吴涤怡、陈叶、------

  (2)常州市第二十四中学学生自主管理委员会文艺部学生社团章程:

  常州市二十四中学文艺部社团章程

  说明

  一、此章程旨在为学生社团制定章程时提供依据,规范社团行为。

  二、学生社团制定章程,原则上应包括此章程所涉及的内容,并且根据实际情况作适当的补充。

  三、学生社团据此制定的章程,须报校领导核准方能生效,校领导将以核准后的章程为依据进行监督管理。

  第一章 总则

  第一条 该社团的名称(包括英文译名,缩写。学生社团的名称不得违背校园文明风尚。学生社团名称应当与其性质相符,准确反映其特征)。

  第二条 该社团的性质(其中必须载明:社团登记类别;自愿结成)。

  第三条 该社团的宗旨(其中必须载明:遵守学校的规定,遵守社会道德风尚)。

  第四条 该社团是二十四中学生社团的成员,接受学校的领导,接受二十四中团委和校学生会的监督管理。

  第二章 活动范围

  社团的活动范围必须具体、明确。

  第三章 成员入社条件

  第一条 申请加入社团的成员,必须具备下列条件:

  (一)具有二十四中正式学籍。

  (二)承认该社团章程。

  第二条 社员入会的程序是:

  (一)提出入会申请。

  (二)由社团执行机构发给社员证。

  第三条 社员享有以下条件:

  (一)该社团的选举权、被选举权和表决权。

  (二)参加该社团的活动。

  (三)获得该社团服务的优先权。

  (四)对该社团的批评建议权和监督权。

  (五)入会自愿,退会自由。

  第四条 社员履行下列义务:

  (一)执行该社团的决议。

  (二)维护该社团的合法权益。

  (三)参与社团每次活动。

  第五条 副社长行使下列职权:

  (一)主持办事机构开展日常工作,组织实施年度工作计划。

  (二)协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作。

  (三)协助社长处理其他日常事务。

  第四章 社团活动经费

  第二十条 社团经费

  (一)会费;按照自愿的原则,由各社团负责人收取。

  (二)赞助;利用社会资源,合法获取赞助。

  (三)在核准的活动范围内开展活动或服务的收入。

  (四)其他合法收入。

  第二十一条 社团经费必须用于本社团章程规定的业务范围,不得挪作他用,不得在会员中分配。

  (一)社团要设有专门的财务人员。财务人员变动时,必须办清交接手续。

  (二)社团资产管理必须接受学学生社团联合委员会监督。资产来源属于社会赞助的,必须将相关情况向会员公布。

  (三)社团换届或更换社团负责人之前必须接受学校学生社团联合委员会的财务审计。

  第五章 章程的修改程序

  第一条 对该社团章程的修改程序,由校领导、社团执行机构或10名以下、 5名以上该社团成员联名提出,并交给该社团社团联合会审议。

  第二条 该社团修改的章程,须在社团联合会上通过后7日之内,报学生会核准后生效。

  第六章 社团解散程序

  第一条 该社团完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的,由社团执行机构提出终止动议。

  第二条 该社团终止动议须经社团联合会表决通过,并报指导单位审查同意。

  第三条 该社团终止前,须在校学生会组织下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间不开展清算以外的活动。

  第四条 该社团经校学生会办理注销登记手续既为终止。

  第七章 附则

  第一条 本章程的解释权属该社团联合会执行机构。

  第二条 本章程自学校领导核准之日起生效。

  第三条 本章程经社团联合会表决通过。

  第四条 社员退会应书面通知该社团,并交回社员证。

  第五条 社员如有严重违反本章程的行为,经社团执行机构会议表决通过,予以除名。

  第八章 组织机构和负责人产生、罢免

  第一条 该社团的最高权力机构是社团联合会。社团联合会的职权是:

  (一) 制定和修改章程。

  (二) 选举和罢免社团执行机构。

  (三) 审议社团执行机构的工作报告和财务报告。

  (四) 决定终止事宜。

  (五) 决定其他重大事宜。

  第二条 社团联合会,须有2/3以上的社员出席方能召开,其决议须经到会社员负责。

  第三条 社团联合会每届一年。

  第四条 社团联合会执行机构,在活动期间领导该社团开展日常工作,对社团联合会负责。

  第五条 社团执行机构的职权是:

  (一)执行社团联合会的决议。

  (二)筹备召开社团联合会。

  (三)向社团联合会报告工作和财务状况。

  (四)决定社员的吸收和除名。

  (五)决定社团下属各部门主要负责人的聘任。

  (六)领导该社团各机构开展工作。

  (七)制定内部管理制度。

  (八)决定其他重大事项。

  第六条 该社团的社长、副社长、各部门负责人必须具备下列条件:

  (一)热心学生社团工作。

  (二)热心学生社团活动。

  (三)在校期间未受过学校的处分。

文艺部工作计划 篇3

  年轻、生命的精华,文艺、生活的升华,让年轻的生命因为生活而升华。文艺部责无旁贷。文艺部在过去的一年里成功地配合组织了各种文艺活动,又是一个新的学期,新的开始,我们迎来了新的挑战和新的机遇。20xx年是充满激情的一年,新一届的学生会正在成长之中。

  文艺部是一个团结的集体,我们习惯把全体成员比喻成一只手,每个成员就是手上一指,他们灵活、勤劳,各有特点,当把手握在一起我们就是最有力量的!文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。

  为进一步丰富我系同学们的校园文化生活,我部将积极响应号召,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。本学期文艺部将通过开展丰富多彩的娱乐活动,陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的才华,激发广大学生热爱学院和努力成才的热情。 根据学期工作计划,积极开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破,作为干事长我特制定工作计划如下:

  (一)部门例会管理计划

  (1)根据文艺部的部门特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会时间。

  (2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者将从我这里给予警告乃至开除出部。若有事不能来时应向部长或干事长请假,经同意后方可。

  (3)例会实行轮流主持制度。每次例会由部长,干事长轮流主持。

  (4)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。

  (二)艺术团管理计划

  (1)文艺部将在开学的第二个星期起对大学生艺术团进行召开不定时会议,从而实行对艺术团的管理。

  (2)主动与各个队长沟通,交流思想,同时要让各个队长组织好节目,每个星期对各队伍的成员进行培训。

  (三)创造特色

  除了积极参加院方面的文艺活动外,针对各系的文化艺术氛围的现状,文艺部应该举办一些文艺活动,以增加我院的文化氛围,在这点上,我们可以借鉴外系的一些活动,再加以创新,相信活动切实受到大家欢迎。在此过程中加强与各系、社团的文艺方面的交流,并计划与外校加强联系与互助,比如一起承办活动或参加演出等。

  (四)部门之间管理计划

  (1)每月召开一次工作交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。

  (2)协助其他部门开展工作,共同完成学生会的各项任务。

  (3)加强与各部门干事,部长交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展

  (4)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。

  (五)活动安排计划<开展各类文艺演出>

  (1)目的:为了使我院的各个专业更加广博精深地发展,从“服务于同学”的宗旨出发,这样既可以扩大同学的参与面,培养兴趣、陶冶情操、激发热情、发挥专业潜能,营造更好的氛围;同时又可以在活动中更好地挖掘、培养人才,并且为以后的各项活动打下了坚定的基础,避免措手不及。

  (2)内容:为了宣传五四精神,展现我院当代大学生风貌与才华,同时丰富同学们的课余生活,特举办“庆五四”大合唱比赛。要求选1~2首符合活动主题的歌曲,内容、思想健康向上。文艺部将会在

  “艺术团”和各班推荐的人员中选出参赛队伍,代表艺术学院参加。

  其他活动另行计划。

  以上即为本学期计划,我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,本着“为同学服务,让老师放心的原则”,在团队协作的力量下,将文艺部工作开展的有声有色,能够真正起到活跃校园文化,激发同学热情,提高专业素质技能和服务社会的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天,共同订做属于我们的天空。

文艺部工作计划 篇4

  时光飞逝,一年已经过去。在文艺部工作一年,自己发现不少问题,从中也学到不少经验,对各项工作流程也有了更深入的了解。在今后的学习工作中,我会和部门成员共同努力并组织、参与各项活动。

  面对即将来到的大一新生,我们的大二生活,心中又充满了激情与信心,同时也感到了肩上的压力。为了文艺部在下学期工作的顺利进行,我拟定了如下计划:

  一、文艺部纳新工作

  1、纳新工作与学生会其他部门同时展开。并在平时留意有才艺的同学,为艺术团招新做好准备。

  2、通过对申请加入文艺部的同学以实际的考察,选择踏实、有责任心的同学留在文艺部。

  二、迎新晚会

  1、通过对大一新生的欢迎,并对已留在学生会同学的考验,增强新生对工作的熟悉适应能力以及增强新生的凝聚力和团结力。

  2、迎新晚会作为对新生欢迎的晚会,节目内容必须健康积极向上,能够充分活跃气氛,节目形式可以多样,有创造性和渲染力。节目选拔也可通过在大一挑选有才艺的同学一起上台表演,但一定要保证节目质量。

  3、在晚会着手举办同时,与组宣一起商讨对海报及展板的设计,使得宣传力度到位。

  三、艺术团纳新

  1、通过宣传,调动大家的积极性,参加艺术团的选拔活动。工作计划

  2、艺术团设有演唱部、舞蹈部和曲艺部三个部门。由本届艺术团成员对参加面试同学的个人才艺展示,选择有才艺的同学留在艺术团,使艺术团发展越来越壮大。

  四、元旦晚会

  1、元旦晚会是下半年的工作重点。节目质量不仅要高,宣传力度要更高。

  2、元旦晚会要经过三次的彩排,每次都是对学生会成员的考验。自己在以前出现过的失误,今年要对成员做特别提醒,不能在同一个地方出现错误。

  五、根据实际情况,部门共同举办文艺、娱乐性的活动。

  以上是我对下半年的工作计划思路,我会按照计划有条不紊的进行,希望在各同学的配合下,今年的文艺部能成为学生会思维最活跃、最个性的部门。并且希望所有成员能够了解彼此,工作上共同商量,生活上相互帮助,使大家的课余生活更加丰富多彩。

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