学生干部工作总结(15篇)
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,因此十分有必须要写一份总结哦。那么你知道总结如何写吗?以下是小编为大家整理的学生干部工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。
学生干部工作总结1
在系部领导和学管老师的指导下,在学干部全体成员的努力下,我们学干部圆满的完成了本学期的工作,切实做到了"监督、考核、建档、培训、调解、发现干部"的任务。现将工作总结如下。一、学干部每周进行例会 学干...
在系部领导和学管老师的指导下,在学干部全体成员的努力下,我们学干部圆满的完成了本学期的工作,切实做到了"监督、考核、建档、培训、调解、发现干部"的任务。现将工作总结如下。
一、学干部每周进行例会
学干部定于每周一晚5:30在207教室召开例会,与会人员包括:副主席:张磊、部长:张斌,部员:刘志远、张赞、崔中凯、韩凤娟、王明、李宇辉、郑燕波、孙百骏。由部长张斌主持会议,主要传达院里和系里的各项通知并把任务分配到个人。
二、选拔助理班主任
20xx年09月13日。在学干部老部长的带领下,为使新生能够尽快适应大学环境,组织了我系09级助理班主任的选拔,参选人为07、08级所有学生。系学生会主席及08级各班班长作为评委配合我们顺利完成本项工作。经学干部及系部老师严格考核后,特任命以下同学为09级助理班主任。
生产过程自动化技术091班: 张婉乔 王宇飞
电气自动化技术091班: 杜 凯 李雨生
电气自动化技术092班: 张 斌 齐 悦
电气自动化技术093班: 王伟平 李 慧
电气自动化技术094班: 吴 艳 席 明
不足之处:助理班主任选拔太晚,缺乏培养时间,有漏洞。助理班主任与军训学生沟通较少。助理班主任沟通方法少。
三、助理班主任培训。
20xx年09月15日。为了系部能够打造出一支尽职尽责的优秀助理班主任队伍,由学干部老部长李红娟组织对新任命的10位助理班主任进行了为时两个小时的培训,培训内容主要包括:对助理班主任日后的班级工作进行了解,并为助理班主任日后工作指明航向。
缺点:培训对经验讲解较多,但带班的方法讲解较少,没结合到09级学生的特点。
四、组织学生干部及助理班主任慰问新生。
20xx年09月8日到09月19日学干部带领学生干部及助理班主任配合08级学生会的一些成员一起下09级宿舍,慰问军训方队。和学弟学妹们聊天,并介绍学院和我系专业等一些情况,让他(她)们更多更快的了解大学生活,很快的和学弟学妹们成为朋友,工作上互帮互助。
五、配合班主任、助理班主任选出09级负责人。
缺点:与班主任、助理班主任沟通少,有对临时负责人了解不详细的情况,应与助理班主任在开学时进行沟通。对班级表现良好的同学进行早发现、早培养。
六、学干部纳新。
七、学干部新老成员交流经验、分配工作。
八、对09级成员进行核查。
九、对09级各班早操总人数级班委的考察。
20xx年10月13日。为了使我系新生有一个合理的学习生活习惯,我院又恢复了早操制度,由助理班主任、体育部、学干部共同组织督促09级新生的出操情况,学干部主要负责考核各班的班委以及各班出操总人数,并制作了相关表格,对各班班委的出操情况进行首查,并每天统计各班出操总人数。
十、对班委摸底,填写竞选档案。
20xx年10月上旬:为了使各班班委的更称职,学干部对各班准备参加竞选的班委进行了摸底,填写了工作简历及申请书。
十一、协助班主任、助理班主任对09级各班的班委进行选拔。
十二、学生干部培训。
十三、对班委建立档案。
[1][2]
十四、维持初级班党课纪律,严肃初级班考试纪律。
十五、对09级各班班委的'工作考试。
20xx年11月04日:学生干部培训会结束一周左右后,为了考核各班班委对学生工作的了解,以及班级日常工作的一些基本情况,学干部特抽查各班班长、副班长和团支书进行了一次学生干部知识竞赛,本次考试包括考笔试成绩和平时的工作笔记成绩。本次考试意义并不在于简单的考试,而是让这些新上任的09级班级主要的负责人,更深刻的了解了自己的职责,为班级日后工作的顺利开展指明了航向。
十六、学生干部知识竞答
20xx年11月11日:为了迎合学生干部培训工作进行的更完美,由学干部组织,系部学生会主要成员配合,进行了学生干部现场知识问答赛,并评出分数,把学生干部培训过程中笔试、笔记和口试的成绩加一起,对前三名发奖鼓励。
十七、整理好三好、优干材料,并上交。
缺点:word和excel表格上的信息必须一致。
十八、组织第八届学生委员会成员和第八届团总支成员填写档案,为第八届学生代表大会做准备。
20xx年11月中旬:为配合系部第八届学生会换届大会顺利完成,学干部配合系部选出了第八届学生委员会成员和第八届团总支成员,并填写了成员登记表,配合系部顺利完成了第八届团总支、学生会换届前的筹备会。
十九、第八届学生会成员档案的建立。
二十、各部具体职责的明确,以及各部职责的划分。
二十一、协助秘书处填写“每月之星”的鉴定。
二十二、学生干部、党员、入党积极分子宿舍卫生的检查。
二十三、汇总本学年学生干部统计,并作出鉴定。
二十四、德育成绩评定及公示。
二十五、学干部对德育成绩进行审定。
学生干部工作总结2
人生总是会面临很多新的开始和新的选择,在从高中毕业踏入大学校园的这一步,我选择了学生会,非常有幸加入这样一个充满生机活力,氛围和谐融洽的团队,开始我人生中又一个新的身份。 9月10日到9月15日,学生会组织了为期五天的新干事培训。短短的五天时间,让我对我将要为之奋斗的地方有了较深入的认识,对整个学生会的历史传承和理念有了初步的了解,工作内容和工作细节也有一定的体会。从各位指导老师的讲述中,有一点在我印象中更加深刻了,这就是学生会是我学习怎样做事的地方,更是我学习如何做人的地方,在这里的感觉和在班级的感觉极其的相似,大家分工协作、互帮互助,任何时候都有一个强大的团队做坚强的后盾,所有的老师也都和蔼友善,所有问题都是知无不言言无不尽。现将培训所感所想简单总结如下:
一、学生会是一个学习做人的地方,只有尊重工作,尊重老师,尊重同学,尊重自己,才能走得更远。
选择进入学生会这个大家庭,从某种意义上来说就是选择了每天与老师,与同学打交道,以礼待人,以礼接物,是必须的品格。每一个工作任务从开始到完成,凝结的都是一群人的智慧和力量。只有小组成员相互配合,每个人都严格要求自己,保质保量完成自己负责的工作,并且积极与其他同事沟通,才能保证工作的整体质量。在这里,严谨的工作态度不仅是保护自己,更是保护了整个学生会的集体利益。
二、学生会是一个学习做事的地方,自强不息才能不断提升自己的专业技能和职业素养。
“逆水行舟,不进则退。”面对激烈的社会竞争,只有不断提升自己的专业技能,才能长久地立于不败之地。而学生会提供了这样一个提升自己的环境,就应该充分把握这来之不易的机会,在做好学生会本职工作的基础上全面提高自己。
首先我们要热爱自己的学生工作。既然选择了这个组织,就要有高度的自豪感,热爱工作才能保持工作的热情和克服困难的勇气。其次,要不断加强专业知识的学习,对更新内容保持关注,不断更新所学知识,做到活学活用。知识的获取是一个艰苦和持续的过程,需要我们有计划有毅力。在工作和生活中做个有心人也是我们获取知识,尤其是专业技能的一个好方法。在工作中多思考为什么要做这些程序,每个付出是为了达到什么目的,对于不同的工作内容,这些程序是否是必须的,有没有更好的'方法,不断思考,不断总结,每天前进一小步,日积月累,职业敏感度和专业素养才能培养起来。在向同学尤其是老师们请教的时候,有心留意一下他们处理问题的方式和方法,这样也能达到事半功倍的效果,进而有效的提升自己实务方面的能力。
三、严格要求自己,善于保护自己。学生组织作为一个学校维持学生课余生活的领导机构,日常的工作中会遇到各种各样的问题,在处理问题的过程中必须要严格要求自己,宁愿在前期多花时间精力,也不要等到这个问题到达不可控地步时再来懊悔自己当初的不严谨。
四、提高修养,全面发展。“一物不知,深以为耻”,既是工作,也是生活,学生会提供了一个自由的环境,在这里不仅要学习处理难题的技能,也应该充分利用空闲时间为自己充充电,在保证专业知识不断丰富,不断更新的同时,应涉猎专业以外的相关联知识,让自己能够全面发展,从各个不同的方面增加知识储备,更好的为工作提供有效且有力的帮助。
“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物!”加入学生会,是人生新一段旅程的开始,我相信自己一定会在这个大家庭中不断提升,走得更高更远。
学生干部工作总结3
很长时间没有周总结了,在这段没有总结的时间里发生了很多事,多的我来不及记录!在这里,我就不再一一列举了,就简单总结一下自己现在的想法和大家的一些现状吧!
前一个多月里,初干班培训、寝室长培训和学生骨干培训接踵而至,占用了我不少的时间,花费了我不少的心思,但我认为这一切都是值得的!无论是在初干班还是在寝室长培训班,我都独放异彩,于百十来号人中脱颖而出,受到老师们的一致好评。但更重要的是在培训中,我得到了很多,以前总觉得自己高中三年持续了三年的学生干部,有过身兼四职的辉煌过去,即使现处一工部农学院也是学生干部中的佼佼者,就觉得自己飘飘然不知所终了!然而,和整个一工部的所有班长一对比,才知道自己和别人的差距的所在。人有的班长能给班上学生讲题;能想方设法给自己班儿同学们搞试卷测试做,然后在组织批改;有的班长艺术细胞特发达,能把班会弄的有声有色;还有的班长更牛,能点燃一整个班的激情……相比之下,虽然我也有我的过人之处,但不得不承认我还有很大的进步空间。我的学习还要朋友们帮忙,自己都困难,更别提给大家讲题了;我的文艺细胞除了发达在演讲和朗诵上,其他地方都是干瘪;我的激情确实也有,但有时自己都还不够用,再别提燎原整个班级了。
作为班级的领军人物,我迫切的想给大家一个更好的领导方式,让大家拥有一个更好的学习和生活环境,从而更全面综合的发展。通过培训,我充分的认识到了自身的不足之处,在今后的日子里我将努力处处带好头,做一个更优秀的好班长!
接下来,我再来总结一下班级的现状。近段时间,班级各方面事务均运转良好,各项活动组织开展的都很到位,大家伙儿都过得很开心。但是到目前为止,还有部分同学意识不到大学学习的重要性,对学习积极主动性明显不够老师布的作业临时临末了才去补,课前没有预习,课上没有笔记,课后又觉得没时间复习,老师布的作业甚至存在不少抄袭现象。
临近考试,大部分人都还是认真在复习,希望通过这一个月起死回生。然而,也有一部分同学,做出的只是一个样子,谈及考试,吓得要命,可是真正努力的时间却没见得有多少,似乎在他们心里,挂科已是天注定,努力再多也没用。
自从班级分为了六个学习小组,自习的纪律我就没有管的像以前那么严了,因为被收了手机,又按我们八个班委指定出的位子坐(平时爱说话的都打散了),他们没有娱乐消遣了,就只好学习了,几乎不存在有人说闲话制造动静的现象。大家呢,在相互之间的讨论与交流中,也逐步发现了学习的兴趣。原来认为很难很复杂的题目现在经过思考和讨论后,也变得很容易就能解决了。另外,在讨论过程中,大家又增进了彼此的了解,强化了彼此的友谊,推动了良好的班级学风建设,很不错!
可是通过院里的'模拟考试,我看到我们掌握的还很少,根本不够应对即将到来的年终考试。可是,总有一群"乐天派"似乎一切都没发生,也不把不会做和没有做出来的题目当回事儿,我很无奈!
但我仍在努力,努力提高自己的学习水平,努力找回大家的信心,努力带动大家学习的激情……
在接下来的一个月里,我要做初干班培训时老师讲的"头马式"的领头人,身先士卒,以点带线,以线促面,努力让学习成为我们农资职1301班的自豪!
回首过去一年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕幕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学校的记忆依然就在心头展现!而匆匆的一个学期又将结束。
这一学期来,在岳老师和学生会各干部的领导下,我作为宣传部部长参与组织开展了一系列的工作和活动,从中我学了很多东西,现我将这学期工作总结如下:
这学期,我部主要负责了“五四”运动九十周年的演讲比赛与“青春视角”第二届校园DV作品大赛。在部领导的高度重视与鼓励下,同学们积极参与到活动中,最终我部在本届演讲比赛中取得了优异的成绩(组合二等奖、个人三等奖)。而DV大赛我们由于各种条件的限制只是做到参与其中,尽管我们没有作品参赛,但是在活动期间我们学到了很多,这将为我部组织参加下届DV大赛积累经验,相信这也是老师及各位领导对我部明年工作计划的一项期待吧!
除此之外,我们还协助其他部门开展了一些活动,配合他们完成工作。我尝试了很多以前没有接触过的工作,对自己得到了很大的提高,也对学生会宣传工作有了更新的认识,更让我交了那么多好朋友。每一个成员都是一本使我受益的大书,在一次次的交流中,我在他们身上学到了很多东西。以下就是我们的工作成果:
我部积极配合了实践部,为“青年志愿者活动”出了“服务社会、传播文明”的主题展板以及后期的喷绘,为本次活动尽到了我部应尽的责任。活动中,鲜明的主题得到了被服务方的一致好评,这大大提高了我部每位成员的活动热情!接着在3.15打假日,我们还出了“抵制假冒伪劣产品,打造诚信市场”的板报,该板报内容精要,形式新颖,且贴切主题,得到了不少同学的认可。另外,值得一提的是,我部出板报的工作效率在该活动中再创新高,各方面的协调工作也做到了最好!在“我健康、我美丽”第五届女生文化节期间,我部还配合女生部出了一期板报。最后是5.25心理健康活动中,我们明确了“感知内心、关爱你我”的主题,并出了一期喷绘。充分展示了我人文学子团结互助的优良品质!
本学期,我在学生会宣传部担任部长外还是通讯小组的一员。本来通讯的事就该是我部的工作任务之一,但老师出于对我部实际情况的考虑,另外成立通讯小组,确实为我部减轻了不少工作量。在此,我代表我部成员向领导表示深切的感谢!但我在这一学期里也发现了不少问题,比如通讯员组织纪律不严密,稿件上传不及时,通讯员之间缺少交流与沟通等。我真心希望这方面的工作能引起有关部门的重视,我相信,通过我们的共同努力,我部的各项工作能开展得更加有声有色!
遗憾的是,不管如何努力问题还是会出现的。我们的工作效率虽已有所提高,但横向比较一下,我们比别人还是落后一大截。这是我们亟待解决的重要问题之一。此外就是部门协调方面,这个问题不是一两天就能解决的,我坚信磨合期过了,各部门的默契也就自然有了。
由于主观经验水平不足和一些客观因素,我们在工作中不免会出现一些失误,但这也正促使我们在下学期的工作中不断努力和完善。同时,我想说,成功失败,这就好比一对孪生兄妹,与生俱来,浑然天成,他们地位等同。胜不骄,败不馁,也许人在最痛苦的时候,成长的更快,在生活和工作中做个有心人一切都将会好起来的。
最后预祝下一年的招新工作顺利展开,我们将以全新的姿态迎接下一届新成员,争取取得更大的成绩!
学生干部工作总结4
各位老师,同学们:
大家早上好!
我是学生会主席王应松,从本学期开始,每周将由学生会干部对上周的检查情况实行周总结,我相信这将会是一个很好的开始,既有利于同学们更加清楚检查的情况,同时也是对学生干部的一种监督和鼓励。
现在我代表学生会干部对上周的检查情况作一下工作总结:在上周的检查中,纪检部,宣传外联部,学习部,秘书部四个部门参与了日常检查,人数总共54人,虽然刚开学不久,但所有的学生干部都尽快调整了心态,较好的完成了检查任务,得到了老师和同学们的认可,对所有学生干部的辛勤劳动表示感谢,同时也希望你们能继续努力学习和工作。
总的说来,我校学生总体态势良好,但还是存在以下问题:
1、上一周是由纪检部和宣传外联部检查早操,在检查过程中发现,在早操开始的时候仍有些同学还没有到班级的队伍中来,这给检查的学生干部带来许多麻烦。针对这种情况,从本周开始,如果再有同学迟到将会由学生会联合学生科给这些同学相应的'处罚,比如跑步,写检讨等,希望同学们认真对待此事。
2、晚修是由学习部和秘书部检查,在检查过程中发现,有些班级同学说话声太大,影响其他同学自习,还有些班级利用自习的时间看电视,导致课堂纪律涣散。所以针对这个问题,学生会将会安排值班干部突击检查,如果哪个班级纪律不好就会被学生会干部登记交给学生科处理。3、宿舍检查。从新学期开始,宿舍检查是安排每天一个部门轮流检查,并且从原来的10点20分调整到了10点30分。希望同学们在10点30分之前一定要赶到宿舍中去。
4、此外,在学生会团体中存在个别干部检查不认真,甚至迟到的现象,作为学生的优秀组织,希望这些干部能够认真严肃对待这个问题,无愧于学生干部的称号。
我们全体学生会干部为了更好的服务同学和提升学生的自主管理能力,我们一直在努力。比如为了更好的进行统计,我们进行了检查表改版,上一周的检查表已经开始换新版的检查表,刚开始使用新表可能大家还不适应,需要各位班干部和学生会干部配合,认真填写登记,在登记的过程中发现问题可以向部长反映。谢谢大家的配合。
作为学生的自主管理群体,学生会将会积极发挥学生的自主管理能力,努力创新,让各项工作以更快、更好的方式展现在全校师生面前。
我的总结报告完毕!谢谢大家。
学生干部工作总结5
一个学期即将结束,办公室在教师和主席团的指导和带领下,在包括部长和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自我的工作及任务,发挥了组织、协调以及后勤保障等作用,得到了主席团和各部的肯定,完成了学期之初制定的工作计划。
第一、组织协调
办公室作为学生会的桥梁,部门在本学期的各部门之间的协调工作上发挥了良好的作用,得到了教师、学生会主席团、各部部长及干事的肯定。使学生会本学期的工作得以在良好的氛围中进行和开展。
第二、物质保障
另一方面,办公室在物品保障上也继承了一贯的传统,及时按量的完成了任务。尤其是大一的新干事凭借着高涨的热情和强烈的职责感,克服了很多的困难,保证了学生会一切活动的顺利开展和进行。
办公室在本学期能够及时地为各部门的各种活动供给相应的物品,保证了各部门活动的顺利开展。同时,经过一学期的`工作,也发现了必须的问题,如物品的存放较为混乱,分类不够系统等问题,这也是办公室下一阶段工作重点改善的地方。
第三、部门活动的开展
本学期,办公室除了做好各各部门的后勤保障工作以外,还开展了一些生动、有进取意义的活动。
本学期,在主,席团的指导下,办公室还主要负责了《xx大学学生会手册》的编纂制定工作,我们在参考了上一版手册的基础上,根据学生会的发展的,与时俱进,对一些不合乎此刻发展、环紧等因素需要的条款,做出了修改、删减和增补。
此外,办公室还在一些世界性的节日等自制海报,宣传节日,力图在普及知识的同时,让更多的同感受的学生会的温馨,也取得了必须的效果。
在活动开展的过程之中,办公室所有成员的表现出了极高的热情和职责心,克服困难,进取的发表自我对活动的看法和想法,集思广益;同时各部的部长、干事也对办公室的活动的开展给予了极大的帮忙,使几项活动都取得了圆满成功。
学生干部工作总结6
回顾两年来的工作历程,我们经历了成功与失败,品尝了泪水与欢笑,学生会取得的成绩令人鼓舞,学生干部工作经验教训。在工作中我们深切地感到,基础部学生会的每一步发展,都离不开院部各级领导的亲切关怀;基础部学生会的
每一点进步,都离不开院部的大力支持;基础部学生会的每一份成绩,都离不开学生会成员们和所有同学
的热情参与和倾力投入。两年来的实践,使我们深深体会到:
成功之处:
一、坚持工作层面要有更高的定位,不懈地引导同学
两年来,我们深切地认识到,要做到坚持不懈地引导同学,必须在开展工作过程中有更高的.定位,以特色活动、专业活动引导同学。基础部学生会通过坚持学习和自身的摸索,形成一套属于自己的工作思路,打造学生会的高品位活动项目,在广大学生心目中树立标杆,引导学生成长成才。
二、坚持活动载体有更多的创新,全面有效地发展同学
不断更新观念,继续开拓新的工作领域,优化创新学生活动,开展精品活动,打造强档节目来满足同学们的需要。如结合学校实际,立足学生专业需求,开展了“河南科技大学林业职业学院第四届英语演讲比赛”、具有西方文化特色的“平安夜晚会”和正在组织筹备中的“河南科技大学林业职业学院第二届语音比赛”等项目,创新项目形式,拓展活动内容,增强基础部学生会活动对学生的吸引力,从而有效的调动同学们的积极性,工作总结《学生干部工作经验教训》。
三、坚持与师生的密切联系,始终不渝地代表同学
作为一个群众性组织,是依靠学生开展工作的。只有深入同学之中,了解学生需求,维护学生利益,学生会才能蓬勃发展。在开展工作中,我们坚持贴近实际,贴近生活,贴近同学,结合广大同学的思想特点,改进工作的方式方法,拓展活动参与面,做到最大层面地代表同学。在两年来的工作实践中,特别注重“ 坚持与师生的密切联系”,一方面主动联系学院中心工作,另一方面主动联系学生生活实际,全面服务于学生成长成才。
四、工作脚踏实地,真正地服务同学
学生工作是一项十分琐碎的工作,是一项实实在在的工作,是一项长期的工作。学生工作不是“喊口号”,只有切实地服务同学,才能得到广大同学的信任。两年来,活动设计坚持以学生成长成才为出发点,构建服务同学的工作体系,切实服务同学。通过强化服务手段、增强服务意识,把最广大同学的根本利益落到实处,竭尽全力地服务于广大同学。
不足之处:
作为一名学生,学习是天职,必须把主要经历放在学习上;作为干部须承担一定的工作,客观上要求他具备的各种知识也需要去培养。这就使干部势必会遇到学习与工作发生冲突和矛盾的问题。但部分学生干部缺乏协调能力,分不清主次,导致考试成绩不理想,甚至有的出现几门课程补考的现象。究其原因有二:
一是学生干部主观不努力,即使是有时间也不去学习专业知识;二是学生干部兼职过多,负担过重。
二、在社会工作中重具体工作,轻归纳总结部分学生干部干起事情来很有章法,而让他去介绍经验、交流心得时却讲不出个所以然来,这样的学生干部,就像是一台工作机器。有的学生干部举办活动,活动结束后不论成功与否,从来都不去总结等下一次办活动时还会出现与上次活动相似的错误或疏漏。究其原因就是不善于归纳总结,缺少研究探讨。
学生干部工作总结7
学生公寓学期工作总结本学期,我们学生公寓紧紧地围绕学校迎“双评”、改扩建、行风评议、08高考等重点工作,面向全体住宿生,服务于教育教学,做到了“规范行为,优质服务,整洁温馨,确保安全。”
一、规范行为“学会做人,学会生活,学会共处,学会审美”是我们学生公寓规范学生行为的基本准则。我们引导住宿生在日常生活中严谨自律,养成良好的行为习惯,如被子叠成“豆腐块”,垃圾按时倒,被子衣服勤洗换,节约用水,随手关闭电扇、空调等,这些看似小事,但是良好的习惯就是从这琐琐碎碎的一点一滴中积累起来的。
“一屋不扫,何以扫天下”的道理逐步地被每位同学所接受,大家自觉行动起来,为了个人良好习惯的养成,为了集体的荣誉,认真做好每一件小事,不是做给别人看,而是做给自己看。实践着,快乐着,被子一次叠不好再来一次,地一次没拖干净再拖一次,每次、每天、每周、每月,终于实现了窗明、地净、被成块、鞋成行。
不论你什么时候走进宿舍,整洁状态总是让你眼前一亮,来访的外校领导和家长们看后都赞不绝口。一位家长说:“你们的宿舍是三流的设备,二流的学生,一流的管理。”
今年高一新生有别于往年,是先入住后参加军训,对被子怎样成“块”,内务怎样搞“净”心中无数。高二、高三的大哥哥大姐姐在生活教师的带领下,来到高一寝室,手把手地耐心细致地示范,使他们的内务象模象样。
高二女生是个最讲整洁的整体,138个人没有一个被子不成“块”,没有一个鞋子不成行,没有一间屋子地面不干净,连续十几周夺得楼层流动红旗,获得了“内务最规范”楼层称号,负责这个楼层的生活老师田玲同志也被评为优秀生活教师。在内务评比方面,我们做到间间达标,早、中、晚细查,日反馈、周评星、月评旗,“红星”“红旗”上墙,使内务管理的水平有了一个大提升。
我们还充分发挥舍务自律小干部的作用,做到自主管理,规范到位。各楼层的自律干部主动承担起责任,在生活老师点名时配合查寝工作。
各寝室长工作认真,在节水节电、规范内务方面起到了很好的榜样示范作用。经过层层推荐评选,07年12月份我们对104名优秀住宿生和33名自律舍务干部进行了表彰,并给该生所在年级、班级及家长发去了喜报。
二、优质服务生活教师既是教育者、管理者,又是服务者。我们认真地承担起教师、母亲、朋友三重角色,在本学期的实际工作中,我们做到了“三心”“六勤”,开展了更加贴心的人性化管理与服务。
打铁还需自身硬,现有的生活教师大都是大专以上,从事了多年宿舍管理工作,有经历,有经验,是一支放心的队伍。但是,我们没有就此满足,为不断提升自己,适应新情况,解决新问题,我们开展了一系列行之有效的`活动。
一是进行岗位练兵活动(如被子豆腐块折叠比赛,熟记学生名字考试,练习开门开锁速度,习练硬笔书法等);二是仪容仪表的规范,生活教师做到着装得体,谈吐优雅,不戴耳环,不穿奇装异服,不穿拖鞋外出,不穿带响的高跟鞋查寝,礼貌接待家长等等,一年来,九名生活教师个个认真努力,他们内强业务,外塑形象,队伍整体素质有了一个大提升,深受学生们的欢迎,也得到老师和家长的称赞,他们夸奖说“你们生活老师的素质很高啊。”在年终工作总结讲评的基础上,孙桂琴、谢春平、田玲三位同志被评选为优秀生活教师。
还有五人分别荣获“五最”单项奖。(对工作最认真,对学生最有爱心,分管楼层最安全,同事相处最和谐,内务管理最规范)在“三心”“六勤”活动中,(“三心”即解决困难热心,解释问题耐心,听取意见虚心;“六勤”即耳勤多倾听,嘴勤常劝导,眼勤细观察,脑勤常思考,腿勤多巡视,手勤多操劳。)
我们的生活教师努力做到全方位的为学生服好务。同学们的手受伤了,他们为学生洗衣被;衣服破了,他们一针一线缝补好;学生病了,他们端水送药;天热了,提早为学生晾好开水;天冷了,提醒学生加衣盖被;刮风了,关紧门窗;下雨了,送去雨伞;学生带钱多了,帮助他们妥善保管。
尤其是对五种问题学生(情绪低落,纪律松散,习惯不良,心理障碍,体弱多病)实行了一对一的关心、关怀、关爱。xxx同学入住以来爱串房,喜欢聊天,点名查寝找不到人,当生活老师指出它的不足时,他不但不虚心,他还大声反驳说“为什么不能串房!”,而后砰地一声关上门。
谢春平老师就和他结成对子,多次单独和他谈心,耐心地讲如何在集体环境中生活的道理。使廖文浩同学转变很大,他诚恳地向老师道了歉,并在实际生活中严格要求自己,还担任了寝室长。
xxx同学面临国考,父母期望值高,心里压力大,精神不能集中,学习成绩下降明显。乔秀兰老师知道后就经常和他谈心,使他调整了的心态,从容地面对高三繁重压力,他说:“老师,现在我一切都明白了,谢谢您。”
xxx班住宿生何浩东,手不小心弄破掉了一大块皮,一个月不能沾水,xxx老师就把他的衣服全承包下来,不仅洗外衣外裤,就连内裤和袜子都洗得干干净净,晒干叠好交给他。家长打来电话激动地说:“当妈的没有做到的,你们生活老师都给做了。”
学生干部工作总结8
各位下午好:
我是来自xx级的徐展,很荣幸作为新一任队长代表辩论队发言。下面,我代表辩论队就过去一年来的工作向各位作汇报。法学院辩论队是法学院党委、团委领导下的以辩论为主要活动形式的学生组织,兼具学术性与实践性,这也就决定了我们的工作与其它社团相比不同的特色和侧重。作为专业的语言传播类社团,法学院辩论队在提高法科学生的口语表达能力与思维能力、在丰富同学们的课余生活上,发挥着重要的作用。
我院辩论队作为全校第一个独立运作的辩论组织,在不断发展壮大的过程中逐渐形成了独有的文化氛围,在法学院内拥有着广泛的影响,取得了一系列荣誉。
下面,我将从社团文化、辩论赛、其他思辨活动三方面进行具体汇报。
一、塑辨论之魂,扬思辩之辉,既往开来,开拓进取,构建发展优秀社团文化和专业品质
辩论队自成立迄今已逾10年,这十多年的文化沉淀下来,形成了法学院辩论队勤奋务实、开放创新的社团作风和文化。
所谓勤奋务实——辩论队的工作目标,要求我们在工作中必须绝对的投入。每一次准备比赛的过程中,从搜集材料,到讨论立论,确定辩词,模拟辩论,修改辩词,再次模辩,再次修改,直到最终的上场辩论的整个过程,都凝聚了辩论队成员的心血。辩论队的工作强度之大,要超过很多社团,工作到披星戴月甚至通宵达旦,都是辩论队工作的常态。
勤奋好学的作风也间接反映在我队队员的学习上,例如我队有很多队员的成绩位居班级前列;在创新杯、暑期社会实践等活动中也取得了优异的成绩。
所谓开放——辩论队面向全院本科学生,汇集了每年新生中的精英。本学年初,共有147名xx级新生参加了我队举办的新生辩论赛,覆盖面达到84%,创下历史新高。几年来,无论各学生组织,还是学院的学术精英、各类奖学金获得者,甚至我院、我校的老师,都与辩论队有着很深的渊源。
所谓创新——我们是人大各院系辩论队中最早形成独立建制的队伍;我们举办了最早的新生辩论赛,并形成了惯例,直到今日还有其他院系找到我们寻求建立辩论队伍的帮助;我们有着人大校内最为丰富、最为专业的辩论资料以及相应的资料储备制度。本学期,辩论队一直在向成为一个内部分工明确,职能统一,制度健全,运行规范的专业化社团努力,我们下设组织部、宣传部、外联部、办公室等部门,制定了部门章程,明确分工。这一改革也较好的调动了辩论队学员的.积极性。
二、积极参加各项辩论赛事,锻炼队伍,交流感情,做交流的使者,传播人大法律人的精神。
作为辩论队,辩论赛仍是我们工作的重点。一年来,我队在校内外各项辩论活动中表现活跃,为法学院和学校争得了荣誉,是我们队伍的骄傲。我队共参与了校内外大小30余场比赛,并在组织大型辩论赛上作了尝试。
其中,在中国人民大学第四届二十院院际友谊辩论赛中,我队xx级同学显示出强劲实力,在与上届亚军队伍国学院、传统强队国际关系学院、统计学院分在同一小组的不利情况下,沉稳应战,以三场全胜的战绩挺进淘汰赛。淘汰赛中,我们仍一路凯歌,先后战胜商学院、公共管理学院,以不败战绩进军决赛。值得一提的是,决赛前,我院领导韩大元老师、林嘉老师、胡锦光老师、王轶老师、郑小敏老师等还在百忙之中抽空到现场为我队上场队员加油鼓劲,使我们倍感振奋。最终,我队获得亚军,xx级章真同学获全场最佳辩手。
在由中国法学会反家暴网络中心举办的首都高校“反家庭暴力杯”辩论邀请赛中,我队力挫北京大学、北京林业大学、北京外国语大学代表队,最终获得亚军。
此外,我队还参加了北师大、中政法等学校举办的“东亚国际杯”首都十六高校金融辩论赛、首都高校八校友谊辩论赛等,xx级柳洋等同学表现出色多次获全场最佳辩手,我队也获得了不俗的成绩。在这些校外比赛中,我们不仅获得了提高,也借此培养起了广泛的外联资源。
值得一提的还有我院辩论队发起的“明德杯”七院辩论赛。作为主办方之一,我队尝试举办大型辩论赛,并在组织工作上卓有成绩。此外,我队9名队员以个人名义报名比赛,其中xx级孔欣、张辉、章真同学晋级决赛,占到决赛总人数的1/2,最终章真获得最佳辩手称号,孔欣、张辉获得优秀辩手称号。
三、立足学院内部实际,配合学院中心工作,始终将服务法学院学子放在辩论队工作的核心位置。
围绕着辩论工作,我们也丝毫未忘记我们是法律人自己的组织。我们立足于法学院同学,以锻炼法学院同学的思辨能力为重点,全心全意为本院同学服务。
比赛期间,围绕着“思辨和辩论”的主题,我们举办了多场辩论知识培训学习讲座、礼仪知识培训学习会、信息搜寻辅导讲座等,希望以此为人大法学学子的全方位成长提供帮助。这些活动也受到了同学们的广泛欢迎。
毕业晚会中,两集《明星辩论赛》成功打造了法学院辩论队的品牌,成为观众最喜闻乐见的节目之一。本届毕业酒会中,以即将毕业的辩论队老队员为核心打造的明星辩论赛第三季也将作为全院保留的唯一一个语言类节目呈现给各位。
最后,我想借此机会表达我们的感谢,感谢一年来院领导对辩论队的大力支持,感谢郭禾、姚欢庆等多位给予辩论队悉心的指导,感谢两位郑老师、乔老师在邀请指导老师、提供经费、活动教室等方面给与的巨大支持,感谢各兄弟社团和各班级同学无私的帮助。我谨代表本届辩论队,对于各位的支持与帮助表示最诚挚的谢意!
忆往昔峥嵘岁月稠,展明朝壮丽前景阔。回顾辩论队一年来的历程,我们清醒的认识到,我们的工作还有很多地方还有待提高。但是,正视不足、直面挑战、追求卓越正是几代辩论队人的不懈追求。我们也坚信,在院党委、团委的大力支持下、在兄弟社团的无私帮助下、在辩论队队员的艰苦努力下,辩论队的明天一定会更加美好。谢谢各位。
学生干部工作总结9
尊敬的xx老师、xx老师,各位同事:
大家中午好!
或许当大家听我这一番精心准备的总结的时候,我正在去本部的车上。很抱歉,因为要去xx上党课的原因,我不得不跟谢老师请了假。其实在内心里,我是多么期望可以跟大家共同度过大学最后的一次全体干部工作会议吖!接下来,我委托副秘书长xx同学替我作本学期工作总结。今天,我不就具体的工作内容做总结,而是从个人两年多的工作经历谈谈自己的感受。
一、 感谢
(1)非常感谢xx老师、xx老师对我的信任以及工作上一贯的支持。两位老师的谆谆教导与关爱激励着我不断前进,让我得以不断成长、成才。
(2)非常非常感谢所有为分团委、学生分会一年来的建设发展流过汗水、流过泪水的同事们。虽然这一刻之后,我们就将各奔东西,或许我们永远永远都不会再有合作的机会,但是我们不会忘记联谊活动中每个人笑脸,我们依然还会记得那“我爱你,不要脸”的.游戏,我们依然还会记得大家忙前忙后的身影。我们的陪伴,我们的不离不弃呵护着这个组织的每一步成长。今日一别,我就不再是中外文分团委的副书记,但是我永远记得我曾经有着这么一群兄弟姐妹!
二、 感受
根据南海学院团委关于基层团组织架构调整的文件要求,中外文分团委(筹)将更名为“中外文学生团总支”,现在团总支第一届干部已经上任。作为第一届分团委“开荒牛”中的一员、第二届分团委副书记,我将从以下几方面谈谈我个人的感受,希望能对新干部有所帮助。
(1)重视团队建设
1. 团队户外拓展培训;
致力于加强同事之间合作交流,促进同事间的认识了解,增进同事之间的友谊与情感。有一种幸福叫做“相亲相爱”。毫无疑问,完成工作任务是我们学生干部的义务,建设和谐温馨大家庭更是我们的责任。
2. 团队理论知识学习;
除了常规的工作经验交流分享外,特别需要强调干部的身份意识、责任意识。加强干部的品德修养,提高干部的身份意识,责任意识。本学年出现个别干部“临阵脱逃”的现象,或者是消极对待工作,这是及其不负责任的。
3. 干部基本工作技能培训
每位干部都应具备基本的公文写作能力。应尽可能配备部门秘书,负责部门工作的相关文书工作。
(2)职能定位
职能定位主要是针对副书记、主席团的工作职能而言,副书记、主席团的工作重点应该是统筹团总支、学生分会的整体发展,更多地应该去思考明确组织的发展方向、中心任务,监督指导各部门工作的开展,而不应该过多参与到具体的工作的执行。回顾这个学期的工作历程,副书记与主席团过多参与到具体的执行工作,整天奔波于具体工作的操作实际上是一种失职行为。当然这也跟人员配备有关,希望各部门接下来能根据实际的需要招聘足够的干事。
(3)工作方式
(4)工作态度
1.认真负责的态度
2.积极向上的态度
3.细心。特别是在组织评选活动时,采用何种的评选方式、如何算分都要明确体现在文件上,避免不必要的利益纠纷与误会。
4.虚心求学、乐于倾听的态度
“说者无心,听者有意”。据反映,部分同事在工作的过程中,特别是在回答选手的疑问时显得不够冷静、不够温和,说话语气有待改善。
(5)威信的树立
1. 个人的修养。(性格、脾气、学识......);
2. 对部门工作业务的熟悉程度;
3. 组织策划能力、沟通协调能力;
4. 亲和力。多关心他人、多体谅、多问候;
5. 友谊(情感的积累);
6. 有样子,没架子。工作能力、工作态度、工作方法方式
7. 业绩。
(6)会议效率
工作效率,特别是会议效率,有待提高。会议前应该多做功课。在我参加的部分部门的工作布置会议中,我感觉到的最大问题就是部长之间没有在会议前形成统一的意见看法,甚至因为意见不符出现争执。大家事前应该做足功课,细读文件,懂得换位思考,从决策者的角度去思考的同时,也要在参与者立场去预见将会遇到的疑问,做好答疑的准备。一般的会议尽量控制在一个小时内解决。
(7)工作资料收集整理
资料的收集整理主要是指系统化的电子材料收集,秘书处应协助信网部每个学期均应以ppt或电子杂志的形式收集整理工作资料。这一点缺陷在与外国语言文化学院石牌校区的学生干部交流时被无限放大。
学生干部工作总结10
任期即将结束,各项工作已经进入篇尾。回顾任职期间,在院党、团总支的关怀和指导下,我在各个方面都取得了比较好的成绩。
一、学习方面
本学年的课程已经全面进入专业课阶段,我对待每一门课都非常认真,上课认真听讲,课后能及时的复习并完成作业。工作之余,我经常到图书管看书。此外我还学习了动画制作等一些电脑运用技术。我始终相信学以至用的道理,所以我对各方面的知识都很注重,学习书本知识和他人经验。我更相信通过自己的努力,将来有一个好的发展。
二、工作方面
男、生部历史以来的任务都比较重,自担任副部长以来,工作就相对较多。但我相信做得越多学得就越多,所以我对待每一件工作都很认真,不管事情难易,我都能在规定时间内出色完成。
在课余时间或假日我经常到我院各宿舍的寝室中去,给各寝室的寝室文化建设从美观和文化气分氛方面给出自己的意见。同时了解其它同学的生活,了解他们的思想动态,以及收集一些他们对我工作的意见和建议,与其他同学搞好关系。我在其中得到了莫大的好处,他们的建议对我的工作起到很好的改进作用,也使我在他们心中有了较好的印象。
任职期间虽然我未在班委中任职,但我时刻关心我班的工作,积极支持班委工作,并提出自己的意见,与我班同学一起争取到了很好的荣誉。
三、生活方面
我的生活因工作和学习变得充实。平时比较平凡,不讲究穿着和吃喝。在寝室我以身作则,积极参加寝室文化建设,我将寝室冠以 “良友居”的名号得到大家的推崇,并且以实际行动对寝室环境进行了整改。在闲暇时,看看书,打打球,上上网也是我生活的必修课。
本学年的`工作,在取得了一定成绩的同时也表现出了一些不足,如与其它各部间开展的活动不多,自己的语言表达能力有待提高,成绩不能在同学当中成为典型,专业知识不够扎实。在以后的工作中,我一定会再接再厉,总结经验,吸取教训。我相信,在老师们的关怀指导下,通过自己的努力,我一定能取得更大的成功。
四、意见和建议
主要学生干部工作的好坏对学院的发展、荣誉有很大的影响。虽然即将离任,但我依然是化工学院的一份子,更是出于一种责任,对下一届的学生干部提出几点意见和建议:
1.主要学生干部作为党团领导和各位老师的左右手,必须在思想上先进,保持正义,口正心直。
2.作为一名学生干部一定要有很强的大局意识,事事以大局为重,坚持个人利益服从集体利益。
3.作为主要学生干部一定要较强的协调能力,一定要协调好几个关系:老师与干部的关系、干部与干部的关系、干部与普通同学的关系、老师和同学的关系。
4.学生干部要做事要塌实,细致,一步步走,一层层上。
5.学生干部要不怕苦怕累,迎难而上,坚决走在别人前头。
以上的我对下届学生干部所提出的意见,也是我在做学生干部期间悟出的一些心得,有所不妥,还请老师给予批评和指正。
学生干部工作总结11
洋洋洒洒,忙忙碌碌,我班走过了一个充实而精彩的学期。回顾这一学期工作,作为班导师的我看到了班级在班干部的带领下良好的发展态势,也存在一些部足。
一、优点
1、各班干部都一直努力做好自己的各项本职工作,认真履行自己的职责,努力做到带头作用,积极配合系领导和班导师的各项工作。
2、对临时出现的状况和错误能够及时并正确的作出处理。
3、干部们在处事上也更加成熟与稳重了,能够主动的去接触老师,增加与各任课老师的交流,了解他们的教学思路的同时,可以及时向老师反映同学们的意见及想法,以更好的促使老师的课堂教学及同学们的学习
4、经常批评与自我批评将错误的思想扼杀在摇篮之中。
二、不足
1、有时在分配各项班委工作时存在着一些不足!比如有些班干部未能及时的分配到任务,导致有时不能按照安排的流程做事。
2、班干部没有采取好的方法锻炼同学们相互了解、相互协作的能力,以至于班级体不够团结。
3、工作准备对总体的把握不准确,工作存在漏洞,缺少创新。
总之,通过这一学期的'工作各班干部的做人处事能力成熟了很多。而在我看来,我们的班级也在不断地发展与强大,我们的同学也在不断地成熟与进步,而从我班共同取得的骄人成绩中,我们不断收获自信与骄傲,带着这份自信,在下学期我们将不断突破,不断创新,把本学期的经验与教训转化为下学期工作的动力。无论何时,我坚信:我们的工作会越做越出色,而我们的班级会发展的越来越好。
学生干部工作总结12
班主任工作是教育工作的重要环节。我深感自己肩负的责任重大。班主任工作具有很强的艺术特色,班主任老师要有很强的组织能力,管理能力,这对于初当班任的没有工作经验我来说是一次很好的锻炼。虽然面对这么重要的工作很茫然,工作起来无从下手,但在同年级的有经验的班主任的带动下与帮助下,也能够认真负责的完成本学年的工作。现将班主任工作总结如下:
一,班级基本情况
一年四班现有学生59人,男生33名,26名女生,少数民族17人。大部分学生能够顺利步入初中生活的轨道,很快适应了中学的学习生活,能够遵守学校,班级的纪律。但由于他们入学时的学习基础交差,到了中学学习起来较吃力,成绩不理想。小部分学生没有养成良好的习惯,纪律涣散,学习上不主动,有较强的依赖性,集体观念不强,这些学生成为了老师的教育重点。分析原因主要有以下几点:
1,这些学生入学基础较差,没有学习兴趣;
2,家庭环境所至。班级里单亲家庭的孩子较多,学生受家庭的影响较大;家庭环境较差,父母都忙于生计,无暇照顾孩子,督促孩子学习;家长不关心学生情况,只要老师不找家长的孩子就是好孩子;
3,老师没有找到好的教育方法,对其教育更有效。虽然班级学生有很多的缺点和毛病,但在各科任老师的辛勤教育下,取得一定的教育效果,班级还很稳定。
二,常规工作
1,培养锻炼干部队伍,让他们充分发挥骨干作用。
班级干部是班主任的助手,干部队伍健全,工作得力,班主任工作就会得心应手。自上学期通过各种方式选拔出品学兼优的学生担任班干以来,班级逐渐具有凝聚力,班级活动能够有秩序进行。班级干部在班级管理中发挥一定的作用,但是,他们年龄还小,根本谈不上工作经验,教师的指导至关重要。通过在班级组织一些活动,使班级干部的能力得到培养和锻炼。同时,教师对他们严要求,在各项活动中要求他们比别人做得更好,即时指正他们的缺点和不足,使他们在班级树立较高的威望,从而使他们更有说服力。现在,班级干部基本能完成各项工作,成为班级的骨干。
2,常规教育以养成教育为重中之重
根据班级具体情况,养成教育为本学期的工作重点。没有好的习惯就没有好的班级,学习习惯,生活习惯都至关重要。在日常的生活,学习中养成教育常抓不懈,发现问题及时解决。做到腿勤(勤深入班级),嘴勤(遇到问题勤向老班主任请教),眼勤(勤观察学生,了解学生)。由于刚当班主任,对一些工作找不到头绪,我便及时请教,学得一些经验,管理学生不能一味训斥,而应注重发现学生的闪光点,以表扬为主,加以鼓励,全面细致的了解学生,我发现学生犯错误,及时给予纠正,以说服教育为主多做学生的思想工作,让学生从根本上认识到错误,并督促其改正。,由于经验不足,我发现自己的说服力度不够,在这方面还有待提高。
通过在班级制定一系列的奖惩制度,建立好人好事纪录档案,使学生之间互相监督,很多学生在习惯养成方面有很大进步。"言教不如身教",平时我也注意以身作则,发现地面有纸随手拾起,发现桌椅不齐及时摆正,劳动中和同学们一起干,给学生起到示范作用,鼓舞学生的干劲,在每周一次的升旗仪式中既对学生进行爱国主义教育,又培养了学生的礼仪常规;在班级布置过程中学生出谋划策,自己动手;在班级献花活动中同学表现积极踊跃,显示出很强的集体精神,等等。真的是"学校无小事处处是教育"。同时,我将自己视为学生中的一员,要求学生做到的自己先做到,要求学生不做的自己也不做。以严格的标准要求自己,使自己和学生共同进步。同时,继续加强对行为规范的学习,以明确的条例来规范学生的一言一行,以养成学生的生活习惯。通过我的不懈努力,学生们都有一定进步:在几次大型劳动中,不怕脏不怕累,很好的'完成了劳动任务;在班队会活动中,他们积极踊跃,充分展示他们的特长;学生的纪律,卫生等方面都有所提高。
在管理过程中,我早来晚走,充分利用晨会,夕会时间,组织学生学习,注重培养其良好的学习习惯,加强对学生学习方法的指导,从而养成良好的学习习惯。学会学习才会主动学习,但由于基础较差,效果并不很明显。在提高学生成绩方面,我的工作力度还需加强。
3,差生转化工作
班级学生入学基础普遍较差,在初中阶段的繁忙而紧张的学习过程中,一些学生在学习方面跟不上,便把学习当成负担,甚至根本不学了,导致学习成绩较差。对这样的学生我给予鼓励,设置一些特殊情境,让他有成功的体验,从而使其对自己重新树立信心。但也有个别学生对老师的良苦用心不予理解,仍然我行我素,对这样的学生应加强教育。
有几个学生父母不在身边,他寄住在姥姥家或爷爷家,家长对他比较娇惯;有的学生家境较差,父母忙于生计无暇管他,甚至让他自己在家。对这样的孩子的教育就成了老师单方面的事,在学校老师可以盯着,可走出学校他又会是另外一种状态。对这样的学生的教育比较困难。
单亲家庭的孩子受家庭的影响较大,性格孤僻,个性强,对这样的学生如果没有好的教育方法,会对他造成伤害。所以,我尽量从心理上了解他们,实心实意去帮助他,让他感觉到我的关心,取得一定效果。
"没有教不好的学生"。对待学习落后,纪律涣散,习惯不好的学生,教师要有充分的细心,爱心和耐心,从思想上转变他们。同时,还要多与家长沟通,力求得到家长的配合。我经常进行电话家访,了解学生在家的情况,向家长反映学校的情况,共同对学生进行教育。
三,经验与不足
刚当班主任的我真是"丈二和尚摸不着头脑"。想做许多事却不知从何做起,很多想法不能实施,在班级管理上力度不够,不能摸透学生心理。以至于一些学生纪律,卫生,学习等方面的表现都很不理想,在今后活动,劳动中应加强管理,由于经验少,工作方法不得当,理论水平有限,使得班级没有取得多少成绩,在以后的工作中我会不断充实自己,更希望各位老师的批评与帮助,尽快使我成为合格的班主任。
学生干部工作总结13
时光飞逝,转眼已经进入团委组织部快一年了。虽然以前也一直都担任学生干部,但是真正进入大学的团委组织部后却有了全新的感受和认识。通过这一段时间的工作,我主要有以下三个方面的感想。
第一,组织内部之间的交流和沟通问题。经过对我们部门这一段时间开展的各项工作和筹办的一系列活动,以及参加别的部门组织的活动的思考,我觉得各个部门之间,部长与干事之间还缺乏一些交流和沟通,致使组织部内部的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。甚至有的时候一个信息从一个部门传达到另一个部门后,就出现了偏差或者理解的错误,而之所以会造成这些我觉得主要是各部门之间的交流和配合还不够。各干事各司其职是好事,但是如果缺乏和其他干事的交流,缺少其他部门的帮助和支持,那么要开展好工作是很困难的。
应该怎样加强干事之间的交流,我个人有以下建议:
干事之间的交流。首先,我觉得组织部每周一次的总体例会是非常必须的,在例会上各个干事可以把自己已经完成的工作和即将开展的工作向其他部长和干事介绍,表达出希望得到其他组织部怎样的帮助,这样便于了解部门内部的情况,提供相应的帮助,共同开展好工作。其次,我觉得干事自己也可以私下加强例会交流。我知道这个方法有一些繁杂,如果可以的话,但这绝对是个好办法!大胆地提出了!
第二,部门与班级的交流和沟通问题。通过这一段时间的工作,我深刻地体会到了和班干部加强交流和协调是开展好工作的一个重
要保障。班干部是一个班级的核心,对班级事务有着充分的'了解,因此组织部开展工作,组织活动的时候,通过班干部的宣传来调动同学们的参与积极性是一个重要的突破口,而班干部的宣传力度则需要组织部加强和班干部的沟通和交流。首先,每个部门要和本部门对应的班干部加强交流,除了活动前的动员是必不可少的,同时私底下部门成员也应该找机会加强和班干部的交流。其次,除了和对应的班干部加强交流外,组织部成员还应该主动和班级的其他班干部形成一个交流的团体。
第三,关于部门内部工作分工问题的思考。其实,团委每个部门都有比较大的工作量,我相信大多数部门会将部门工作分工给不同的人负责,我们部门也是如此。这样的分工方式可以充分利用人力资源,但是也相对存在一些问题。比如,部门内部的分工只有部门成员清楚,而其他同学一般都不清楚,所以会偶尔出现有同学向你询问不是你负责的工作的情况。所以,我觉得组织部成员们除了专心完成自己分配到的工作外,还应该关注部门的其他工作情况,以更好地为同学们服务,同时避免很多不必要的麻烦。
还有,我最想分享的是我们学生举行活动,最重要的是效率,因为,学生除了社团活动 ,还有学习,还有社交。注重效率是一个团体成员能否保持十足的激情的前提,谁都不想浪费时间在没必要的事情上。提高效率,是部长与干事必须得重视的问题。优化学生工作设施,工作条件,也是提高效率前提。最后,部长是否有敢为天下先的精神,死守旧套路,不会创新,只能让部门内部干事反感,要有创新,
我们都是年轻人,我们输得起,那为何不做点有新意的活动咧整天搞科技节,搞什么团务评比?这是做样子么?这不是我们想要做的学生活动,我个人认为这是一个值得大家考虑的问题。
以上是我对这一段时间的工作的思考和反思,是我自己真是的想法和感受,或许有许多不足和错误的认识,但我心理是这样觉得的。
学生干部工作总结14
首先,要感谢秘书8班的同学们,是你们的支持让我有机会在班长这个职位上得到更多的锻炼,也因为你们的积极配合让每一项班工作都能得到更好的完成。
在这一年里,我的工作主要是参加每月两次的例会并完成相应的工作,发通知,参与班团活动的策划,团结班上同学及参与、维持各项班工作的正常进行等。事情是琐碎而繁重的,但是我努力让自己充满热情地做好每一项工作,希望自己能带个好头,让整个班朝着一个好的方向发展。
秘书班的情况较其他班要特殊一些,主要表现在学生居住地比较分散,37个同学29个宿舍,无论在信息交流还是管理上都有一定的难度。再加上目前课程较少,只有部分课程是小班教学,所以在课堂上发布通知或是加强班内同学彼此的联系都有做的不足的地方。这些也是在下一任班干需要改进的。
本学期班里的班会开得较少,主要是考虑到同学们的社团活动较多,在开班会的时间上不容易统一,所以能用飞信通知的都用飞信通知了,限度地保证了同学们的自由支配时间。另外,我希望在班上营造的是一种内在的凝聚力,而不是过多形式上的东西。比如在需要搞活动的时候,我希望我们班的同学都能热情、积极地参与其中,并且能体会到秘书8班是一个温暖的、密不可分的整体,然后真正地收获到一些东西。而在其他的时间里,则可以专心去做一些自己喜欢的事情。
在班委方面,目前的分工较上学期要明确地多,而且所有的班干都会很认真、负责地将自己的'工作完成。但是有一点需要指出的是,有一些工作是需要大家共同合作,共同分担的,不要以为不是份内的事情就将某些工作完全地交给某个班委完成。比如说班团活动,这些事所有的同学都可以出主意、策划方案。所以希望班委在工作上能更主动些,一个人的价值在于能为别人做多少贡献,我们要尽量杜绝推卸,不然在需要发动班上同学的时候,同学们可能会因为担心承担过重的责任而不敢参与。
在这一学年的工作中,也暴露了自己不少的缺点。比如在协调工作的时候,有时会过多干涉班委的工作,反而不利于调动各班委的工作积极性,但有时又将事情放的太开,导致对某些工作的进度缺少认识,这两者之间的平衡把握的不够好,需要改进。其次,在收到新的工作任务的时候,有些工作可以分配下去的尽量分配下去,事必躬亲效果并不一定好,要学会一些基本的人力资源调配。
最后,我觉得在秘书8班的日子工作并快乐着,我希望现在换届之后,下一任的班干能够比我们这一任做的更好!我曾经说过,只要用心去做了,就会后悔、回首这一年,我想说,我没有什么值得遗憾的了,接下来的生活,我也一样会很用心的去过、祝福下一任班干,也祝福我们的秘书班!
学生干部工作总结15
又是用努力与笑容翻过的一页篇章。总结这一学期,我们部门积极配合各项号召,丰富校园文化生活,以“奉献、友爱、互助、进步”为标准进行各项志愿服务。同时,在组织各项比赛和志愿服务过程中,也培养了我们的团队精神及合作意识。在认真工作的过程中,我们也及时总结经验,改正不足。
以下将这一学期的主要工作情况报告如下:
一、活动计划书的写作能力锻炼
纳新后的初期,由于我们新干事对部里的工作不熟悉,相互之间也不了解,所以活动部召开了几次部门会议,讨论几个即将进行的活动,如:大学生素质拓展,敬老院,农民工子弟小学一帮一,石家庄—我的第二故乡等,并让我们新干事单独写活动计划以培养我们的能力。初期的写作训练为我们以后写作大型活动计划奠定了一定的基础,而在写计划时,我们私下里也会聚集讨论,相互交换意见与见解,这样也使我们部门成员逐渐熟悉、了解,增强了团队合作意识。
二、新闻稿写作
由于办公室工作繁杂,所以一部分新闻稿的写作任务落到了活动部之中。新闻稿的写作与活动计划不同,初始我们并不太适应新闻稿的写作,后来经过对报纸的研究和上网搜寻资料,我们逐步掌握了新闻稿的写作方法并游刃有余。
三、组织活动进行
活动部的主要职能除了些活动计划以外,还有组织活动的.进行,监督、策划活动的整个流程,负责人员安排及调配。在小型志愿活动中,活动部负责安排人员带领各部青协进行志愿活动,让带队人员了解整个计划的流程及安排。在学院的大型比赛中,活动部要事先通过多次部门会议讨论详细具体的活动计划;在比赛开始前分配各部门任务,制订人员分配名单;在比赛进行时负责监督比赛流程视察各个岗位人员状况。
1、在运动会的准备期间,活动部负责组织志愿者进行裁判及服务人员培训,在长达一周的培训中,志愿者们克服了种种困难,按时进行培训。在运动会进行期间,志愿者们更是秉承公正、公平的原则担任裁判一职,在此期间没有发生一起因裁判不公而引发的纠纷,保证了运动会的有序进行。
2、志愿者风采大赛是我院青协重中之重的比赛,在早期,活动部就多次召开部门会议商讨风采大赛的各项细节,临近时期更是频繁开会,以求大赛尽善尽美。
为此,活动部还专门从割不调集人手组成大赛活动小组商讨、筹备风采大赛。比赛中,活动小组成员分布在各个重要岗位,以保证活动顺利进行。
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