农村卫生工作总结
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编帮大家整理的农村卫生工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
农村卫生工作总结1
一年来,在县委、县政府的正确领导下,在县卫生局的直接指导下,卫生院高度重视新型农村合作医疗、计划免疫、地方病防治工作,实现县乡统筹发展,缓解和消除农民因病致贫、因病返贫现象,现总结如下:
一、高度重视农村新型合作医疗工作,引导农民转变观念,办好、好实这项“民心工程”。
我院在开展新型农村合作医疗工作中,坚持推行由政府组织、引导、农民自愿参加,个人、国家多方筹资,以住院和大病统筹为主的新型农村合作医疗互助共济制度。
(一)、加强领导,建立健全新型农村合作医疗制度。为把这项涉及广大人民群众根本利益的大事办好、办实,卫生院多次召开专题会议,成立了由院长为组长的新型农村合作医疗领导小组,并抽调一名同志专门负责日常事务,制定了《响水卫生院新型农村合作医疗工作方案》。
(二)、加强宣传,引导农民转变观念,让要农民参加转变为我要参加。1、通过院务公开等形式每月定期对外公布全镇各村参加合作医疗费用补偿信息和合作医疗基金运行情况,实现阳光操作,让广大参加合作医疗的农民及时了解全镇补偿情况,真正感受到新型农村合作医疗政策带来的
看得见、摸得着的实惠,体会到新型农村合作医疗政策的优越性,从而转变观念,积极、主动地参加和支持新型农村合作医疗工作。2、利用补偿实例,跟农民算清参加新型农村合作医疗的利民帐。我们利用召开村组干部会、群众大会的机会,用本镇、本村、身边的人的鲜活实例,算一算他们参加新型农村合作医疗后的实惠帐,让群众感到参加新型农村合作医疗真好、真重要。3、通过传媒宣传,扩大新型农村合作医疗的影响力。今年,我镇向农户发放了新型农村合作医疗手册和知识卡片,扩大了新型农村合作医疗工作的知晓率。
(三)、强化管理,努力为参合农民提供优质服务。经办机构服务水平的高低直接影响到农民参加新型农村合作医疗的积极性,为此,我们始终把优质服务放在工作的重中之重,努力打造一支“便民、高效、廉洁、规范”的新型农村合作医疗队伍,实行有情操作,争取不让每位参合农民带着不满和疑惑离开。
(四)、严格财务管理,确保基金运转安全。在新型农村合作医疗基金监管体系的保证下,新型农村合作医疗基金的管理和使用,做到专款专用,参合农民报销的医疗费用全部直接在现场报销,绝不截留,20xx年新农合参合率为99.12%。通过近一年来的运转,可以说我镇新型农村合作医疗工作已见成效,极大的缓解了老百姓看病难的问题。
二、夯实计免工作,提高常规免疫接种率和质量
计划免疫工作,特别是儿童的计划免疫是有效控制传染病,保护人类生命健康的大事,经过计免工作人员的大量工作,我们一改过去冷链设备缺乏、免疫对象不清、资料管理混乱、预防接种无序的落后状况,实现了计划免疫工作的预期目标:
(一)加强管理,落实责任。我院成立了以院长为组长的领导小组,并在年初和年中召开计划免疫工作的专题会议,将计划免疫工作纳入了日常工作的管理和考核之中;
(二)严格检查。对全镇范围内的儿童免疫、学前班学生免疫做一次全面检查,查出的问题及时改正,使辖区内达到上级业务部门规定的要求,无免疫空白。
三、加大传染病防治力度,构建和谐的人居环境。
年初,我们按照全县卫生工作会议精神,本着群众利益无小事的.原则,对全镇传染病防治工作做了重点安排和部署,成立了领导小组,专门领导传染病病防治工作,按照“政府领导、部门协作、社会参与、经费保障”的原则和“本底清楚、网络健全、宣教到位、措施落实”的防治机制和防治模式,抓了如下工作:
(一)夯实村级防控网络建设,目前,我镇6个村共有6个村卫生室,村级医生从业人员达7名,达到了每村一名村卫生员的要求,有些地方偏运,人口居住稀少的村还配备了两名村卫生员,解决了老百姓看病难的问题;
(二)以“防控”为突破点,大力防治传染病。改环境,做到林果成荫,环境优美,逐步告别脏、乱、差现象。总之,一年来我院在农村公共卫生工作中,做了大量认真细致的工作,取得了一定的成绩,在今后,我院将继续争取上级的资金支持力度,着力解决农村公共卫生工作中的一些薄弱环境,力争把我镇农村公共卫生事业推上一个新台阶。
农村卫生工作总结2
为了让全县农村居民 “少生病、看得上病、看得好病、看得起病”,做到人人享有健康,2012年我县农村卫生工作在县委、县政府的正确领导和市卫生局的精心指导下,紧紧围绕“保基本、强基层、建机制”的工作要求,认真贯彻落实中央、省、市关于进一步加强农村卫生工作的有关精神,切实加强农村三级卫生服务网络建设和推进国家基本药物制度实施改革等各项工作,取得了一定的成绩。现将主要工作情况总结如下:
一 、农村卫生基本情况
我县共辖17个乡镇325个行政村,总人口为43.94万人,其中农村服务人口为38.2万人。我县共有医疗卫生机构24个,其中县级医疗卫生机构7个,乡镇(中心)卫生院17个。我县卫生系统共有在职职工总数1504人,其中乡镇768人;共有卫生技术人员695人,卫技人员占乡镇卫生院职工总数的 90.5%,每千人口拥有卫技人员数1.8人。有病床数1193张,其中乡镇212张,全县每千人口拥有病床数2.7张;有村卫生室325个,注册乡村医生302人,个体诊所5个。
二、农村卫生工作情况
(一)认真落实国家基本公共卫生服务项目,让农民“少生病”。
促使国家基本公共卫生服务均等化是医改的重要内容,是人人公平享有基本医疗卫生服务的具体体现。一是经费拨付到位。截止到11月份,我县共下拨本年度基本公共卫生服务经费补助金额620万元,人均基本公共卫生服务经费补助标准25元/人/年。二是健康档案逐步完善。累计建立农村居民规范化电子档案254253份,占总人口的57.9%;档案内容逐步得到完善和更新。三是健康教育力度加大。全县共发放健康教育宣传资料11万份,更换健康教育内容155次,举办健康知识讲座和健康教育咨询活动130次,现场接受咨询2万余人次。四是狠抓疾病预防控制。围绕重大传染病防治、突发公共卫生事件处置两大重点,加大对霍乱、艾滋病、疟疾、结核等传染病的防治。进一步加强和完善传染病疫情网络直报,规范疫情报告管理,有效控制各种传染病的流行和蔓延,传染病发病率控制在全市平均水平以下,并逐年降低发病率。全年共为3936名0-6岁的儿童建立预防接种证,累计完成第一类疫苗预防接种总剂次144701次。五是提升妇幼保健水平。全县共有4119名新生儿至少接受了1次访视服务,7232名0-6岁儿童至少接受了1次访视服务;早孕建册的孕产妇达4484名,接受服务的达4905人次,产后28天内接受访视的产妇人数为5469人。六是慢病管理不断规范。对5105名65岁以上的老年人进行了健康登记管理,其中纳入规范管理的有4909人;对6921名高血压患者进行了健康登记管理,其中纳入规范管理的有6920人;对2982名糖尿病患者进行了健康登记管理,其中纳入规范管理的有2949人;对99名新增的重型精神病患者进行了登记管理并开展了随访。七是开展卫生监督协管。按照权责统一、分级负责、属地管理的原则,乡镇卫生监督协管员认真履行职责,开展农村食品安全、职业卫生、公共场所、学校卫生、健康相关产品、医疗服务市场等卫生综合执法监督。严厉打击和取缔非法行医、无证经营等危害公共卫生的违法行为,切实维护广大农民群众的生命安全和健康权益,确保了全年无食物中毒事件发生。全年共开展巡查16次,信息报告7次。
(二)加大农村卫生服务体系建设,让农民“看得上病”。
一是房屋建设。加强县、乡、村三级医疗卫生服务体系建设,让群众有个好地方看病,是我局推进“医疗惠民工程”的首要之举。2012年全县卫生事业基本建设共投入4100万元,其中农村卫生服务体系建设投入1050万元,占25.6%,分别是:望峰乡卫生院住院综合楼新建项目,计划总投资130万元,目前已投资130万元,项目已基本竣工,将于年底完成并投入使用;永和乡卫生院门诊住院综合楼新建项目,计划总投资300万元,目前已投资10万元;东湖镇卫生院门诊住院综合楼改建项目计划总投资120万元,目前已投资10万元;福田铺乡卫生院门诊住院综合楼改建项目总投资120万元,目前已投资10万元;长青乡卫生院门诊住院综合楼改建项目总投资160万元,目前已投资10万元;贺家乡卫生院门诊住院综合楼迁建项目总投资220万元,目前已投资10万元。二是设备添置。各乡镇同时以科技为先锋,加大科技投入,普遍增添更新医疗设备,大力开展新技术新项目引进。全年共投入200万元购置和配备了救护车、全自动分析仪、电脑等医疗设备,既提高了诊疗技术水平,又极大地改善了我县农村卫生基础设施条件,使乡镇卫生院形象有了新改善, 患者感受有了新变化,病人满意度有了较大幅度提高。三是技术支援。为抓好县级医院对口支援工作,我们从县人民医院、妇幼保健院抽调了内科、儿科、妇产科4名医师对口支援江东乡、店门镇、永和乡、马迹镇四个乡镇卫生院。支援医务人员按照要求对相应的四所卫生院提供了相应的.基本医疗卫生服务,配合乡镇卫生院管理年活动的深入开展,帮助受援卫生院从院容院貌改起,从整章建制抓起,从基础知识教起,从基本技能练起,从当地群众最急需科室建起,从而使受援乡镇的服务能力和水平得到了明显提升。四是信息建设。 根据省市精神,我局制定印发了《XX县全面推广应用XX省农村卫生信息系统实施方案》,在县委党校举办了“全县推广应用XX省农村卫生信息系统培训班”,共有105人参加了培训。培训结束时,长信公司对全体参训人员进行了考试,考试成绩全部合格。10月份,我局确定东湖、新桥、开云、店门等四所乡镇卫生院为试点乡镇率先启动XX省农村卫生信息系统。目前,我县17个乡镇卫生院正逐步启用XX省农村卫生信息系统。五是人事改革。去年10月份以来,我县较好地落实了乡镇卫生院人事制度改革,完成了事业单位岗位设置和机构编制核查工作。共核定编制522人,公开选聘主要负责人17名,聘任副职16名,实行了全员竞聘上岗,分流安置总人个数128人,对1名长期在编不在岗人员作了自动离职处理。通过人事制度改革,我县基层医疗卫生单位初步建立了能上能下、能进能出的新型用人制度,达到了优化队伍结构、提升人员素质、提高运行效率的预期目的;同时,保持了和谐稳定的局面,实现了人事改革“零上访、零冲突、零纠纷”。六是乡镇化债。截止目前,我县已全部完成乡镇卫生院债务的复核、确认工作,全县共申报的债务共有3097万元,经审计部门确认的债务金额为2408万元,上级财政部门2012年下达我县化债资金128万元,目前该笔经费已经下达到县卫生局,相关经费分配方案已经定好。七是医院管理。年初制定了《XX县乡镇卫生院管理年活动总结验收实施方案》,于3月20日至4月15日对乡镇卫生院管理年活动进行全面考核评估验收工作,有10所乡镇卫生院达到优秀标准,7所乡镇卫生院达到合格标准。于5月22日至25日圆满完成省厅对我县乡镇卫生院管理年活动评估验收工作。其中,新桥中心卫生院被评为XX省乡镇卫生院管理年活动先进单位。
(三)加强农村医疗卫生队伍建设,让农民“看得好病”。
针对卫生人才缺乏问题,各医疗单位积极采取措施,人才培养工作得以加强,科技兴医氛围日趋浓厚。全系统“比学习、比技术、比能力”的良好氛围正在逐步形成。今年我县应完成市局下达的农村卫生人员培训任务为270人次,而实际我局共培训农村卫生人员为800余人次,完成率达300%。一是抓好乡镇人员的轮训。组织了乡镇卫生院的防疫专干、妇幼专干、药剂人员参加了市级培训,又组织了防疫专干和妇幼专干到分别到县妇幼保健院和疾控中心进修10天,组织了17个乡镇的院长、业务副院长参加了省厅举办的相关培训班;组织了乡镇的妇产科医生、检验医生、护士等相关专业人员到省、市进修和培训。二是抓好了乡村医生的培训。乡村医生iptv模式培训于3月份启动,6月底结束,我县应培训218人,而实际培训347人,大大超过了省厅分配的任务。10月份县妇幼保健院就村级妇幼保健知识分三批举办了一期乡村医生培训班,共有335名乡村医生参加。我县还对部分乡镇卫生院及村卫生室符合报考执业(助理)医师的人员通过网络视频教学进行了考前培训,取得了一定的效果。由于乡村医疗机构卫生技术水平的提高,农民就地就医能看得好病,大大减轻了农民医疗负担。
(四)认真实施各项医改政策,让农民“看得起病”。
一是新农合让农民普遍受益。2012年全县共有354704农民参加了合作医疗,参合率为99.98%,居全市第一。较2011年提高了2个百分点;筹资水平、保障水平得到提高,人均筹资由2011年的30元提高到50元,乡镇卫生院住院报销比例由85%提高到91.41%,住院报销封顶线由80000元提高到100000元。2012年1-11月,全县累计补偿参合农民590066人次,统筹地区受益度为76.87%,补偿人次较上年增加63449人次,增长了12.05%,有效缓解了人民群众“看病难、看病贵”问题。二是国家基本药物制度逐步推进。国家基本药物制度自2011年在我县各乡镇卫生院全面铺开以来能继续保持平稳运行、健康发展。今年3月份我县又在80个村卫生室实施了基药改革,从而有效降低了药品价格,保证了用药安全,让广大群众得到了更多的实惠。经统计,从2012年1月份到今年10月份止,全县药品零差率销售总量为1931.8万元,同比让利1713万元,次均门诊药品费用同比下降9%,次均住院药品费用同比下降6%。村卫生室从2012年3月份到今年10月份止药品零差率销售总量为178.7万元,同比让利158.5万元,次均门诊药品费用同比下降25%。三是认真落实农村住院分娩补助项目。经统计,我县2011年10月1日至2012年9月30日农村孕产妇共4979人,补助人数4204人,补助率为84.4%,共补助金额126.4万元。同时,我们还对县内30名贫困重症高危孕产妇进行了救助,救助金额为48300元。四是逐步实行县乡村一体化管理。根据省、市有关要求和文件精神,我县将对乡村两级卫生资源进行整合,初步形XX县乡村一体化管理模式。目前已经制定相关实施方案,做好了前期筹备工作,2013年将全面实施。
三、存在的问题和2018年工作计划
近年来,虽然我们在农村卫生工作方面做了大量工作,也取得了一定成效,但与上级的要求相比,与新形势下农村卫生工作相比,与广大农民群众的期望相比,仍存在一些不容忽视的困难和问题,主要表现在:一是乡镇卫生院人才缺乏,不能满足农民群众日益增长的就医需求。二是县乡村一体化管理实施难度较大,面临的问题较多。三是农村卫生机构改造建设任务繁重,医疗机构资金负担过重。四是村医报酬低, 队伍不稳定。五是省厅对乡镇卫生院配备的电脑未到位,XX省农村卫生信息系统软件开发不成熟,工作人员操作不方便,使信息工作推广使用效果较差。针对上述存在问不题,今后,我们将按照“建设新农村、发展新卫生、推进新医改”的思路,进一步健全和完善农村三级卫生服务网络,推进医疗惠民工程,切实解决农民群众看病难和看病贵等关系民生的突出问题。努力为构建和谐衡山做出应有的贡献,实现卫生事业的跨越式发展。2013年主要工作计划如下:
1、加强农村卫生基础设施建设,完成已经列入国家建设项目计划的乡镇卫生院和村卫生室建设任务;全面推广使用XX省农村卫生信息系统。
2、加强农村卫生队伍建设,积极开展在职卫生技术人员继续医学教育,按要求选派人员参加上级组织的各项培训任务。继续抓好乡村医生iptv培训XX县级医院对口支援工作。
3、巩固好新型农村合作医疗成果,提高农民参合率,保持政策稳定性、连续性,不断完善补偿办法;强化基金管理,确保新型农村合作医疗基金安全封闭运行;加强对定点医疗机构的监管。
4、推进乡村一体化管理进程,加强农村卫生机构管理,完善乡镇卫生院院长公开招聘和内部人员的聘用制,强化乡镇和村卫生室的业务、人员、财务、药品、制度等统一管理,推进乡村一体化管理进程。
5、坚持不懈地抓好重大疾病防治,进一步落实霍乱、艾滋病、结核病、乙肝等重大疾病防治措施,有效控制传染病暴发流行。加强儿童计划免疫,减少免疫针对性疾病发生,维持无脊灰状态,落实乙脑、流脑等重点疾病的综合防治措施。
6、全面加强妇幼卫生工作,以降低孕产妇死亡率、婴儿和五岁以下儿童死亡率为目标,坚持“一法两纲”,推进农村三级妇幼保健网络建设,建立一支稳定的农村妇幼保健人员队伍。加强市乡两级产科管理,强化产科质量控制,提高产科技术人员业务水平和产科急救能力。认真开展农村妇女“两癌”免费检查项目。
7、进一步推进村卫生室基本药物制度的实施,合理确定补偿方式及补偿额度,多种途径提高乡村医生待遇,逐步解决村医的养老问题。
8、继续抓好国家基本公共卫生服务项目的实施,重点抓好重点人群的体检和随访。
农村卫生工作总结3
为了提高我镇村卫生室人员的业务知识能力,使我镇乡医医疗诊治服务能力加快发展,根据县卫生局的部署,我卫生院做了大量的工作,现就现阶段培训工作总结如下。
一、领导重视
根据县卫生局的部署,在华医网的具体指导下,卫生院作为公共卫生知识培训工作教学点,卫生院陈善逵院长担任培训班的班主任,办公室吴广华同志担任辅导员,具体承担培训教学任务。卫生院召开会议,研究部署具体工作,制定学习计划和措施,落实这次培训任务。
二、培训内容
培训项目包括公共卫生服务知识,共计39学时,都采用医学宝视频教学模式。全镇31名乡村医生参加了培训,辅导员吴广华负责培训场地布置、视频设备开启和维护等操作,公卫办工作人员现场答疑,指导培训学习。
三、具体措施
1、县卫生局下发医学宝教学设备后,辅导员吴广华立即检查调试多媒体会议室仪器设备,更新投影仪灯泡,加装视频传输线路和宽带网线,布置教学点培训场地,做好前期准备。
2、制定公共卫生知识教学安排表,公卫办组织召开全镇村卫生室人员会议,下达培训通知,分发培训教材,要求乡村医生预习课程,安排时间参加学习。
3、从8月份开始,公卫办、健康档案办组织全镇村卫生室人员参加培训,培训期间实行每日签到制度和课前课后刷卡制度,学习过程中鼓励大家结合工作实际,把培训课程应用到平时的.公共卫生服务中去。
4、每天培训参加率达到了100%,大家学习认真,所有村卫生室人员基本上都掌握了培训内容,不懂之处由公卫办工作人员现场示范,解答疑难。
5、在华医网的技术指导下,每天培训结束和阶段考核后当天即通过网络及时上传培训数据,防止数据丢失。
四、阶段考核
每场课程学习完毕后即有2~5道练习题,学员探讨后作答,巩固了培训内容。公共卫生知识阶段学习完成后即进行考核,所有学员依次刷卡考试,医学宝设备随机抽题,每份试卷抽取50道考题。考试成绩出来后统计,所有学员的考试成绩都在80分以上,其中半数学员成绩达到了90分以上,显示本阶段培训效果良好。
农村卫生工作总结4
为进一步提高我市农村卫生人员队伍的整体素质,促进农村卫生事业健康发展。我局按照**市卫生局《关于开展xxxx年度乡镇卫生院卫技人员培训的通知》(宜卫科教字〔xxxx〕320号)文件精神,结合我市实际,对全市农村卫生人员采取集中分期轮训的方式进行培训。现将培训情况总结如下:
一、健全组织,明确职责
按照市卫生局下发《关于开展xxxx 年度乡镇卫生院卫技人员培训的通知》,成立了分管局长为组长的农村卫生人员培训领导小组,成员分别由局相关科室负责人担任,主要负责培训工作的组织协调和管理。顺利开展了我市 xxxx年度农村卫生技术人员培训工作。
二、精心组织,全面培训
依据培训计划,为了提高基层服务质量,让老百姓满意,培训从管理、临床服务、健康教育三大领域入手,采取理论与实践相结合,多层次、多角度、全方位地开展。xxxx年的乡村医生培训达8期,参训人员达500多人(次)。培训内容涉及急诊医学总论、急危重症抢救方法、常见急症诊治和处理知识、急诊护理特点、合作医疗管理等,从市医院抽调了中高级以上专业技术人员授课,每期培训时间为6天,考虑到培训效果,村医培训食宿由市卫生进修学校统一管理,统一发放培训教材,培训采取成人培训方法,利用多媒体教学仪,更多地使用角色扮演、举例、示范等方法,寓教于乐,使学员在一种轻松、愉快的气氛中掌握了知识,为在探索中的技术人员指明了方向。针对乡镇卫生院卫生技术人员的临床医技短期培训达3期,参训人员达52人次。培训分为理论与实践两部分,培训对象不仅是临床医技人员,还包括乡卫生院的计免、妇幼人员,内容设计之广,培训范围之大是往年所不及的。积极组织中心卫生院医务人员参加省、**市培训,参训人员达43人次。
三、严格考核,定期监督
培训期间,培训领导小组不定期地对培训工作进行现场监督考核,抽查参训人员的学习笔记及学习效果,定期座谈,讨论培训中取得的好的经验与做法。培训结束后,由医院对参训人员,包括村医进行训后评估及数月后的业绩考评,并将考评结果上报市卫生局做为年终个人考核依据。
四、存在的问题和建议
经过全年系统的培训,农村医务人员的.医疗水平有了很大提高,有效地控制了院内感染,医疗服务质量得到了改善,提高了卫生服务的可及性。但离最初计划目标还有差距。主要存在如下问题:1、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距,实际的培训需求掌握的并不是很清楚。2、培训对象的针对性不强,内容形式还有待充实。3、个别职工对培训的意义认识不足,对培训重视不够。建议在今后的培训中,应增强培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律,充分利用培训设备,有效发挥培训中心的作用,继续加大农村卫生人员在职培训工作的力度,逐步建立和完善农村乡镇卫生院卫生技术人员和乡村医生的终身教育制度,为我市卫生事业做出更大的贡献!
农村卫生工作总结5
xx镇地处城乡结合部,下辖12个村、3个居委会,全镇共有32383人,其中农业人口13751人。一年来,我们在县委、县政府的正确领导下,在县卫生局的直接指导下,我镇以创建省级卫生城市为抓手,高度重视新型农村合作医疗、计划免疫、地方病防治工作,实现城乡统筹发展,缓解和消除农民因病致贫、因病返贫现象,现总结如下:
一、高度重视农村新型合作医疗工作,引导农民转变观念,办好、好实这项“民心工程”。
我镇在开展新型农村合作医疗工作中,坚持推行由政府组织、引导、农民自愿参加,个人、国家多方筹资,以住院和大病统筹为主的新型农村合作医疗互助共济制度。(一)、加强领导,建立健全新型农村合作医疗制度。为把这项涉及广大人民群众根本利益的大事办好、办实,我镇先后多次召开专题会议,成立了由党委副书记、纪检委书记为组长的新型农村合作医疗领导小组,下设办公室,并抽调一名同志专门负责办公室的日常事务,制定了《xx镇新型农村合作医疗实施方案》。(二)、加强宣传,引导农民转变观念,让要农民参加转变为我要参加。1、通过政务公开、村务公开等形式每月定期对外公布全镇各村参加合作医疗费用补偿信息和合作医疗基金运行情况,实现阳光操作,让广大参加合作医疗的农民及时了解全镇补偿情况,真正感受到新型农村合作医疗政策带来的看得见、摸得着的实惠,体会到新型农村合作医疗政策的优越性,从而转变观念,积极、主动地参加和支持新型农村合作医疗工作。2、利用补偿实例,跟农民算清参加新型农村合作医疗的利民帐。我们利用召开村组干部会、村级群团组织会、群众大会的机会,用本镇、本村、身边的人的鲜活实例,算一算他们参加新型农村合作医疗后的实惠帐,让群众感到参加新型农村合作医疗真好、真重要。3、通过传媒宣传,扩大新型农村合作医疗的影响力。今年,我镇向每个农户发放了新型农村合作医疗手册和知识卡片,扩大了新型农村合作医疗工作的知晓率。(三)、强化管理,努力为参合农民提供优质服务。经办机构服务水平的高低直接影响到农民参加新型农村合作医疗的积极性,为此,我们始终把优质服务放在工作的重中之重,努力打造一支“便民、高效、廉洁、规范”的新型农村合作医疗队伍,实行有情操作,争取不让每位参合农民带着不满和疑惑离开。(四)、严格财务管理,确保基金运转安全。在新型农村合作医疗基金监管体系的保证下,我镇的新型农村合作医疗基金的管理和使用,做到了封闭运行、专款专用,参合农民报销的医疗费用全部直接在现场报销,镇财政所绝不截留,到10月底前,我镇12个村已上解XX年合作医疗基金128690元,参合比例达96.6%,比XX年增长9.3个百分点,超额完成了县委、县政府下达我镇的参合指标数。截止今年8月底,我镇共补偿346人次,补偿金额达399774.9元。通过一年来的运转,可以说我镇新型农村合作医疗工作已见成效。
二、夯实计免工作,提高常规免疫接种率和质量。
计划免疫工作,特别是儿童的'计划免疫是有效控制传染病,保护人类生命健康的大事,经过我镇全体干部职工的努力,特别是卫生系统工作人员的大量工作,我们一改过去冷链设备缺乏、免疫对象不清、资料管理混乱、预防接种无序的落后状况,实现了计划免疫工作的预期目标:(一)加强管理,落实责任。我镇成立由党委副书记、纪检书记为组长的领导小组,并在年初和年中召开了全镇计划免疫工作的专题会议,将计划免疫工作纳入了乡村干部工作的管理和考核之中;(二)严格检查,我镇每半年由分管领导带队,卫生部门主要参与,对全镇范围内的儿童免疫、学生免疫做一次全面检查,查出的问题及时改正,使辖区内达到上级业务部门规定的要求,无免疫空白。
三、加大地方病防治力度,构建和谐的人居环境
年初,我们按照全县卫生工作会议精神,本着群众利益无小事的原则,对全镇地方病防治工作做了重点安排和部署,成立了领导小组,专门领导全镇地方病防治工作,按照“政府领导、部门协作、社会参与、经费保障”的原则和“本底清楚、网络健全、宣教到位、措施落实”的防治机制和防治模式,我镇抓了如下工作:(一)夯实村级防控网络建设,目前,我镇12个村共有15个村卫生室,村级医生从业人员达15名,达到了每村一名村卫生员的要求,有些地方偏运,人口居住稀少的村还配备了两名村卫生员,解决了老百姓看病难的问题;(二)以“六改”为突破点,大力防治地方玻1是改房,做到房屋整洁,通过重点村建设,我们积极引导有建房需求的农民在规划区内拆旧建新;2是改栏,做到人畜分离。3是改水,逐步做到饮用安全卫生的自来水;4是改厕,大力推广沼气池建设,达到卫生、节能、环保;5是改路,做到道路硬化;6是改环境,做到林果成荫,环境优美,逐步告别脏、乱、差现象。
总之,一年来我镇在农村公共卫生工作中,做了大量认真细致的工作,取得了一定的成绩,在今后,我镇将继续争取上级的资金支持力度,着力解决农村公共卫生工作中的一些薄弱环境,力争把我镇农村公共卫生事业推上一个新台阶。
农村卫生工作总结6
积极响应卫生部医疗人员支农下乡号召,经本人提出申请、我院批准来到海星县医院下乡支农。海星县医院,地属沧州,位置偏远,经济发展相对缓慢,医疗条件相对稍差,医疗技术水平有待进一步发展和提高。
来到海星县医院,深刻地感受到医院领导对支农下乡这一工作的高度重视,生活上给予了精心的安排,工作上给予了大力支持。
因专业原因,我被安排在内科工作,在科主任的领导下,和本院医护人员团结协作,以省级医院医生的工作作风,以下乡支农的高度责任感积极投身于工作,严格要求自己,按时参加每日交接班、查房、疑难病例讨论、危重病人抢救、治疗方案制定、细致的病情观察、治疗方案的`及时修正,积极热情地回答本院同事提出的临床问题,做到了共同学习、共同讨论、共同提高。下乡期间诊治了慢性心衰急性发作、急性冠脉综合症、风心病、先心病、肺心病、心律失常(房颤、病态窦房结综合症)、急性脑血管病、急性心肌梗死、慢性呼吸衰竭、糖尿病、气胸等疾病,还诊治了一名狂犬病患者,充分发挥自己的专业优势,全面细致的病情了解、良好的临床沟通能力、最佳的治疗方案,使很多经治患者转危为安、痊愈出院,受到了同行的尊敬和认可,受到了患者的一致好评。另外,也深刻认识到农村发病率高、患者多、病种广的特点。
工作期间,主持了慢性心力衰竭、急性冠脉综合症、全球心肌梗死统一定义、女性冠心病、术前心脏危险程度评估(Goldman评分)、心脏功能评价方法、冠脉病变程度评分、慢性肺高血压最新分类、诊治及误区、肺栓塞诊治、中国成人血脂异常防治指南、凝血机制与抗凝机制新观点等学术讲座,达到了更新医学理论知识、提高临床诊疗水平的目的,受得了院领导、科主任、及本院同事的高度评价。
时间飞快,已圆满完成了下乡支农任务。这次下乡支农,一方面,加强了两院交流,加深了个人友谊,传播了新观念、新理论、新知识;另一方面,更重要的是使我深刻认识了农村医疗现状,深刻理解了下乡支农这一政策的正确性及其重要意义。
农村卫生工作总结7
本医院参加“万名医师支援农村卫生工程”支援农村卫生工作总结
自我省“万名医师支援农村卫生工程”活动开展后我院本着提高医院医疗服务能力和水平,加强农村常见病,多发病和重大疾病医疗救治,使农民就近得到较高水平的基本医疗服务,缓解基层群众看病难的问题和提高基层医院管理水平的宗旨,在上级有关部门的协调下,院与河南科技大学第一附属医院结成了帮扶对子。年6月6日,河科大一附院针对我院专业范围向我院骨科、妇科、内科、儿科派达了五名专业对口,经验丰富的驻院医师,他们分别是妇产科副主任医师李苏森,骨科副主任医师常彦卿,儿科主治医师娄丹(女),神精内科主治医师杜敢琴(女),血液内科主治医师荆凌华。
自支援医院下派人员到达我院,并未因我县是国家级贫困县,食宿不周,交通不便而抱怨,而是积极的投入到的工作中与我院广大医护人员一同坐诊、查房共为医院的发展劳力费心,在过去的五个月中,下派医师不仅与我院医务人员同甘共苦,还额外肩负着培养帮扶我院医务人员的工作,他们在门诊病区开展正常医疗工作的同时还开展技术培训,集中授课,通过查房、手术、疑难病例讲解的临床带教形式,弥补我院医务人员在医疗工作中的不足,并且积极参加医院管理,把优秀的管理经验带入我院的部分科室,以自身的经验和专业技术作参考为我院的专科建设提出了诸多建议。
下派医师的到来促进了我院部分科室专业水平的提高,在我院骨科,下派医师进行临床带教了背柱骨折脱位脊椎侧前方减压术和全椎板切除髓核摘除术等一批具有较大难度手术病例,给我院的医务人员传授了新的治疗手段,在内一科下派医师为广大医护人员进行了“中枢神经解剖”促进了内科在神经专业病症上的发展,在内二科,下派医师开展了“白血病的化疗”和“血液系疾病”的授课。而在儿科和妇产科,下派医师发挥的专业特长的同时还把支援医院先进的管理方法引进到我院,加强了对所在科室的内部管理,通过四、五个月的实行后,妇科每月的经济效益与同期相比有了明显的提升,增长幅度在30左右。
在“万名医师支援农村卫生工程”活动的开展中,作为受援医疗单位,虽然并不能从根本上解决长期存在的弊病和不足,但新鲜力量的加盟和高级技术人才的流动带来了明显的经济效益和社会效益。在我院内二病区有这样一位病人,他原来在洛阳某医院治疗血液病听说荆凌华医师被下派到我院后,便专程赶到我院到内二科进行治疗,下派医师带来的不仅是病人还有优秀的技术和丰富的经验这些都有是宝贵的财富。现在县域内的广大群众不用出县就可以亨受到市级专家的诊治对于减轻一方群众的经济负担也是利大于弊。
虽然有下派活动的帮扶,但是基层医疗单位的不足和弊端并不就因此而完全消除。目前存在诸多的问题:例如短期内基层医院的基础设备并不能得到完善,管理机制只存在于部分环节上的改善;医疗技术的提高也只能是积累并不能够促成质的突破,技术服务的提高仍需很长一段时间。而我们仍有较多的担心和顾虑,首先帮扶活动是否具有长效性,不仅在这三、五年的阶段中进行帮扶,这种帮扶活动能否具有长久的延展性,在“万名医师支援农村卫生工程”活动结束后是否有一样效应;其次下派医师到受援单位对口科室工作势必会对该科室产生良好的效应,而这种影响是否会因下乡医师的替换或到期而结束,建议能否在下派医师完成下派任务后,受援单位的对口科室与下派医师所在原单位的科室,结成对子进行帮扶互助;再次,帮扶活动主要是上级医院下派人员到下级医院,是否能够进行双向交流,下级医院也可选派部分人员到上级医院进修学习;最后,建议对下派医师在经济上给予补贴,解除下派人员的后顾之忧,缓解心理不平衡的状态,更好的'利于帮扶活动的开展。
一年来,在市委、市政府的正确领导下,我们以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实、省、州、市关于进一步加强农村卫生工作的有关精神,切实加强农村三级卫生服务络建设和新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)等各项工作,全市三级医疗卫生服务络不断完善,医疗保健体系进一步健全,农民“小病不出村、一般疾病不出乡镇、大病不出市”的格局已基本形成,农民因病致贫、因病返贫问题得到有效缓解。现将年工作情况总结如下:
一、农村卫生基本情况
全市共有各类医疗卫生机构18个,其中:市直单位5个,乡级13个。全市卫生系统在职职工总数590人(乡级294人),有卫生技术人员553人,卫技人员占卫生系统职工总数的93%,每千人口拥有卫技人员数2.4人。有病床数493张(乡级283张),每千人口拥有病床数1.2张。有村卫生室83个,乡村医生176人。有民营医院4家、单位医务室14个、私人诊所192个。
二、农村卫生工作情况
(一)新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)工作稳步推进,参合农民普遍受益
新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)试点工作继续保持平稳运行、健康发展。覆盖面扩大:年全市有211741农民参加合作医疗,参合率为95.47%,居全州第一。较年提高了10.47个百分点;筹资水平、保障水平得到提高:人均筹资由年的50元提高到90元,其中个人筹资10元不变,各级政府补助由40元提高到80元;乡镇卫生院住院报销比例由55%提高到70%,市级医院报销比例由40%提高到55%,住院报销封顶线由10000元提高到0元。年1-12月,全市累计补偿参合农民220789人次,受益率为104.27%,补偿人次较上年增加61329人次,增长了38.46%,其中:门诊补偿210302人次,受益率为99%;住院补偿10487人次(其中:住院分娩补偿1140人),受益率为4.95%;共计发生医疗费用3209.13万元,减免补偿新农合基金1525.14万元,补偿基金同比增加了869.26万元,增长了132.53%。农民享受到了新农合政策带来的实惠。截止12月30日全市已有218363人参加年新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c),参合率达95.81%。积极推进卫生体制改革:以有效降低药品价格,保证用药安全,让广大群众得到实惠为落脚点,大力推进我市药品流通体制改革,制定的《市新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)药品统一跟标询价采购及配送实施方案》已得到市政府审批下发,在新农合定点医疗机构实行药品集中跟标询价采购制度。
(二)加大农村卫生服务体系建设,方便群众就医
加强市、乡、村三级医疗卫生服务络建设,让群众有个好地方看病,是我局推进“医疗惠民工程”的首要之举。年全市卫生事业基本建设投入3400万元,实施了市农村卫生服务体系妇幼保健院和11个乡镇卫生院改扩建、市边境地区专项转移支付资金22个边境村卫生室、边疆民族健康工程20个村卫生室、市医院住院大楼、扶持克木人等建设项目,极大地改善了我市卫生基础设施条件,医院形象有了新改善,患者感受有了新变化,病人满意度有了较大幅度提高。目前在建的重大卫生建设项目进度良好,42所村卫生室建设完成并投入使用;市农村卫生服务体系建设项目已完成;市人民医院住院大楼建设项目正加紧施工。
(三)加强农村医疗卫生队伍建设,让农民“看得好病”
针对卫生人才缺乏问题,各医疗单位积极采取措施,人才培养工作得以加强,科技兴医氛围日趋浓厚。全系统“比学习、比技术、比能力”的良好氛围正在逐步形成。各医疗卫生单位共选送业务骨干2289人参加省州市进修学习。市医院为各乡镇卫生院免费进修医生20人,实习10人、见习5人。通过培训学习进一步提高了基层卫生人员综合素质。由于乡村医疗机构卫生技术水平的提高,村民就地就医就可以得到效治疗,大大减轻了农民医疗负担。
同时以科技为先锋,加大科技投入,普遍增更新医疗设备,大力开展新技术新项目引进。全年共投入437万元购置医疗设备,提高了诊疗技术水平。市医院《宫颈电圈切除术治疗宫颈病变268例临床分析》课题经鉴定达州内领先水平。
(四)加大治理医药购销领域商业贿赂力度,努力控制医药费用增长
进一步落实药品降价和服务价格公示,加大治理医药购销领域商业贿赂工作力度,严格控制处方均价,同时加强医务人员职业道德教育,规范执业行为,杜绝不合理检查、不合理用药,不合理收费,开单提成等,使患者医疗费用下降,缓解“看病难,看病贵”问题。
(五)深化农村卫生体制改革,推进市乡村一体化管理进程
年3月将普文、大渡岗、勐旺卫生院委托市医院管理。至此,全市13个卫生院全部委托市医院管理,卫生整合规范有序,市乡村一体化管理模式初步形成。托管后的卫生院由市医院参与管理,根据药品的招标和跟标,统一药品的进货渠道,统一药品价格;投入资金和设备,培训卫生院管理和专业技术人才,帮助建立适合卫生院现状的管理平台,并根据需要不断派出医疗专家到托管卫生院进行会诊、坐诊、查房及技术指导,同时派出医疗队常驻托管卫生院进行技术帮扶,提高了卫生院的医疗技术水平,使常见多发病就地医治,老百姓在卫生院不但能享受到市医院的医疗服务,而且住院及生活费用明显降低,有效缓解了人民群众“看病难、看病贵”问题。
(六)加强农村公共卫生工作,让农民“少生病”
1、农村疾病预防控制:围绕重大传染病防治、突发公共卫生事件处置两大重点,加大对鼠疫、霍乱、艾滋病、疟疾、结核、麻风病六大传染病的防治。进一步加强和完善传染病疫情络直报,规范疫情报告管理,有效控制各种传染病的流行和蔓延,传染病发病率控制在全州平均水平以下,并逐年降低发病率。
2、农村妇幼保健工作:提高市妇幼保健院管理能力和服务水平,加大对乡镇妇幼保健工作的监督指导力度,继续抓好“降消”项目工作,充分发挥其带动效应。年住院分娩人,住院分娩率86.17%;婴儿死亡数39人,死亡率12.38‰;救助孕产妇593人,支付贫困救助金20.8万元。
3、爱国卫生工作:以农村改厕为重点,带动环境卫生水平的整体提高。加强农村健康教育工作,采取多种形式宣传疾病预防和卫生保健知识。继续推进国家卫生城市创建工作,在三次蝉联省甲级卫生城市的基础上,年9月又通过省考评团的考评,第四次蝉联省甲级卫生城市。
4、卫生监督管理:积极履行职责,依法强化卫生行业管理,严格农村卫生机构、从业人员、卫生技术应用、公共卫生许可等方面的准入审批和监管。按照权责统一、分级负责、属地管理的原则,大力开展农村食品安全、职业卫生、公共场所、学校卫生、健康相关产品、医疗服务市场等卫生综合执法监督。严厉打击和取缔非法行医、无证经营等危害公共卫生的违法行为,切实维护广大农民群众的生命安全和健康权益,确保了全年无食物中毒事件发生。
二、存在的困难和年工作计划
近年来,虽然我们在农村卫生工作方面做了大量工作,也取得了一定成效,但与上级的要求相比,与新形势下农村卫生工作相比,与广大农民群众的期望相比,仍存在一些不容忽视的困难和问题,主要表现在:一是乡镇卫生院人才缺乏,不能满足农民群众日益增长的就医需求。二是新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)管理办公室无固定办公场所,给前来办事的群众带来不便。三是农村卫生机构改造建设任务繁重,医疗机构资金负担过重。四是村医报酬低,队伍不稳定。针对上述存在问题,今后,我们将按照“建设新农村、发展新卫生、完善新农合”的思路,进一步健全和完善农村三级卫生服务络,推进医疗惠民工程,切实解决农民群众看病难和看病贵等关系民生的突出问题。努力为构建和谐做出应有的贡献,实现卫生事业的跨越式发展。主要采取以下措施。
1、加强农村卫生基础设施建设
(1)完成列入国家建设项目计划的市医院综合住院楼,年农村卫生基础设施建设扩大内需国债投资卫生项目195万元,普文卫生院住院部建设项目,年扶持克木人卫生项目,年免疫规划项目市疾控中心冷库及村卫生室冰箱31.5万元,年社区卫生服务机构建设330万元改扩建3个社区卫生服务中心和3个服务站,农村改水改厕项目25万元,兴边富民工程建设40个村卫生室164万元和村卫生室设备配置49.2万元。
(2)完成农村卫生服务体系设备投资计划171万元。
2、加强农村卫生队伍建设
(1)积极开展在职卫生技术人员继续医学教育。每年参加继续医学教育人数不低于在职卫生技术人员的10%。
(2)每年按要求选派人员参加上级组织的全科医师培训。
(3)对新分配的医学专业毕业生进行住院医师规范化培训。每年培训率不低于90%。
(4)按要求选派人员参加省州级组织开展乡镇卫生院骨干医师培训。
(5)大力普及乡村医生在岗培训。为每一个村卫生室培训一名骨干村医。
(6)继续开展城市卫生支援农村卫生工作。年做好市医院对口帮扶勐龙中心卫生院,勐旺、大渡岗、嘎栋、小街卫生院工作。
3、巩固好新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)成果
巩固和提高农民参合率,保持政策稳定性、连续性,不断完善补偿办法;强化基金管理,确保新型农村合作医疗(a c a d ca a d a ca c)基金安全封闭运行;强化经办机构建设;加强对定点医疗机构的监管。
4、深化农村卫生体制改革,推进乡村一体化管理进程
加强农村卫生机构管理,完善乡镇卫生院院长公开招聘和内部人员的聘用制及市医疗单位托管乡镇卫生院模式。实施市、乡镇、村药品集中跟标询价采购,统一配送,实现药品与市场同质同价。强化乡镇和村卫生机构的业务、人员、财务、药品、制度等统一管理,推进乡村一体化管理进程。
5、坚持不懈地抓好重大疾病防治
进一步落实鼠疫、霍乱、艾滋病、结核病、乙肝等重大疾病防治措施,有效控制传染病暴发流行。加强儿童计划免疫,减少免疫针对性疾病发生,维持无脊灰状态,落实乙脑、流脑等重点疾病的综合防治措施。
6、全面加强妇幼卫生工作
以降低孕产妇死亡率、婴儿和五岁以下儿童死亡率为目标,坚持“一法两纲”,推进农村三级妇幼保健络建设,建立一支稳定的农村妇幼保健人员队伍。加强市乡两级产科管理,强化产科质量控制,提高产科技术人员业务水平和产科急救能力。落实“降消”项目,做好预防艾滋病母婴传播阻断工作。进一步强化出生
缺陷预防干预措施,提高出生人口素质,强力推行住院分娩,切实降低孕产妇死亡率和儿童死亡率,明显提高妇幼卫生健康指标。
农村卫生工作总结8
9月18日,全省农村卫生工作总结汇报会在我市召开。省卫生厅副厅长韩敬出席会议并讲话。副市长李章宏主持会议。
今年以来,我市卫生局紧紧围绕年初制定的农村卫生工作计划,以完善制度、强化管理、便民惠民为原则推进新农合工作,认真扎实抓好乡村卫生机构达标建设,努力实现省、市政府下达的农村卫生工作目标,使我市的农村卫生工作呈现出良好的发展局面。截至目前,全市共投入达标建设专项资金达1670万元,拟为36个未达标乡镇卫生院购置34种必备设备1025台,拟为280个规划达标卫生所购置设备500余台件,正在改造、修建房屋2万多平方米。从目前来看,年内有望累计完成116个卫生院和1835个卫生所的达标任务,达标率将达到76%以上。XX年全市参合农民达154.1759万人,参合率达94.58%,截至8月底,共为52016名住院农民补偿6012.4405万元,预计全年住院病人将达到7万人。总体来看,我市新农合制度正在逐步完善,新农合工作已步入健康运行轨道,呈现出政府树形象,群众得实惠,医疗机构得发展的可喜局面。
全省11个地(市、区)分别对今年以来各自的`农村卫生工作进行汇报,并提出了相关问题和建议。
韩敬在农村合作医疗制度建设、农村卫生机构达标建设、定点医疗机构药品配送问题三个方面进行了强调。韩敬要求,在农村合作医疗制度建设方面,各市一定要规范管理,完善制度,推动新农合健康稳定发展,要高度重视,把管理重点前移,做出更细致的、更多的规章制度,确保让农民满意;要加快新农合信息管理工作,各地市都要进行一次“回头看”,确保中央、省规定的规章制度不折不扣的落实,要搞一次地市间交叉检查,加强交流,相互促进工作;要采取得力措施,提高管理经费水平和能力,把工作重点移到基层,具体制度管理和资金落实上去。在农村卫生机构达标建设方面,要把新农村建设和卫生机构达标建设结合起来,真正规划好、计划好、落实好,推动工作的开展。要统一思想,下定决心,推动定点医疗机构药品配送问题的进展,要保证药品质量,确保让农民真正受益。
农村卫生工作总结9
为了响应卫生部组织实施的“万名医师支援农村卫生工程”项目,实现以城带乡,使城乡卫生事业和谐发展,达到逐步改善农村医疗卫生条件,满足农民群众的基本医疗服务需求,我积极报名参加了20xx年的支农医疗队。我于二0xx年三月十六日开始在瓜州县人民医院参加了为期一年的“万名医师支援农村卫生工程”活动。在瓜州县人民医院工作的一年中,在上级部门的正确领导下,我始终以省市卫生支农工作目标责任书的规定来要求自己,认真学习卫生支农的意义,明白自己所肩负的责任。在医院领导和科主任、指导老师的支持帮助下,我充分发挥自身专业特长,有针对性地主要在常见病预防、季节性流行疾病预防、吸烟危害健康等宣教方面和一些设备检查方面展开工作,经过我们的积极努力,我们圆满完成了对前来就诊的农村群众的疾病预防知识普及和健康宣传教育工作。
一年来自己所做的主要工作可以概括为以下几个方面:
一、对全县的干部职工进行体检,建设健康档案。瓜州县人民医院担负着全县十四万群众和九万多外来务工人员的就医体检工作。在今年三月份至十月份,按照瓜州有关部门和院领导的安排,在公卫科龚海英大夫的带领下,我们分别进行了全县职工健康检查和上岗职工体检三千六百四十二人,职业病体检三百七十八人,建立个人健康档案四千零二十份。
二、做好公共卫生宣传工作,七月份至九月份,在门诊科主任和指导老师龚海英的带领下,我们对前来医院就诊的患者及家属开展了疾病预防宣传教育工作。通过谘询问答,发放宣传单等方式分别开展了季节性流行病的防治、肠道疾病的预防控制、手足口病预防措施、细菌性痢疾的预防常识、流感预防知识、流行性腮腺炎预防知识、高血压病的预防的控制措施、糖尿病的预防的控制措施、吸烟危害健康等近二十个常见病多发病的预防控制方法,发放宣传单六千多份,宣传普及了常见病多发病的预防控制方法。
三、严格遵守受援单位的各项规章制度,虽然在瓜州县医院工作的时间不长,但自己坚持按照他们本院职工的标准来要求自己,不搞特殊化,坚持按时上下班,按有关的制度、操作规程进行工作,尊重医院的各级领导,虚心接受科主任、护士长和指导老师的帮助指导,把受援医院当作自己的医院,自己的家,很快进入角色,一心一意做工作,一心一意抓学习,一心一意为患者着想,努力做一
名受患者喜爱的白衣天使。
在一年的支农活动中,自己有以下的体会和感受:一、作为我个人得到了锻炼,在离开原单位,在新的工作环境中,瓜州县医院的每一位医生护士都是我学习的榜样,对我给予了热情的`帮助和无私的指导,让我学到了很多在原单位学不到的东西,提高了自己的业务水平和解决问题的能力,使我在今后的工作中更加努力提高业务能力和水平,牢固树立救死扶伤,全心全意为人民服务的思想。,情系群众,一心为群众健康服务。
二、在思想觉悟和业务能力上得到了提高。通过学习《甘肃省实施万名医师支援农村卫生工程工作手册》,让我更进一步认识到国家支援农村基层卫生建设的重大意义,明白自己所肩负的责任;积极参与基层卫生建设,在工作中努力向受援单位职工学习,同时,认真学习和提高适应在不同环境中应对各种复杂情况的能力,学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。
三、在工作上,围绕自己专业,积极开展工作,严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。作为我个人得到了锻炼。
四、说实话,说是支农服务,对我们来说实在是愧
不敢当,瓜州县人民医院作为二级甲等的县级人民医院,和我所在的金塔县人民医院相比,无论从办院规模上、医疗设施设备上,还是医护队伍建设和医疗技术水平、为民服务的态度上都有过之而无不及,有许多值得我们学习和借鉴的地方。
在瓜州一年的工作中深切感受到瓜州县人民医院有一支高水平的领导班子和医德高尚、技术过硬的医护队伍,让我学到了很多东西,真是不虚此行。特别是瓜州县人民医院在常见病、多发病、传染病的预防控制宣传教育方面做的非常好,很好的普及宣传了常见病、多发病、传染病的预防控制知识措施,对保障群众的卫生健康起到了非常积极的作用。
在此,感谢瓜州县人民医院的各位领导对我工作上的支持,生活上的关心和帮助,感谢我的指导老师龚海英老师对我生活上的热情关心和业务上无私指导帮助。感谢瓜州县人民医院为我在那里一年中提供的便利的生活工作条件。
农村卫生工作总结10
青田县农村卫生协会是全县农村卫生工作者和医疗卫生单位为促进农村卫生事业繁荣和发展、维护农村卫生工作者的共同利益组织起来的行业组织。近年来,在卫生、民政部门的正确领导下,在上级协会的大力支持下,紧紧围绕全县农村卫生工作重点,努力当好卫生行政部门的参谋和助手,注重发挥基层卫协组织和全体会员的积极性,切实加强协会组织建设,夯实基层基础,完善服务功能,提高服务质量,服务会员发展,为深化医药卫生体制改革,促进全县农村卫生事业的繁荣和发展做出了积极贡献。工作开展情况汇报如下:
一、抓好组织建设,完善工作网络
加强组织建设是抓好协会工作的前提,我县农村卫生协会高度重视组织建设工作,进一步完善各项议事规则,建立健全各项规章制度,规范办事程序,增强服务意识。完善了《青田县农村卫生协会章程》,定期召开会议,研究部署协会工作。协会工作网络健全,20xx年初成功完成换届工作,协会的会长、副会长、秘书长和常务理事等分工明确,使协会各项工作得以顺利开展。
二、当好参谋助手,推动改革发展
20xx年是全面落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》、全面推进医药卫生体制改革的关键时期,
协会积极做好卫生行政部门的参谋助手,大力宣贯新医改精神,为推进基本药物制度、扩大实施重大公共卫生服务项目等营造良好的工作氛围,结合新医改的部署,协会多次到基层医疗单位开展座谈和考察,协助和配合卫生行政部门做好医改相关政策的调研,积极献计献策,积极为农村卫生事业发展添砖加瓦。20xx年2月25日以来,全县各基层公立医疗机构全面配备使用国家基本药物,基本药物制度实施进展顺利,群众反映良好,我县卫生行政部门还被省卫生厅评为基本药物实施先进单位称号。
三、组织学术交流,抓好人员培训
协会非常重视对会员的法律及业务培训,不断提高会员依法行医意识及业务水平。根据农村卫生工作实际需要,利用各种条件举办不同类型、不同层次、不同专科的培训班,以促进知识更新和技术水平的提高,制定了20xx年和20xx年全县基层医疗单位业务培训计划,邀请了县级医院的15位专家为基层医疗单位集中上课20余次,邀请了杭州、温州和丽水市等地的医疗专家来我县开展学术讲座,共组织了省市级业务培训6期,去年和今年参加培训已达2500多人次。20xx年7月1日开始实施《侵权责任法》后,协会还邀请丽水市卫生监督所的李盘生同志来我县作《侵权责任法》专题讲座。
四、维护会员利益,增强组织凝聚力
协会全心全意为广大会员服务,关爱会员、为困难会员排忧解难,特别关注广大农村卫生工作者的疾苦,及时向政
府部门反映基层的诉求,努力为他们提供切实的帮助和服务,特别是在帮助会员解决医疗纠纷方面发挥了积极的作用,受到了广大会员的'一致好评。
在20xx年和今年的前三个季度,我们虽然做了一些工作,也取得了一些成绩,但是,距离上级部门的要求和兄弟县市协会的成绩还是有不少差距。面对新的形势,协会要不断加强思想建设,学习先进的管理理念,开拓创新,与时俱进,继续团结会员和广大的农村卫生工作者,努力工作,争取在推进我县农村卫生改革和发展的实践中发挥积极作用。
农村卫生工作总结11
古城村委会有两个自然村,设两个村民小组,总户数435户,总人口1381人。我们卫生所在20xx年的工作中,坚持党和国家的基本路线、方针、政策,遵纪守法,认真按时完成上级各部门下达的各项业务学习和工作培训,在上级各领导部门的关心、帮助、指导下,现已基本完成本年度的.工作任务。
每月坚持定期会议及各项业务培训、专业培训学习,认真执行上级的各项规章制度及卫生室各项工作制度,及时上报。
公共卫生方面:
规范居民健康档案管理,完成全村委会户,居民xx人的入户随访工作一次,人高血压患者的入户随访xx次糖尿病人xx人,精神病人xx人,随访xx次。妇幼保健方面,管理孕妇人,其中流动孕妇人。系统管理孕妇xx人,高危产妇xx人,新生儿活产数xx人。0—7岁儿童体检人,检查高危儿童xx人,管理xx人。65岁以上老年人建档管理xx人,其中为xx个老年人进行了xx次入户随访管理。及早发现孕妇,在十三周内指导每位孕妇做早孕检查及HIV的检查,并在整个孕期最少不低于次产前检查,及时发现高危孕妇,加强管理,不定期指导、动员每位孕妇住院分娩,并为每位孕妇申请降消项目资金。
预防疾病工作及预防接种工作方面:
按程序及时接种各类疫苗,按要求冷链保存,乙肝接种xx人,精百疫苗接种xx人,麻腮风接种XX人,A+C疫苗接种xx人,乙脑疫苗接种xx人,甲肝疫苗接种xx人,白破疫苗接种xx人,脊髓灰质炎疫苗服丸xx人。有领发疫苗记录、批号、失效期、数量、冰箱温度记录。开展疫情检测、传染病疫情及时上报,不定期为群众开展健康知识宣教,每月一期健康知识黑板报,按时上报居民死亡临床医学证明书、死亡证。
诊疗方面:
热情地为来就诊的每一位患者提供优质、方便、快捷的服务,耐心接待每一位来就诊的患者,认真检查治疗、认真书写医疗文书、门诊登记和处方,做到合理安全用药,严格执行国家基本药物制度,统一采购药品,基药零差价制度,认真执行国家的新农合政策,使参加新农合的群众得到应有的减免补助,让广大的人民群众看得起病,生病能得到及时有效的治疗。
以上这些工作是20xx上半年在各级领导、各级部门及广大群众的支持下所完成的。我们卫生所所做的这些工作远远不足,对广大群众的需要还没有更好地满足,我们在今后的工作中还要不断完善自己,努力学习各项业务知识,总结工作经验,在今后的工作中为人民群众做出更好的服务。
农村卫生工作总结12
为进一步提高我县农村卫生人员队伍的整体素质,促进农村卫生事业健康发展。我局按照《卫生部科教司关于开展农村卫生人员在职培训评估工作的通知》(卫科教教育便函〔20xx〕153号)文件精神,遵照省州上级部门的要求,结合我县实际,对全县农村卫生人员采取集中分期轮训的方式进行在职培训。现将培训情况总结如下:
一、健全组织,明确职责。按照《20xx年**县县农村卫生人员培训实施方案》,成立了分管局长为组长的农村卫生人员培训领导小组,成员分别由局相关科室负责人担任,主要负责培训工作的组织协调和管理。圆满完成了我县20xx年乡村医生培训工作。
二、精心组织、科学安排、充分准备。为突出培训重点,达到培训目的和要求,农村卫生人员培训领导小组负责制定了全县农村卫生人员培训实施计划,确定了具体的教学内容,统一安排教时,并从县医院抽调了五名中高级以上急诊急救专业技术人员授课,培训内容包括急诊医学总论、急危重症抢救方法、常见急症诊治和处理知识、急诊护理特点。
三、宣传动员,严格培训。针对考核要求,我局加强了对培训工作的监督和评估,切实推进了培训工作的顺利进行,取得了实效。召开了全县农村卫生人员培训动员大会。随后公布学习计划,明确学习目的和学习制度。针对我县东**区乡村医生比较分散,要集中起来培训学习确实困难。我们有效利用“好医生”网站这个平台,认真组织乡村医生学习业务。我们以乡镇卫生院为单位,配置视频教学设备,利用星期六日的休息时间,召集乡村医生集中上课。乡镇卫生院的同志不怕劳累,不计较个人得失,全程跟踪学习过程,加强学习班的管理,维持课堂纪律,调动学员的学习积极性;广大乡村医生充分利用这样的学习机会,加强理论学习,不断充实业务知识,从而较大程度地提高了技术水平。全年共计培训乡镇卫生院卫生人员54人,培训比例42%,考核合格率100%;乡村医生60人,培训比例24.4%,考核合格率100%。全部投入培训经费5.28万元。
回顾过去一年的工作,虽然看到了一些成绩,但也发现了一些问题:一是东**区乡村卫生所室设施简陋,不能很好为群众提供安全、方便的'医疗服务;二是培训经费不足,培训质量不能得到很大提高。
四、下一步工作打算
(一)加大农村卫生人员培训力度。一是加强乡镇卫生院业务骨干的培训,二是利用“好医生”网站加强乡村医生的培训,三是加强在职学历培训。另外,根据我县的实际,由县级医院派出医疗骨干到镇级卫生院帮扶,传授适用技术,提高服务能力和水平。
(二)加强制度建设和师资队伍建设。完善乡镇医疗机构的相关制度建设,并抓好制度的落实;同时要物色好师资,赋予权利和义务,使之尽到带教和考核责任,把好培训的关口,以此促进农村卫生人员范化培训工作的正常开展。
农村卫生工作总结13
自我省“万名医师支援农村卫生工程”活动开展后,在县卫生局的领导及组织下,我院本着提高医院医疗服务能力和水平,加强农村常见病,多发病和重大疾病医疗救治,使农民就近得到较高水平的基本医疗服务,缓解基层群众看病难的问题和提高基层医院管理水平的宗旨。现将半年工作总结如下:
20xx年04月01日,支援医院下派人员(xx)支援我院。
1、自支援医院下派人员到达我院,并未因我院食宿不周,交通不便而抱怨,而是积极的投入到的工作中与我院广大医护人员一同坐诊、下村开展公共卫生均等化服务共为医院的发展劳力费心。
2、下派医师不仅与我院医务人员同甘共苦,还额外肩负着培养帮扶我院医务人员的工作,他们在门诊病区开展正常医疗工作的同时还开展技术培训,集中授课,弥补我院医务人员在医疗工作中的不足,以自身的经验和专业技术作参考为我院的建设提出了诸多建议。
3、在“万名医师支援农村卫生工程”活动的开展中,作为受援医疗单位,虽然并不能从根本上解决长期存在的弊病和不足,但新鲜力量的.加盟和高级技术人才的流动带来了明显的经济效益和社会效益。总之,上级对口支援我院,使我们深深体会到了对口支援工作给我院带来的明显变化,在规范管理、规范行为、规范操作、规范诊疗方面有了明显的进步和改善,医护人员的医疗技术水平、服务质量不断提高。
我们决心,一定抓住对口支援难得的机遇,在各领导关心支持下,在各位专家的精心指导下,在全体职工的共同努力下,进一步提升医院综合实力,促进对口支援工作健康持续发展,使我院的各项医疗工作再上一个新台阶。
农村卫生工作总结14
医院参加“万名医师支援农村卫生工程”支援农村卫生工作总结自我省“万名医师支援农村卫生工程”活动开展后我院本着提高医院医疗服务能力和水平,加强农村常见病,多发病和重大疾病医疗救治,使农民就近得到较高水平的基本医疗服务,缓解基层群众看病难的问题和提高基层医院管理水平的宗旨,在上级有关部门的协调下,院与河南科技大学第一附属医院结成了帮扶对子。
20xx年6月6日,河科大一附院针对我院专业范围向我院骨科、妇科、内科、儿科派达了五名专业对口,经验丰富的驻院医师,他们分别是妇产科副主任医师李苏森,骨科副主任医师常彦卿,儿科主治医师娄丹(女),神精内科主治医师杜敢琴(女),血液内科主治医师荆凌华。自支援医院下派人员到达我院,并未因我县是国家级贫困县,食宿不周,交通不便而抱怨,而是积极的投入到的工作中与我院广大医护人员一同坐诊、查房共为医院的发展劳力费心。
在过去的五个月中,下派医师不仅与我院医务人员同甘共苦,还额外肩负着培养帮扶我院医务人员的工作,他们在门诊病区开展正常医疗工作的同时还开展技术培训,集中授课,通过查房、手术、疑难病例讲解的临床带教形式,弥补我院医务人员在医疗工作中的不足,并且积极参加医院管理,把优秀的管理经验带入我院的部分科室,以自身的经验和专业技术作参考为我院的'专科建设提出了诸多建议。
下派医师的到来促进了我院部分科室专业水平的提高,在我院骨科,下派医师进行临床带教了背柱骨折脱位脊椎侧前方减压术和全椎板切除髓核摘除术等一批具有较大难度手术病例,给我院的医务人员传授了新的治疗手段,在内一科下派医师为广大医护人员进行了“中枢神经解剖”促进了内科在神经专业病症上的发展,在内二科,下派医师开展了“白血病的化疗”和“血液系疾病”的授课。而在儿科和妇产科,下派医师发挥的专业特长的同时还把支援医院先进的管理方法引进到我院,加强了对所在科室的内部管理,通过四、五个月的实行后,妇科每月的经济效益与同期相比有了明显的提升,增长幅度在30左右。
在“万名医师支援农村卫生工程”活动的开展中,作为受援医疗单位,虽然并不能从根本上解决长期存在的弊病和不足,但新鲜力量的加盟和高级技术人才的流动带来了明显的经济效益和社会效益。在我院内二病区有这样一位病人,他原来在洛阳某医院治疗血液病听说荆凌华医师被下派到我院后,便专程赶到我院到内二科进行治疗,下派医师带来的不仅是病人还有优秀的技术和丰富的经验这些都有是宝贵的财富。现在县域内的广大群众不用出县就可以亨受到市级专家的诊治对于减轻一方群众的经济负担也是利大于弊。
虽然有下派活动的帮扶,但是基层医疗单位的不足和弊端并不就因此而完全消除。目前存在诸多的问题:例如短期内基层医院的基础设备并不能得到完善,管理机制只存在于部分环节上的改善;医疗技术的提高也只能是积累并不能够促成质的突破,技术服务的提高仍需很长一段时间。
而我们仍有较多的担心和顾虑,首先帮扶活动是否具有长效性,不仅在这三、五年的阶段中进行帮扶,这种帮扶活动能否具有长久的延展性,在“万名医师支援农村卫生工程”活动结束后是否有一样效应;其次下派医师到受援单位对口科室工作势必会对该科室产生良好的效应,而这种影响是否会因下乡医师的替换或到期而结束,建议能否在下派医师完成下派任务后,受援单位的对口科室与下派医师所在原单位的科室,结成对子进行帮扶互助;再次,帮扶活动主要是上级医院下派人员到下级医院,是否能够进行双向交流,下级医院也可选派部分人员到上级医院进修学习。
最后,建议对下派医师在经济上给予补贴,解除下派人员的后顾之忧,缓解心理不平衡的状态,更好的利于帮扶活动的开展。
农村卫生工作总结15
xxxx年即将结束,本年度我卫生所根据上级卫生部门的指示及要求,已基本完成卫生服务项目的任务。现将本年度卫生工作做以下总结:
按照卫生部《城乡居民健康档案管理规范》的要求,协助乡镇卫生院为居民建立档案,本村目前现有居民2247人,建档人数2247份,建档率达100%。健康档案项目填写基本齐全。
及时追加主要卫生记录,对三十岁以上居民/及时上报公共卫生管理信息,协助卫生院及时发现孕妇。本年度我村孕产妇38人,认真做好早孕登记.孕早期保健指导.筛查妊娠高危因素并及时向上及转诊,对每位产妇做到不低于3次产后家庭访视。开展计划生育技术指导和咨询工作,为已婚夫妇提供避孕知识讲座,提供避孕.节育措施的指导讲解,了解避孕节育措施对居民身体健康的重要性。
老年人的卫生健康辅导方面:对本村197位65岁的老年人协助卫生院今年进行了一次全面的体格检查和健康指导,让老年人充分享受到社会主义健康养老的`优越性。并积极实行死亡.死因登记报告制度。报告率达100%。
协助卫生院对高血压.糖尿病.重症精神病等慢性病以及高危人群进行预防,健康指导,治疗,健康管理。本村目前现有高血压患者240例,糖尿病人66例,重症精神病人9例,其他慢性病人150例。我所全体工作人员积极配合卫生院对各种慢性病人进行规范化管理。对高血压病人每两个月随访一次,糖尿病患者每季度随访一次,每半年对糖尿病.高血压患者进行合并症的发生与发展进行跟踪检测。目前,糖尿病.高血压患者的规范化管理率已达到95%。
以上是xxxx-xxxx年本所卫生工作基本情况总结,下一年度我所全体工作人员一定努力进取,做好每一项工作。不求最好,力争更好望上级领导及时给与监督和管理,提出工作意见。
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