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三级安全教育工作总结

时间：2024-11-18 11:37:46 工作总结我要投稿

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三级安全教育工作总结

　　总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，写总结有利于我们学习和工作能力的提高，因此好好准备一份总结吧。那么你知道总结如何写吗？下面是小编收集整理的三级安全教育工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

三级安全教育工作总结

三级安全教育工作总结1

　　随着工厂不断招收新员工，为工厂注入新鲜血液，新员工的安全教育已成为各级领导的日常管理主要工作之一。新进人员刚刚进厂，对安全生产知识掌握很少，在这种情况下，要求他们做好安全工作具有一定难度。因此工厂在每批新进人员上岗工作前，把安全生产思想教育，也就是安全意识教育，作为“三级”安全教育主要内容之一。近几年工厂一直从以下几个方面开展“三级”安全教育。

　　思想教育。包括安全生产的概念、安全生产的意义；安全生产的方针、政策，规章制度的重要性与作用，以及安全生产法律法规教育。通过对新进人员进行安全思想教育，使他们认识安全生产这个客观事物，掌握和明确什么是安全生产，什么是“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，要保证安全生产为什么一定要制定各项政策，建立各种规章制度和运用新的技术等等，只有在思想上对安全生产建立了正确的认识，才能为新进人员以后更好的安全生产打下好基础。

　　安全生产感性教育。根据新员工的心理特点，仅有安全思想教育是不够的，还必须进行安全生产感性方面的教育。通过教育，促使新员工对安全生产建立良好的情感和情绪，新员工自进厂那天起，他就是工厂的.一员，分到工段、班组后，就是那个工段、班组的成员，所在分厂工段、班组获得的荣誉，也就是自己的荣誉，但是安全生产与集体的荣誉也是密切联系的，出了事，即使其他方面做得非常出色，也评不上先进，所以作为集体的成员要有集体荣誉感，为集体争荣誉、做贡献，总之，利用情感教育，要用个人的安全，集体的荣誉等来促使新员工对安全生产建立良好的情感和情绪，共同搞好安全生产。

　　加强安全生产责任和违章违纪教育。“安全生产、人人有责”，这是搞好安全生产的一项重要原则，在对新进人员的“三级”安全教育中，一定要把自觉遵守安全生产各项管理制度，不违章作业，并且随时要制止他人违章作业，积极参加各项班组安全活动并爱护和正确使用机械设备、工具以及个人劳动防护用品等责任，宣贯到位，教育员工要时刻牢记严格履行。

　　抓好遵规守纪教育。“国有国法、厂有厂规”为维持工厂生产的安全秩序，工厂根据生产状态，制定“岗位安全操作规程”，作为管理者，在新进人员进岗的“三级”安全教育中必须把规章制度和岗位安全操作规程宣贯到位，要求新员工严格遵章守纪，做一名合格的员工，新进人员遵章守纪是每个员工的应尽义务。

　　鼓励新员工积极及时参与隐患排查和治理工作。使他们认识隐患排查的重要性，并掌握排查隐患的技能。

三级安全教育工作总结2

　　为响应并落实山西中南部铁路通道ZNTJ-4标项目经理部二分部各项安全生产管理制度,加强节后新进场员工安全、环保意识教育,防范避免安全生产事故发生,根据二分部20xx年安全生产培训计划，安质部于20xx年3月5日至20xx年3月25日对留誉工区所辖范围内的各桥梁、路基（涵洞）、隧道作业队展开普工、特种作业人员的三级安全教育培训与考核工作。现将培训工作内容汇报如下：

　　一、安全教育培训目的与目标

　　（一）安全培训目的

　　根据山西中南部铁路通道ZNTJ-4标项目经理部二分部安全教育培训的需求及20xx年安全生产培训计划，结合留誉工区桥梁、隧道及涵洞安全生产情况，为加强我工区安全管理，不断提高职工及新进场作业人员的安全意识和安全素质，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保安全管理体系的高效运转。

　　（二）安全培训目标

　　通过三级安全教育培训及考核制度，提高领导层、管理层与作业层的安全意识，强化“安全第一”的观念；提高新老员工的安全技能，熟悉安全技术操作规程，提高安全行为的自觉性，预防及有效避免突发性安全事故。

　　二、参加培训人员

　　参于安质部此次组织的'安全培训人员达200余人，其中包括：

　　（一）留誉工区领导层及管理层人员；

　　（二）路基四队涵洞一组：目前负责DK178+490等涵洞砼施工；

　　（三）桥梁三队桩基六组：目前负责大黄沟大桥、暖泉河大桥桩基础挖孔桩作业；

　　（四）桥梁五队：目前负责大黄沟大桥基础及下部结构施工；

　　（五）桥梁六队：目前负责跨柳石公路大桥、暖泉河大桥基础及下部结构施工；

　　（六）宋家山隧道作业队

　　三、培训内容

　　（一）留誉工区领导层及管理层人员培训内容

　　1、山西中南部铁路通道ZNTJ-4标项目经理部二分部《安全生产管理制度》

　　2、《安全生产法》及国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；

　　3、安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；

　　4、重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；

　　5、职业危害及其预防措施；

　　6、借鉴其它工程先进的安全生产管理经验；

　　7、典型事故和应急救援案例分析

　　（二）各桥梁、路基（涵洞）、隧道作业队培训内容

　　1、留誉工区组织的岗前安全培训内容包括：

　　（1）公司安全生产情况及安全生产基本知识；

　　（2）公司安全生产规章制度和劳动纪律；

　　（3）从业人员安全生产权利和义务；

　　（4）有关事故案例；

　　（5）事故应急救援、事故应急预案演练及防护措施等

　　2、各作业队岗前安全培训内容包括：

　　（1）工作环境及危险因素；

　　（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；

　　（3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；

　　（4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；

　　（5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；

　　（6）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；

　　（7）危险化学品及爆炸物品的使用及管理；

　　（8）有关事故案例；

　　3、各作业班组岗前安全培训内容包括：

　　（1）岗位安全操作规程；

　　（2）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；

　　（3）有关事故案例；

　　4、特种作业及危险岗位作业人员

　　（1）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；

　　（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；

　　（3）岗位安全操作规程；

　　（4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；

　　（5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；

　　（6）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；

　　（7）有关事故案例；

　　（8）其他需要培训的内容。

　　（三）所涉及的各项安全技术交底：

　　1、火工品运输及爆破类

　　（1）《爆破工程安全技术交底》

　　（2）《爆破材料运输、储存安全技术交底》

　　（3）《爆破工程炮眼施工安全技术交底》

　　（4）《瞎炮处理安全技术交底》

　　2、操作规程类

　　（1）《钢筋调直机安全操作技术交底》

　　（2）《钢筋切断机操作安全技术交底》

　　（3）《钢筋弯曲机安全操作技术交底》

　　（4）《生活区域安全操作技术交底》

　　（5）《发电机司机安全操作技术交底》

　　（6）《挖掘机安全技术交底》

　　（7）《装载机安全技术交底》

　　3、普工及特种作业类

　　（1）《钢筋工安全技术交底》

　　（2）《起重工安全技术交底》

　　（3）《运输车司机安全技术交底》

　　（4）《装载机司机安全操作技术交底》

　　（5）《挖掘机司机安全操作技术交底》

　　（6）《混凝土工安全操作技术交底》

　　（7）《气焊、电焊安全操作技术交底》

　　（8）《电工安全操作技术交底》

　　（9）《搅拌机司机安全操作技术交底》

　　（10）《混凝土泵车司机安全操作技术交底》

　　（11）《混凝土输送泵司机安全操作技术交底》

　　（12）《混凝土搅拌站安全操作技术交底》

　　（13）《混凝土运输车安全操作技术交底》

　　4、临时用电类

　　（1）《临时用电安全技术交底》

　　（2）《施工用电安全操作技术交底》

　　（3）《场内交通及水电设施安全技术交底》

　　5、施工条件及环境变化

　　（1）《雨季施工安全操作技术交底》

　　（2）《夜间施工安全操作技术交底》

　　（3）《冬季施工安全操作技术交底》

　　（4）《高空作业安全技术交底》

　　（5）《电焊作业点、油罐存放点、试验室环保交底》

　　（6）《挖孔桩安全交底》

　　6、场内交通、防火防爆、文明施工类

　　（1）《装渣与运输安全操作技术交底》

　　（2）《材料堆码、装卸和搬运安全操作技术交底》

　　（3）《食堂烹饪、人员餐饮安全操作技术交底》

　　（4）《消防安全安全技术交底》

　　（5）《防火、防爆、防毒安全操作技术交底》

　　6、环境保护类

　　（1）《钢筋加工厂安全环保技术交底》

　　（2）《环境保护、水土保持技术交底》

　　（3）《施工区噪音污染、防范措施安全操作技术交底》

　　（4）《现场扬尘控制环保交底》

　　（5）《节约能源、资源环保交底》

　　（6）《植被及水土保持环保交底》

　　（7）《机械噪声控制交底》

　　（8）《生活区、搅拌站污水排放环保交底》

　　（9）《临时便道占用土地、生活垃圾、施工固体废弃物的管理环保交底》

　　（10）《施工现场、生活区能源资源管理环保交底》

　　7、安全事故汇报程序类：《安全事故快报安全操作技术交底》

　　四、考核及归档

　　考核：三级安全教育培训结束后，为考察培训效果，安质部于20xx年3月26～30日对各级培训对象进行了笔试考核，经阅卷评分，所有人员均通过考核，同意上岗作业。

　　归档：内容包括培训人员信息、培训时间、考核结果，均已上交分部安质部备查。注：本次培训所针对的特种作业人员，仅指已通过安监部门特种作业考核并已取得合格证的人员。未经安监部门特种作业考核合格者，不得从事特种作业。

　　五、培训工作中的不足

　　总结安质部本次组织的三级安全培训工作，主要存在以下不足：

　　（一）培训时间较为仓促，虽然安质部计划培训时间为20xx年3月5日至20xx年3月25日，但由于工期紧、任务重，实际培训时间较短，缺乏连续性，培训质量与预期效果有一定差距。

　　（二）培训的主体也有待于继续完善。对于新入厂人员而言，只由安质部门进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的，也是与分部人力资源管理要求不相符的。有必要邀请工程部、综合部、保卫科等其它职能部门一起进行一般性技能常识、管理规定、职业道德、企业文化方面的教育。

　　针对存在的以上问题，应进一步结合留誉工区各职能部门的宣传力度，统一协作，共同督促作业队加强一线作业人员的安全教育工作，使安全培训工作做到有的放矢。

三级安全教育工作总结3

　　呼图壁县隆祥轧花有限责任公司按照呼图壁县安监局20xx年安监验收要求，于20xx年8月15日对全厂职工进行了为期三天的安全教育，现将工作情况总结如下：

　　"三级"安全教育制度是我企业安全教育的基本教育制度。教育的对象是新进厂的人员，包括新进入的员工，临时工，季节工，代培人员和实习人员"三级"安全教育培训内容

　　一、8月15日厂级安全生产教育培训主要内容：安全生产基本知识；本单位安全生产规章制度；劳动纪律；作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施；有关事故案例等。通过一天的厂级安全教育，使全厂职工树立了“安全第一、预防为主”和“安全生产、人人有责”的思想；

　　二、8月16日车间级安全生产教育培训主要内容：本车间安全生产状况和规章制度；作业场所和工作岗位窜的危险因素，防范措施及事故应急措施；事故案例等。通过一天的.车间安全教育，使全厂职工在以下方面提高了重视：在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程；要遵守操作规程和劳动纪律，不擅自离开工作岗位，不违章作业，不随便出入危险区域及要害部位；要注意劳逸结合，正确使用劳动保护用品。

　　三、8月17日班组级安全生产教育培训主要内容：岗位按操作规程；介绍班组作业场所的安全检查和交接班制度；生产设备，安全装置，劳动防护用品的性能及正确使用方法；事故案例等。通过一天的班组安全教育，使全厂职工真正从思想上重视安全生产，自觉遵守安全操作规程，做到不违章作业，爱护和正确使用机器设备、工具等

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