开展清新简约务本责实心得体会2016
导语：清新简约、务本责实”的提出，如一股清风扑面而来，是改进工作作风、密切联系群众的体现。以下是小编带来的清新简约务本责实心得体会，希望对您有所帮助。
清新简约务本责实心得体会(一)
在全市广大领导干部中积极倡树“清新简约、务本责实”的良好作风，说到底是为了确保中央、省委和市委的各项规章制度和工作部署落到实处、取得实效，实实在在地推动全市经济社会发展。何为“实”?如何责“实”?副省长、市委书记李亚讲明了其中的认识论和方法论：“实”就是谋事要实、创业要实、做人要实，谋发展、作决策、定措施、抓落实都要从实际出发，注重实效。
“实言实行实心，无不孚人之理”;“华而不实，怨之所聚也”。
实干兴邦是治国理政的至上圭臬，循名责实是做人处事的金玉良言。纵观历史，“实”乃谋事之基、创业之根、做人之本。今天，对各级领导干部来说，“实”不仅是干事创业的基本要求，更是一种历史责任。能不能求实、务实，能不能唯实干、重实效，体现是否有责任意识和担当精神，更检验党性与品行。
现实中，一些人有意无意忽略了“实”的价值。有的作决策喜欢拍脑袋而不认真调研，有的喜欢权力在握却不愿担当责任，有的热衷于造“典型”、搞“盆景”，玩注水浮夸的“政治统计学”，有的凡事都要“等一等”“看一看”“缓一缓”“稳一稳”“放一放”……发展成绩单是实干出来的，虚头巴脑可能混得过一时，但怎能混得了一世?
还有一些人缺乏“实”的能力，“不实”的背后是“不能”。有的遇到难题采取鸵鸟政策，把矛盾盖起来、让自己藏起来;有的推动改革发展总是习惯“挂空挡”，不敢迎着困难上、顶着压力干。背后一个重要原因，就是面对新形势新任务，“新办法不会用，老办法不管用，硬办法不敢用，软办法不顶用”，既没有能力水平，又怕暴露自己不行，于是只好“把不好做或难做好的工作都归结于新常态”了。
“实”，“则难者亦易矣”;“不实”，“则易者亦难矣”。
今天的洛阳，“四高一强一率先”的奋斗目标擘画了美好蓝图，“9+2”工作布局则明晰了路线图。让蓝图变为现实、沿路线图走向辉煌，很重要的一点就是做事求“实”，在“实”中走好爬坡过坎、转型跨越、蓄势崛起的每一步。
把“实”作为一种责任去承担，作为一种能力去提升，就要自觉在全市的大局下想问题、办事情，坚决贯彻执行上级决策部署、指示精神，确保中央和省委、省政府的决策部署在洛阳政令畅通、落地生根;就要坚持求真务实，讲实话，任何时候都要言行一致、表里如一，出实招，重实干，各项工作都要问其实、查其实、究其实、责其实;就要不断学习，学会“实干+巧干”，干事有想法，处事有章法，遇事有办法。
不“实”，枉自“喊破嗓子”;唯“实”，才能“干出样子”!
清新简约务本责实心得体会(二)
要在全市广大领导干部中积极倡树“清新简约、务本责实”的良好作风，其中的`“简”，就是简简单单、实实在在，不搞繁文缛节，不搞形式主义，出“有实招、真管用、接地气”的“文”，开“短会、小会、现场办公”等解决问题的“会”。
不难看出，“简”摈弃的是繁文缛节，反对的是形式主义，突出的是实干，强调的是实效。
为政贵“简”。从领导干部自身成长来说，“简”可除去妄想、杂念，减少不必要的揣测、牵扯和瓜葛，清清爽爽、简洁明快，避免“忙无谓之忙”，提高工作效率，最终不致归于平庸而有一番作为;从促进经济社会发展来说，“简”有利于领导干部在面对纷繁复杂的事物和问题时牵牛鼻子、抓主要矛盾，将宏观的问题具体化，将微观的问题系统化，找出最优解决方案，一挥而切中肯綮。
当下，洛阳正处在改革发展的“深水区”，不进则退、慢进亦退。加快推进“9+2”工作布局、实现“四高一强一率先”奋斗目标，涉及洛阳的方方面面，本就是一个艰巨的工程。这样的“时与势”，可谓举足轻重、兹事体大，也就尤其需要广大领导干部悟透一个“简”字，真正把精力和心思用在解决改革发展中的重大问题和突出问题上，多干群众受益的事，多干群众最急需的事，多干打基础的事，多干有利于发展的事，坚决杜绝“认认真真走过场、扎扎实实搞形式”，坚决杜绝“以文件落实文件、以会议落实会议”。
“少想自己就简单，出于公心就简单。”
为政贵“简”，不是减少工作内容，降低工作质量，而是以问题为导向，直指根本;不是懒散松心和回避矛盾，而是更加勤快地去解决问题;不是无事生非，横生枝节，而是简捷行事，简洁为官。显而易见，这个“简”字是对领导干部工作能力和精神境界的综合考量，它需要我们时刻牢记自己的党员身份，始终坚定理想信念、树牢宗旨意识、坚持求真务实、做到清正廉洁。
不忘初心，方得始终;当简不简，反受其乱。历史上，有很多达官贵人因为“不简”而栽了跟头，也有很多名臣良将恪守“简”的为政之道，铸就造福一方的业绩，永垂青史。为政贵“简”，绝不是教条，而应是我们行动的指南。
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