骨干教师培训的心得体会

时间:2024-08-11 10:17:28 心得体会 我要投稿

骨干教师培训的心得体会

  我们从一些事情上得到感悟后,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,这样有利于我们不断提升自我。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,下面是小编帮大家整理的骨干教师培训的心得体会,希望能够帮助到大家。

骨干教师培训的心得体会

骨干教师培训的心得体会1

  时光飞逝,岁月入流。转眼间,为期十天的幼教培训已经结束!在这短暂的十天学x中,老师,教授及我们的同伴们在这留下的是记忆和怀念,但更多的是回忆!似乎还是昨天,所有学x中的点点滴滴都呈现在我的脑海里,众多的专家,学者,教授及教育界的前辈们,他们以鲜活的实例,丰富的内容,专业的知识讲座等,给我们了最大的指导理论,使我们的教育观有了更新,教学法也变得新颖,每天都听不同专家的讲课,都给了我思想的改变和认识。

  从第一天听张家森校长讲的《师德》使我深深的理解到:教师,特别是幼儿教师的职业道德是多么的重要!而师德则是幼儿教师必备的第一素质。一个具有良好师德的老师在教育中才可培养出健康茁壮的幼苗来!及南京晓庄示范教授汤翠英讲读的《学x陶行知》,对我的幼教思想也起了极大的的`认知和熏陶。而对我印象最深的杜艳红教授的《早期教育3-6岁儿童学x与发展的指南》,杜教授从《指南》的制定目标,宗旨和基本理念等方面做了详细的解读,也让我明白,幼儿的学x是来自各项活动的开展中,是从德,智,体,美,劳,中全面吸取!而现代幼儿园”小学化”过早到来,是幼儿过早的学x小学的知识,是他们升入小学后对知识的探索性,求知欲,等都直线下降,给小学的学x也带来了一定的困扰!同时,是他们本该是开心游戏的幼儿园生活也蒙上了浓浓的学x气息,在过多追求文化灌输的时间里把他们的动手力,好奇心等等都统统的抹杀了,这些认识,这些思想不仅仅是值得我们幼儿教师思考,也值得每位家长深深的去反思!这些都是值得我们特别重视和觉悟的!

  在杜教授对《指南》的一一解读及投影的放射中,我们也都看到了现在社会中存在的颠倒现象:重近期目标,轻长期目标,重智商轻情商的培养,重智力开发轻智慧培养等等的行为中,使我们也感悟到人生的成长是跑马拉松,不是百米赛跑!让我们把开心快乐的童年生活还给他们吧!让我们和家长们也共同更新理念,重新认识“幼儿园”的真正含义吧!让杜教授的新思想也跟我们一起走下去吧!

  总之,这次培训中非常的丰富,对我的思想是一种极大的更新与冲击,让我在有限的时间里,学到了无穷的知识,只有不断的学x,才能不断的提高。我会把我在这次培训中学到的新理念新思想及时的传给我们的老师,是我们共同的进步和提高。也非常感觉教育界给我们搭建的这次学x平台!最后,祝愿我们的幼教事业明天更辉煌,灿烂吧!,所以作为老师,我们的形象要做到端庄大方得体,我们的言行要一致,言行举止需文明,只有这样才能给予孩子好的熏陶,才能让孩子在潜移默化中吸收我们的正能量。

骨干教师培训的心得体会2

  我对国家出台的强基计划早有耳闻,但一直是一知半解,聆听了XX大学金涛教授的精彩讲座,豁然开朗,我觉得在以后的教学中应当做出如下的尝试:

  一、用先进理念引领学校文化建设

  学校对“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”是教育的根本问题。例如致力开发学生的学科核心素养,营造书香充盈、自信自尊、沟通合作、美美与共的校园文化。再如致力让每一个学生找到适合成长的方向,提供足够发展空间,只要孩子付出足够努力,就能成为浩瀚星空中的一颗闪亮之星,绽放属于自己的灿烂光芒。又如尊重个性,挖掘潜力,一切为了学生发展,一切为了祖国腾飞,一切为了人类进步,培养全面发展、特长突出,具备创新精神和高尚品德的学生。这一办学理念重点诠释了这所学校人才培养观。因此,有什么样的办学理念,就有什么样的办学定位与办学特色,在实践中就会形成什么样的校园文化与学校品牌。

  二、用课程教学激发学生内生动力

  高中阶段是学生兴趣培养和知识积累的关键时期。兴趣爱好影响学生专业选择方向,基础知识决定学生专业成长高度,而课程是人才培育的基石。培养非常之才当有非常之策、施非常之举。这就需要构建起科学精准的课程体系和灵活多元的'教学方式,为拔尖创新人才成长搭建平台。首先,开足国家规定课程。基础课程构建“三化”(小班化、个性化、国际化)机制。通过课题研究、开放课堂、学科竞赛等多种方式,奠定坚实课内知识基础、丰富人文积淀和适应时代发展需要的基本技能。其次,开好校本特色课程。充分发挥先进科学仪器和科学家联名实验室、开设科学实验与研究性学习、化学与生活、航空与航天、古生物与人类起源、人工智能、软件编程等研究性、实践性、拓展性校本课程,有效培养学生科学精神、创新能力与审辩思维。再次,开展社团活动。健全学生社团组织和兴趣小组,引导学生开展科技创新和校园体育、艺术、阅读、写作、演讲等丰富多彩的社团活动,发展学生创新能力,提高学生综合能力,促进全面而有个性发展。

  三、用优质资源助力学生放飞梦想

  培养拔尖创新人才关键在师资。许多学校为拔尖人才科技创新班学生建立了“导师制”。使学生在课题研究上得到教授和校内老师的“双重指导”,包括帮助学生更快找对研究方向与思路,把握项目研究进度与过程,推导出研究结论与成果,助力拔尖创新人才走得更稳健。通过设计导学案,落实个性化辅导,让导师为每一名学生制定个性化成长方案、个体化生涯指导、个别化主题交流、个性化成长设计,最终实现学生的精准培养。

  由此可见,根据学生的不同学科特长和专业兴趣,在专家师资团队中为学生精心配备专业导师,让学生感受名师魅力,激发科学兴趣,并指导学生制订学习计划、开展科学实验、体验科研过程、训练科学方法,夯实基础学科素养,不失为一条培养拔尖创新人才的有效路径。

骨干教师培训的心得体会3

  七月七日到七月十四十日有幸参加了省教育厅组织的赴武汉小学语文骨干教师培训,在这一个月的培训学习当中,我受益匪浅,同时,使我的思想观念发生了深刻的变化。给我以很强的震撼,很大的冲击。

  在这短暂的学习当中,我们听了几位专家的讲座,并与他们进行了交流,专家讲得深入细致,通过理论联系实际,认真的用课程理念去审视,评价每一节课,通过专家引路使我们明确了前进的方向,对新课程教学方式的困惑及时指明了方向。

  这次培训我最大的收获就是真正认识了新课程改革,认识到这场课改所具有的深远意义。社会在发展科技在进步,劳动者的素质就必须提高到一个新水平,这样教育才能可持续的发展。面对这场深刻而全方位的改革,日益复杂的学生思想道德,很多时候仍让我们雾里看花,无所适从,我们很需要学习,而此次辽宁之行犹如为我们打开了一扇窗,拨云见日,使我们在一次次的感悟中体验着脱胎换骨的感觉让我们豁然开朗,教师之路该如何走,如何从师生关系的构建上认识当前的学校心理健康教育工作,而专家教授在言谈之中渗透着的充满哲理的思考也无不告诉我们:“成人”才是学校教育的最重要目标,为了适应明天的社会,今天的教育必须改,而改革的成败首先在于更新教育理念,划时代的改革不能指望一步到位。

  结合课程理念,对照检查自己在教育教学中存在的问题,依据新课程理念,依照自己的教学方法进行深入反思,专家们分别以《语文课程标准的新体系、新理念》、《提高自身素养、促进教师专业化》、《中小学教师职业道德规范》等为题做了主题讲座,收到了较好的效果。在各位教师的精心讲解下,我们教师制作出了精美实用的课件,并一一进行了展示,受到指导教师的好评。通过教师间的相互交流,以达到资源共享。

  学校的主要工作是教育教研,教研工作也是这次培训的重点,主要内容有:教师间互动,师生间互动。

  (1)教师互动:利用教研时间,先后安排王芳等老师上研讨课。听课教师和授课教师进行互动交流,大家围绕本节课进行研讨,畅所欲言,各抒己见,在研讨中共同提高。

  (2)师生互动:通过丰富的课堂教学,授课教师把新课程理念渗透到新课堂的每一个角落,营造师生间平等对话的氛围,让教师们以学生为镜子自我反思、自我选择、自我改进。

  在最后的几天里,我们又听了专家的讲座,针对当前小学教学中存在的问题,我们又听了《青少年心理健康教育研究》、《教师职业道德与心理健康》、《学困生心理分析与指导》、《班主任工作实践研究》等专题讲座,通过这些活动,对教师的工作又有了新的认识,尤其是对师德的认识又有了新的认识。教师的师德有着特殊的重要性。教师不仅担负着培育一代新人,而且要开发学生的智慧,提高学生的能力,塑造学生的心灵,促进学生身心健康的发展。使我认识到这些知识在教学中的作用是不可忽视的'。

  二师范学院、湖北省教学研究室刘合荣博士的讲座《略谈基础教育研究》,听了嘉鱼县教育局刘红玉有关介绍香港教育的《以人为镜可以明得失》,听了湖北大学教授李鸿科所讲的《信息技术应用于教学的技术与技巧》,听了汪力讲的《小学语文课堂教学有效问题情境创设》和《小学语文文本解读与运用》。专家的一次次精彩的演绎,曾经让我是多么心潮澎湃,心潮涌动,精妙绝伦之处简直让我忘记呼吸,因此,我也曾有了三分的躁动。因为他们让我体会到什么是敬业、乐教,如何做一个是有上进感,有奋斗感,有专业感的教师。

  参加这次活动,我深有感触:

  1、教师备课时首先要“备读”,老师要把课文读通、读顺、读熟,如果能把课文背得滚瓜烂熟,效果会更好。唯有胸有成竹,才能游刃有余,运用自如。

  2、我们要修炼自己的课堂语言,魅力的课堂,高效的课堂,首先来自教师魅力的语言,让我们的课堂语言简洁、精炼、丰富、动听,这也是教师一种重要的教学基本功。

  3、骨+干=理念+实践。光有理念,没有实践的是专家,光有实践没有理念的是普通教师。作为一线教师,我们很有必要学习教育理论,我们的课堂实践要有理论支撑。新课改后提出了许多重要的教学理念,我们要把这些教学理念变成自己的日常教学行为,要把这些理念渗透到各个学科教学中去。

  4、作为年轻教师,应该在乎的是领导给你多少学习、充电的机会,这样的机会,就是给你发福利,不要太在乎的是平时那一点点补助。这次的活动,就是县教育局给我们所有的骨干教师发的实实在在的福利,这样的福利,多多益善!

  5、有效的课堂,是我们教学追求的永恒的主题。一直以来,我们对教学目标不重视,不明确,该教的不教,不该教的我们讲的太多,导致我们很辛苦、很累。只有努力使自己开心,轻松,学生才能开心,高效的课堂,才是开心、轻松的课堂。

  6、新课改后,提出要把课堂还给学生,学生是课堂的主人,课堂不是教师展示自己的舞台,学生才是舞台的主角,课堂的精彩应该来自学生。没有教师高超的引导艺术,怎么会有学生精彩的生成?课堂的精彩,关键在老师!新课程实施后,提出要全面提高学生的语文素养,老师没有较高的语文素养,怎么帮助学生提高语文素养?怎么起到示范作用?怎么潜移默化地影响学生?语文课堂,不是比设计,不是比预设,而是比教师的语文素养,比文化底蕴,文化底蕴高的老师,课堂的语文味会更浓些,课堂上就能做到谈古论今、旁征博引、信手拈来,课堂就会精彩不断!

  7、教学目标很重要,教师对每一课教学目标要明确,目标要定得准。目标确定后,整个教学设计就要围绕目标来进行,教学环节要体现目标,要围绕目标来实施,课堂上设计的问题要为目标服务,跟教学目标无关的不要设计。也就是说,课堂上我们该教的就教,不该教的坚决不教,我们的课堂也许就会变得简约、简朴、高效了。参加了这次培训,我深感自己的不足,在以后的工作,我将做到:

  1、必须不断地学习。

  我们常说,教师要给学生杯水,首先自己要有一桶水,而现在仅有一桶水已经不够了,教师要有不断流淌的源头活水,这源头活水来自哪里,这就需要我们老师不断地学习,不断地充电。新课程实施后,对老师的要求越来越高看,要求教师要专业化发展,要学习新课程理论,转变教学观念,改革课堂结构,加强自己的教学基本功训练,特别是语文教师,要不断提高自己的语文素养。而所有这些,都离不开学习,我们要学习新课程理论,要走理论加实践的道路,要让新课程理论来指导我们的教学实践,要把新的理念渗透到所有的教育教学实践中去,做一名新课程理念的忠实践行者。教师要扩大自己的知识面,开阔自己的视野,就要不断地阅读,要博览全书,要坚持阅读名著、阅读经典,让这些名著、经典来启迪我们的思想,陶冶我们的情操,提升我们的语文素养。

  2、要转变教学观念,做新课程忠实的实践者。

  在传统的教学中,教师一直是知识的权威,学生是被动地学习,学生是知识的容器,课堂是教师表演的舞台,教师在讲台上讲的滔滔不绝,而全然不顾学生的感受,现在,需要我们要转变自己的教学观念,要转变自己的角色,教师是学生学习的引导者、合作者,我们要蹲下身子看学生,要平等地跟学生交流,要把课堂还给学生,学生才是课堂的主人。新课程的核心理念是“一切为了学生的发展”,所以,我们不能急功近利,要为学生的终生发展打下坚实的基础,我们要树立新的评价观,促进学生的全面发展。转变学生的学习方式,要倡导自主、合作、探究的学习方式。

骨干教师培训的心得体会4

  经过两次骨干教师培训之后,我受益匪浅、深有感触。懂得了作为语文教师,不但要成为课堂教学中的主要载体,还要在课改中充当教研先锋。要边教学,边研究,成为专家型,发展型的教师。培训中,我认真听取了专家的报告,从理论上学习了教育研究方法,从课例中了解了实践经验。培训的内容丰富,实用性强,为我等搭建了一个很好的学习提高的平台。我得到了深刻的理论引领,也受到了强烈的感染。有那么一些体会:

  一、农村初中生的作文基础比较差,这是不争的事实。

  如何提高农村初中生的作文水平,这是一个重要的问题,也是一个难点。在第一次培训中,我聆听了陆建辉特级教师的《在阅读课中渗透写作训练的做法》专题报告,我受益匪浅,得到很大的启发,知道在阅读教学中适时渗透作文训练效果很好,而且在茫茫阅读课堂中,从哪里准确切入渗透,陆老师都给我们大量举例指导。感觉收获很大,对提高农村初中生的作文水平有了更大的信心。

  二、语文中考复习研究,我们知道很重要,也作过一些研究,但由于方法不对,过于简单肤浅,没有多大效果。

  通过韦瑞玲老师的系统分析指导之后,我们知道了首先要明确目标,主要是研究命题和研究备考。如何研究命题和备考?我从韦老师的报告中已经知道怎么去做,相信能做到有点深度的语文中考复习研究。

  三、怎样上好一节课是教研目标之一。

  这第二次培训中,邓国显教授给我们作了明确的.指导。要求我们树立四种意识(按学生原有的知识结构进行教学、树立问题意识、讲道理的意识、在活动中开展教学的意识)、提高三种能力(设计问题的能力、解决问题的能力,驾驭问题的能力)、使用一些策略等。邓教授的精彩讲解,使我对怎样上好一节课心里“有谱”了。

  ……

  总之,通过两次的培训和网络的交流,我认识到,为了我们的学生,也为了我们自己,我们要按县教育局的要求、教研部的要求,时时处处都注重自己的教研,加强教学技能的学习和提高,有目的地总结教育经验,反思教学实践,切实担负起教师应尽的责任和义务,在工作中起到骨干带头作用。

骨干教师培训的心得体会5

  从见到培训学员手册的那一刻起,便感受到市里对幼教工作的重视和用心。在为期一周的培训领略了十位专家带来了精彩讲座,内容涵盖管理、安全工作、学习故事、家长工作、课程建设、园本教研、环境创设、区域活动、解读儿童行为等等,专家既有大学教授又有多位实战在一线的基基层园长。让我开阔眼界,受益匪浅,同时为我拓宽了学习之路,指明了成长方向,也让我寻找到自身短板和园所的差距。

  一、学有所感,学有所获

  开班仪式上,尚局长语重心长的讲话道出了学前教育的重要性,工作成绩和任重而道远的重任。同时从尚局长还教导大家应该扛起自己肩上的重任,工作中满含“爱心、耐心、细心、责任心”,做好这份良心活,当好优秀教师,让孩子眼中有光、灵魂中有爱、嘴里会说。讲话通俗易懂又不失幽默,更引人深思。王主任的总结则更加增强了园长们的责任心和信心。

  (一)安全为天,重在防范。安全是天,保教是地,天地人和才是好的幼儿园” 。张教授的这句话道出了安全工作的重要性。讲座中,她引用真实的案例,进行剖析,诊断事故发生的缘由,以及如何界定责任等。让教师们了解现行法律对幼儿园及其教师在各个方面的安全职责要求,以及怠于履行职责可能要承担的法律责任;明白了做好孩子的安全防护及意外事故发生后的如何应对和处理,如何做好幼儿园安全网络体系的构建与应用等,这些对于幼教管理者至关重要的一项必修课,这些具体的、可供操作的安全策略,值得借鉴。

  (二)解读儿童,有效教学。王小英教授的讲座,百听不厌。她以幽默诙谐的讲解方式、抑扬顿挫的声音、生动的案例,从走近童心与有效教学、有效教学与有效学习、正确认识儿童的学习、教学的有效性与伦理性、有效提问与有效教学等五个方面阐述了《有效教学理念与实施策略》。比如,如何学会有效教学?如何发问和理答?如何抓住时机,灵活运用不同形式的提问激活孩子的思维。作为园长应如何引导教师走进幼儿心灵,了解、观察、解读幼儿的行为,明确自身角色,转变由“尊师爱幼”转向“师生互尊互爱”。引导教师如何避免无效的现象,做有效教学,做有文化的教育,做思想的老师。如何树立正确的儿童观、教育观,只有认识到儿童是天生的哲学家、科学家、艺术家;只有尊重儿童,尊重儿童的生命规律,解读儿童,分析孩子,才能真正成为孩子的支持者、帮助者、指导者、合作者。

  (三)专业引领,共同成长。张立新教授带来的《专业标准下园长如何引领教师成长》,全面分析了教师的角色,成长阶段与特征,心灵成长的基本理念,引领教师成长途径等五个方面。加深了对园长和教师两个角色的专业标准和角色定位的认知。作为园长要担负引领教师成长,做教师的支持者、指导者、服务者的重任。特别是学习发展共同体的形式与做法,通过教学、培训、研究相结合的方式,利用师徒结对、园本培训等途径不断提升团队素质。

  (四)关注儿童,推进区域。秦红园长带来的精彩讲座——《以游戏精神推进区域活动,关注幼儿学习经验》,更加增强了对其的敬佩与羡慕。秦园长介绍了收集、整理、筛选、改造、整合课程资源的经验做法;如何从关注幼儿、关注生活、关注融合、关注传承出发建构课程,以及拓展课程实施途径等等,让我们感受到课程的丰富性、适宜性、儿童化、生活化、情景化。幼儿园注重探索本土民间文化与儿童文化有机地融合,从而实现民间文化的传承与幼儿教育双向发展的园本课程特色。所创建的民间艺术、传统文化为主线的特色课程,开阔了我的思路。

  (五)相信儿童,聚焦学习。周菁老师分享了学习故事的核心价值观,包含了儿童观,要相信儿童是有能力、有自信的学习者和沟通者;课程观则是幼儿园里所有人、事和物、所发生的一切都是课程的一部分,儿童自主自发的学习为主导(兴趣);学习和发展观,则注重在参与过程中个体在与人、环境和世间互动和互惠关系中的学习和发展。通过多个真实的学习故事,告诉我们学习故事就是主角是孩子、写给孩子、为孩子而写、让孩子的学习过程和学习价值看得见的故事,也使我进一步领悟学习故事不仅是一个故事,更是一种理念、一套行为模式,一种学习评价。教师的理念应从找不足、找发展需要,转变为发现儿童、发现能做的、发现感兴趣的。

  (六)贴近幼儿生活,建构课程。江园长以本园《生命探究》课程为例,介绍了园本课程的框架、园本课程构建程序,课程运营模式,课程实施过程,课程管理。强调幼儿园课程的内容必须贴近幼儿的现实生活,必须尊重幼儿的发展规律与学习兴趣。课程的'内容必须贴近幼儿的现实生活,根据自己的条件选择和确定适宜的课程内容,而后组织实施与评价。

  (七)家园合作,有效沟通。芦园长带来的讲座《幼儿园家长工作的有效策略,让教师从教更幸福》对我感触颇深。 “家园和谐全在平日功”,需要园所重视日常细节工作,预防在先。芦园长以案例形式讲解日常经验所得的家长沟通的技巧,从园所、教师、班级三个层面讲了家长工作的策略。提醒大家做家长工作要做到“主动沟通”、“尊重家长”、“换位考”、“平等对待”等,要与家长建立和谐共育的情感交流桥梁。特别是家长工作的“风险点”的辨识,为我指点迷津,让我茅塞顿开。

  (八)三位一体,抓好园本教研。肖瑛园长的讲座《从园本教研的角度谈如何做一名好园长》结合实践工作,以园本教研为抓手,重点从自我思、同伴互助、专业引领“三位一体”的基本方法做起;如何以教师成为主体,解决本园问题;教研中遵循教学研究的基本规律,采取科学的研究方法,做好园本教研的。特别是讲到了“管理8落实”即中心工作、园务值班、部门谈话、听课评课、常规管理、进班上课、自我学习、师徒带教。这些实践经验做法,源自于日常工作的经验积累,展示了江园长作为园所领航人所具备的高素质,以及如何把园所管理的科学、规范有特色。

  (九)挖掘资源,基于儿童创设环境。钱剑阅园长从《基于儿童的环境创造与创设》的角度展开。园所实景照片展示出了梅李幼儿园在环境创设过程中,要让儿童回归本位,如何让教师回归本源,遵循生命成长的规律、尊重幼儿教育的规律,发现、捕捉儿童的兴趣与需要,提升课程质量水平。让幼儿园回归本土,在幼儿熟悉的环境中挖据幼儿感兴趣的现象事物、材料、文化、民俗等课程资源,让幼儿在与资源的相互作用中得发展。

  (十)全天候、全活动、全儿童,观察解读儿童。常教授带给我们《儿童行为观察与解读》讲座,讲座运用理论讲解、案例分享、现场互动等多种形式。常教授一开场从四个方面提出了观察儿童理由,那就是:

  (1)了解儿童是教育儿童的前提与基础,而“观察其行为背后的内在意义,是“了解儿童”的最佳手段;

  (2)观察儿童行为的目的在于解读其行为背后的内在意义,如”动机、意念、情绪等,真正解释孩子的兴趣、需要、思想、价值观或个性特征;

  (3)为教师设计适宜的课程、调整教育行为,给幼儿以适宜的引导提供依据;

  (4)是教师体验职业幸福的必由之路。 “将观察放在全教育视野下:全天候、全活动、全儿童。一日生活皆课程,时时处处有观察。”

  十个讲座,案例解析,现场互动,经验分享,对幼儿教育有了更深层次、更准确的解读,做到有理有据,有理论支持。

  二、学思践悟携爱前行

  作为引领园所发展的领头人,通过学习感到一种前所未有的紧迫感。一是意识到自己在各方面有那么多的不足,二是感觉到幼儿园教育工作的任重而道远。我将不断丰富自己的管理知识,切实转变教育管理理念,让理论提升自己的整体素质,拓展自己的知识结构,做到学有所获,学以致用,学用结合当好教职工的支持者、引领者、合作者。

  1、名园风采令人叹为观止,做到活学活用,立足园所实际借鉴学习。

  2、引领教师树立正确的儿童观。能够真正学会观察和倾听,正确评价儿童,发现儿童更多的学习品质;引导幼儿深度学习,进而写出更多有深度的案例。让每一位老师能做到相信儿童有能力、有自信的学习者和沟通者。让每一位老师都相信每一个儿童都有无限可能。

  3、开展好园本教研,做好专业引领。以游戏精神推进区域活动,基于儿童创建好适合儿童的环境。

  4、培养全员安全意识,要有安全敏感度,时刻绷紧安全这根弦,掌握运用能可供操作的安全策略。

  5、借鉴经验,建立家长工作危险辨识源,做到防患于未然,变未知为预知,变被动为主动。让家长工作和谐融洽,园所工作收到事半功倍的效果。

  恒者行远,思者常新。既然选择幼教,理应爱上幼教,扎根幼教,不忘初心,我愿始终做一个心中有爱的园长和老师。在学习中不断反思,在反思中携爱前行!

骨干教师培训的心得体会6

  这个暑假我非常荣幸地参加了由市进修校组织的“福安市骨干教师培训班”的学习。这次培训学习的机会来之不易,所以我非常珍惜。在整个培训活动中,我始终以一名优秀骨干教师的标准来要求自己,努力寻找自己

  自教学中存在的不足。虽然七天的时间非常有限,但我的收获却是无限的。专家们深入浅出的比喻,结合实际的教育理论,使我的思想和心灵受到了一次又一次的强烈碰撞,教育思想也得到了进一步提升。

  宁德市教师进修学院缪剑锋老师主讲的《微型课题研究》的讲座使我感受颇深,受益匪浅,让我对教师教育科研有了质的认识。窦桂梅老师:“心态决定状态,状态决定势态”说的多好呀!她的话激起了我的深刻思,使我更加懂得了一名教师在学生心目中的地位有多高,影响有多,同时也让我明白了关注学生身心的健康,让每一个学生在生命成长的路上都享受快乐是我们每一名教师应当自始至终不懈努力的方向。

  我原先对课程的认识不到位,总觉得改不改没什么不了的,有这个必要吗?通过培训后认识到:课程的目的是把学生如何获得知识转变为如何获得技能,就如古人说的“授人以鱼不如授人以渔”,作为一名教师,我认为这个观念的形成是很重要的。有了这个观念的引导,在今后课程中尽管可能会遇到各种各样的问题、挫折,但我会去探索、解决,而不是躲避,因为希望就在前面!我认识到要想上出一堂优质高效的语文课教师必须要认真解读文本,在此基础上课堂上老师才能把握教材编者的意图、才能游刃有余的驾驭课堂,才能使得师生的.情感产生碰撞进而撞出智慧的火花。

  从专家的讲座中我明白了:和谐高效的课堂上教师不能高高在上,要与学生平等对话。语文课要上出语文味。有语文味的课堂才有生命力和吸引学生的魅力。因此制定量阅读的计划,读什么书、怎样读书、怎样激励学生读好书,怎样与学生家长携手搞好低年级的亲子阅读,怎样评价等这些都是我们教师要思考的。“用教材教,还是教教材?”在这次培训中我听到几位老师都提到这样一句话。对啊,教材是教学过程中的载体,但不是唯一的载体,它就是一个凭借,所以课堂上教师抓住一个词语、一个句子或者一段话对学生进行或者是语言的训练、情感的激发、或者是开发学生的思维和想象能力就足够了,不要面面俱到。教师凭借一篇教材能使学生达到一种能力就很不错了。

  在培训过程当中,我所遇到的每一位专家、每一位一线教师都是那样的博学敬业,他们善于钻研,善于思,善于总结,所以才成就了他们富有诗意的课堂、作文生活化的教学思路,也成就了他们幸福的人生旅程。而我呢,虽然教龄不短了,但是教学之路还很漫长,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。七天的培训给人以很多的启示,更激起了我们对语文课堂教学更深层次的思。我将不断努力,开拓进取,力求在教育的新天地里走得更宽、更远!

骨干教师培训的心得体会7

  “师者,传道授业解惑也”!20xx年3月29日至3月XX日,我参加了围场教师进修学校组织的骨干教师公共科目的培训,培训内容为《优化课堂教学的策略与修炼》,在这为期两天的时间里使我颇为受益,李国臣老师为我们起到了很好的引领和指导作用,这次培训后,我认真的反思了我的教学工作,下面我就简明扼要谈一谈在《优化课堂教学的策略与修炼》的切身体会。

  首先,x校长对课堂教学改革做了具体的阐述。我觉得,课堂教学改革,作为教师该做的就是要优化课堂教学的策略。归根结底其实就是课堂教师、学生、环境的统一体。在课堂中,要协调好教师、学生和课堂环境的关系,未完成教学任务,实现教学目标而做出的`一系列的行为方式。李校长用理论和实例相结合的方式,从课堂调控策略、内容的组织策略、方法的选择策略、课堂评价的策略等方面进行了阐述。

  其次,我认为我们每节课的课堂活动都是为完成本节课的教学目标而设计的,所以教学目标的调控策略更为重要。教学目标的调控必须以教材内容为出发点,根据课程标准和学生的学习水平,制定和排列出科学、合理的实施目标,并通过实施目标设计符合学生实际的师生双边活动,更好地调控课堂,达到优化课堂的目的。

  最后,优化的课堂教学更离不开评价。正如x校长所讲,课堂评价是对照教学目标,对学生的学习过程与学习结果进行的评价。课堂教学评价能激励学生的学习,更能保障教学的效果。有人说“评价是指挥棒,能引领学生积极主动地参与课堂活动,评价是催化剂,能激发学生不断的前进,评价是尺子,能衡量学生是否积极参与。”所以,作为每一位一线老师,我们应努力做到,评价与引导相结合,评价要以学生的发展为中心,在评价中,我们还应选择合理的评价工具,更应该注意评价的多元化,让评价真正起到激励学生的作用,起到课堂优化的目的。

  “三人行必有我师”,在以后的课堂教学中,我会努力把自己学到的理论用于课堂教学实践中,不断学习,不断总结,不断实践,为自己优化课堂教学提供可靠的保障,体现自身的职业价值。

骨干教师培训的心得体会8

  今天下午,听xxx教授讲座《课堂教学与素质教育》。

  如果说上午朱xx司长讲座是顶到天了(顶层设计),那么x教授的讲座就是触到地了(深入基层调研)。

  x教授以一道语文高考试题(用单句、固定电话向朋友准确介绍一幅图形)引入,介绍我们的教学该是什么样子的,未来高考走向为分类考试、综合评价、多元录取考试招生模式,构建衔接各级各类教育,认可多种学习成果。

  x教授参与教学改革、深入基层调研。在课程改革xx年间x教授根据自身收集材料将其分为四个阶段:执行——突破——创新——转型。

  课程改革进程中,对为一线教师,xxx教授给出很多建议。

  1.关注学生需求。学生渴望有效活跃的课堂教学,渴望与教师有更多的沟通和交流,得到有效地级各类教育,认可多种学习成果。

  x教授参与教学改革、深入基层调研。在课程改革xx年间x教授根据自身收集材料将其分为四个阶段:执行——突破——创新——转型。

  课程改革进程中,对为一线教师,xxx教授给出很多建议。 1.关注学生需求。学生渴望有效活跃的课堂教学,渴望与教师有更多的沟通和交流,得到有效地指导和有效的帮助。教师要要求学生自己画“时间管理”图;一道学科难题解题思维导图;高考作文构思思维导图;合作学习3人一组最好。

  2.落实基础教育任务。立德树人作为教育根本任务,教师要多方促进教育公平。,关于课堂教学改革x教授对我们进行“知觉倾向性自测”调研。活动热烈有序。活动是让学员明白如何进行知觉倾向自测,回去组织学生自测。要求教师要记住本班每位同学知觉倾向性类型,在课堂教学中给予适当关照,要实现匹配教学、多策略教学。课堂教学中绝不能一两种方法对付到底。进行移动互联网时代教学(互联网+),要吸引鼓励学生参与教学。

  x教授在调研中深刻体会中学课堂存在的一系列的`问题。尤其批评几种不合理现象。小组加分:思维幼稚;实名pk:导致人际交往障碍;心愿墙:缺乏引导,仅存形式,班主任不关注内容。感谢今天下午xxx主任的讲座,感谢他介绍他见证的中学课程改革、感谢他与我们学员分享他在调研中的思考、感谢他为我们提出系列建议,让我们在今后的课改实践中有了较明确的方向。在今后的教学中,我要以学生为本,更多地关注学生的需求,在地理教学中践行立德树人,学习使用新技术组织学生参与课堂教学,力争让学生乐学、会学、主动地学、高效地学。 篇三

  今天陈xx老师主讲。上午是专题讲座《高中自然地理教学的宏观视野和微观设计》,下午是互动研讨。陈xx老师是一直是我心目中遥远的偶像,安徽省教坛新星、安徽省特级教师、安徽省首批正高级教师。久仰大名如雷贯耳却一直未睹尊荣,今天有幸得一机缘当其弟子,心中除了激动还是激动。

骨干教师培训的心得体会9

  今年暑假我有幸参加了青岛市首期小学吟诵骨干教师培训班,这次学习不仅使我懂得了“吟诵”这种新的古诗背诵方式,更是让我学到了一些吟诵的方法,感受颇深,受益匪浅,也从今年8月起真正的爱上了“吟诵”。

  最早接触到这种“吟诵”是在一次教师培训会上,当时是牛见玉老师给我们做了一个《朝向卓越绽放生命》的优秀师德报告。在报告中,牛老师播放了她所带班级的孩子们吟诵视频,看完之后,我在感叹一年级的孩子能够如此轻松的背诵《将进酒》、《蜀道难》等长诗名篇的时候,也喜欢上了这种背诵方式。可惜的是从那以后便又没了讯息。

  吟诵,是汉语诗文固有的诵读方式、教学方式、意义承载方式,也是重要的修身方法和养生方法。自先秦以来,一直在官私学校代代相传,口传心授,流传至今。这次来到培训地点,看到是这种新教育的培训,别提心里多高兴了。所以,我是带着无比真诚的心在学习。培训之初观摩的牛见玉老师,董萧雨老师以及高宁老师的课,真的是让我的心灵为之一颤,便发誓我要学习,我要让我的学生们也这样学习,这样来吟诵。接下来牛老师的《把吟诵带进课堂》讲座,给我指明了一条路,让我更有信心去学习吟诵,去从事吟诵教学。而下午北师大徐建顺教授给我们做的吟诵讲座,更加坚定了我学习吟诵的信念。

  徐建顺教授说:“吟诵,是被我们遗忘的东西。一百年来,我们不提它,不用它,好像它从未存在过。现在的中国人,都以为我们汉语诗文自古就是朗诵的。这是很可悲哀的事情。”所以,他倡导我们把吟诵重新找回来,所以,他不辞辛苦的到全国各地宣扬吟诵。首先,徐教授从吟诵的历史、发展、以及今后的一些工作做了简要的介绍。让我了解到,吟诵原来有几千年的历史了,是古代诗人表达诗词,和自己感情的一种普遍的形式,古代诗人并不是向我们现代人这样朗诵诗词的。而这种拥有几千年的吟诵传统,在我们这个时代面临失传。原因有很多种,最主要的是,我们的生活中接触最多的是西洋音乐,作为中国本土的吟诵文化却让我们作为另类不能接受。有专家主张吟诵工作应从幼儿园中班开始,原因是对孩子们还没有接触外来文化的时候,进行传统文化的奠基应该是越早越好,然后向小学推广。此次活动得到了国家语委的大力支持。徐教授还为现场的老师带来了中国传统的.古诗文吟诵表演,深沉浑厚,悠远绵长,让教师们在赞叹之余,更深深领会了中国古典文学的独到魅力。最后,徐教授教了老师们一些关于吟诵的方法,像古体诗的无格律吟诵,近体诗的平长仄短等等,及各种调例如:北京昌平调,江苏丹阳调,普通话调等。调各不相同一个地方有一个地方的调,一个人有一个人的调只要自己喜欢,能很好的表达自己对诗的理解,自己吟诵着舒服,别人听了好听就行。让老师们初步掌握了关于吟诵的一些基础知识。

  通过这次学习,深刻体会到国学经典的博大精深,认识到传承古诗吟诵的必要性。希望能把所学的知识很好的运用到实际教学中去,把吟诵与平时的教学活动有机结合,让吟诵这一传统文化得以传承。

骨干教师培训的心得体会10

  我很高兴能参加这次的幼儿园骨干教师培训。这是一次极具挑战性且丰富的学习经历,使我受益匪浅。

  首先,我了解到幼儿教育的重大责任和复杂性。我们作为骨干教师的角色,不仅是要教授基础的知识和技能,更是要引导幼儿建立良好的社交技能,塑造积极的自我形象,以及培养他们的创新思维和批判性思考能力。

  其次,我学到了如何更有效地教授幼儿。我学习了一些教学技巧,例如如何使用游戏和互动方式来吸引孩子们的注意力,如何使用鼓励和积极肯定的方式来增强他们的学习动力,以及如何创设一个支持性和包容性的学习环境。

  此外,我也听到了许多关于幼儿教育和心理学的新观点和新理论。这让我对幼儿的学习和成长有了更深入的理解,也使我有更多的.视角来理解和处理幼儿的行为和情感问题。

  最后,我意识到,作为骨干教师,我们的角色不仅仅是教育者,更是榜样的力量。我们的行为和态度会影响到孩子们,因此我们需要不断地提升自我,以成为他们最好的榜样。

  总的来说,这次的培训对我来说是一次宝贵的学习和成长的机会。我非常感谢这次的培训,并期待在未来的工作中应用我所学的知识和技能。

骨干教师培训的心得体会11

  20xx年7月12日至20xx年7月20日,我参与“华科大”小学科学骨干教师培训班的学习,在这为期7天的集中培训期间,让我感觉到学在“天堂”,身接“地气”。十多位科学教学专家都来自一线科学教师,他们把引领科学教学最前沿理论和自己的切身体会在培训期间和培训学员一起共享,为我们注入源头活水,给我们带来心智启迪、情感熏陶和精神享受,让我们饱享高规格的“文化大餐”,更重要是为我们今后的科学教学工作指明白前进的方向,现简要总结如下:

  一、向榜样学习、更好地坚守教师岗位。

  我在华中大光谷体育馆,倾听了师德教育讲座,深深的被孙杰、邓丽两位老师的高尚师德所震撼,他们用无悔的青春岁月,为大山里的孩子搭起一座座通往山外的桥梁,也实现了自己人生更高的抱负。师德在他们人生轨迹上得到诠释,师魂在他们执着追求中如鲜花绽放!我将以他们为榜样,深爱教师神圣职业,在这个岗位上,要“施爱”,讲“师爱”;要有“师德”,不可“失德”。我要用一生去践行师爱与师德,追逐榜样,与榜样同行。

  二、转变了思想

  紧跟时代步伐我已经到了知天命年龄,只要尽心尽力搞好本职工作,比同行教学工作不差就行了,学不学没必要了。通过王处长对《教师专业标准》具体解读,我熟悉到人活到老学到老的重要性:人要有终身学习和持续发展意识,不断拓宽学问面,不断学习新的教学方法和教学理念,才能跟上时代的教学步伐,不学习,停止不前,是对下一代不负责任的表现。通过这次培训,我的思想有了新的熟悉和转变。作为一位科学兼职教师,必需具有渊博的科学学问,娴熟的操作技能,良好的思想品质,特殊是骨干教师,更应当把握现代教育教学理论、把握现代教育教学技术。在科学的探究过程中,教师不再把科学学问的传授作为自己的主要教学任务和目的,也不再把主要精力花费在检查学生对学问把握的程度上,而是成为学习共同体中的成员,在问题面前教师和孩子们一起查找答案,在探究科学的道路上,教师成为学生的伙伴和知心朋友。

  因此,在科学课程中,传统意义上的教师教和学生学,将让位于师生互教互学,彼此形成一个真正的“学习共同体”。这种学习方式的转变,将导致师生关系的转变,使教师长期以来的高高在上的“传道、授业、解惑”的地位发生变化,教师从“学问的权威”转变到“公平地参与学生的研究”,从“学问的传递者”转变成“学生科学探究的促进者、组织者和指导者”。三、对科学教学的基本理念有了新的熟悉

  首先,我们要积极构建切实可行科学课堂文化。从“单向型教学”向“多向型教学”转变,构建“对话文化”;从“记忆型教学”向“思维型教学”转变,构建“质疑文化”;从“应试型教学”向“素养型教育”转变,构建团队文化。

  其次,科学学习要以探究为核心。这次我听到的最多频率的一个词就是“探究”,探究既是科学学习的目标,又是科学学习的方式。亲身经历以探究为主的学习活动是学习科学的主要途径。科学课程在培育学生的创新性学习的能力基础上,向学生供应充分的科学探究机会。我们应当培育学生像“科学家”一样,以主人的身份去发觉问题,解决问题,并在探究的过程中获取学问,体验学习科学的乐趣,增长科学探究能力,形成敬重事实、擅长质疑的科学态度,了解科学发展的历史。

  第三、科学课程应具有开放性。这种开放性表现为课程学习内容、活动组织、作业与练习、评价等方面应当给教师、学生供应选择的机会和创新的空间,使得课程可以在最大程度上满意不同智力思维发展水平、不同经验背景的.学生学习科学的需要。每个孩子生活的环境都不同,因此他们的经验、感受、及对事物的辨别能力和情感都会有所差异,强迫这些学生学同样的内容,而且还要达到相同的理解水平,这是不现实的。这种开放性还表现为,要引导学生利用广泛存在于学校、家庭、社会、大自然、网络和各种媒体中的多种资源进行科学学习,将学生的科学学习置于宽阔的背景之中,帮助他们不断扩展对四周世界科学现象的体验,并丰富他们的学习经历。

  第四,科学课堂教学要具有有效性。可以从以下方面努力:

  一是充分做好课前预备。确定有效的教学目标,深刻理解教材的重难点,以贴近生活实际,有利于学生探究为原则,选择试验操作材料,设计恰当的课堂形式。

  二是改进科学探究方式方法,保证课堂有效。探究教学的一般过程是“形成问题————建立假设————制定研究方案————检验假设————作出结论————交流评价。”虽然不必环环紧扣,但内在程序不能颠倒,要保证学生有充裕的探究时间。教师应合理安排时间,规划好小组学习、个别学习和师生互动学习的时间比例。要把握好探究的开放度,实现由扶到放。

  三是教学中要培育合作探究的协调性,使各个小组成员既有分工又有合作。

  参与了这次省级骨干教师培训,虽然只有7天时间,我特别珍惜这次机会,严格遵守培训学员手册要求,专心记笔记,写体会,与教育专家互动,收获颇丰,以上只把我体会最深的收获,向继教中心领导作简要汇报。我将带着新的科学教学理念、新的科学教学方法领先走进课堂,同时也把教学专家科学教学理念和科学教学方法传授给其他科学教师。本次培训通过专家们的“点化”和“引领”,使本人受益匪浅,今后,我将以更饱满的热忱,更充足的精力,更专业的理念搞好自己的本职工作吧!

骨干教师培训的心得体会12

  一、心灵得到进一步净化,为人师不负我心不负我生!

  开班仪式后,首先安排了5学时的《师德标兵谈师德》,聆听了省师德报告团六位来至全省教育战线上的老师声情并茂的师德事迹报告,从他们身上看到了当代教师的那种崇高的思想境界,他们的感人肺腑的事迹,让我的心灵得到了进一步的净化,作为一名省级骨干教师,首先要有高尚的师德,用高尚的人格魅力来感染学生。为人师不负我心,不负我生!将成为我今后工作的座右铭。

  二、教育观念得到进一步更新。

  作为小学语文教师,我们深知小学语文是一项重要的交流工具,是思想道德品质的载体,文化的核心部分之一,是最易激发学生的创造力和想象力的学科。作为战斗在一线的辽宁省小学语文骨干教师更应肩负起推动小学语文教育的重任。通过集中面授,我们学习了现代先进的教育理论和科学的教学技能,如郑克俭老师的《语文学科教育新进展》、崔凤琦老师的《义务教育学科课程标准解读(小学语文)、王芳老师的《小学语文课堂教学评价》等。教育理念得到提升,为今后的教育教学实践起到了很好的导向作用。理念的更新随之带来的是教育教学方式的变革。我坚信,我们作为省级小学语文教师将是推动小学语文教学深入改革的一支强有力的生力军,将会带动全省小学语文教师整体素质的提高。

  三、拓宽了教育视野,更新了知识结构。

  通过本次培训学习,开阔了我们的教育视野,本次为我们进行授课的老师大多是辽宁师范大学的教授或副教授,还有省教育厅安排的专家、名师等,他们的教学各有特色,他们的教学风采及渊博的知识让我们开阔眼界,在原有的知识结构中补充了新的知识。学习了先进的成功教育理念,让人耳目一新,眼前顿时豁然开朗,在对不同的教育现象和案例的分析中领略了“柳暗花明又一村”的美好境界。同时,在自身的专业化成长中,我们深知提高专业素养的'重要性。我们在提高自身的文学素养的同时,努力补充相关学科的知识,如:教育心理学、社会、历史、哲学、传统文化、文学批评、实践性知识等。从而根据教育教学的变化及不同点去灵活运用新的知识储备,更好地顺应了语文教育教学的发展。

  四、科研能力和教育技术运用能力得到提升。

  本次培训最为重要的一项任务是开展课题研究,本次培训中辽师大“海归”教授潘黎《当代科学技术新进展》、郑艳老师的《信息技术与小学语文教学整合》、郑克俭老师的《如何开展常态下的校本研修活动》、李凤荣老师的《小学语文有效教学专题》、曲峰老师的《教育教学论文撰写方法指导》、刘磊老师的《如何开展小课题研究》等培训内容,大大地提升了我们的教育科研能力,有力地指导了教育教学实践,实现了由经验型教师向理论型教师转变的跨越式发展。并通过运用信息技术整合教育内容,推动教育教学的行为的变化。今后,我们还将立足科研促教、科研兴校的指导思想,为教育的发展注入新的生我十分荣幸能够参加本次小学语文骨干教师培训。此次培训,各位讲师的精彩报告、精辟理论、独特方法、认真态度、资深经验,令我震撼,同时也让我收益颇多。几天的学习,不但有观念的洗礼,也有理论知识的提升,还有教学方法的指导。这是收获颇丰的几天,也是促进我教学成长的几天。在此我非常感谢县局为我们搭建了这样一个学习交流与提高的平台,让我们能在这里静心学习,反思教学,提高自己。

骨干教师培训的心得体会13

  非常高兴有机会参加本期骨干教师培训。在培训期间,我听了专家的讲座,观摩了优质课。虽然培训的时间很短,但却使我受益匪浅。

  一、更新观念,以新的观念做为指导思想

  通过此次培训,我在教学观上有了一定的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终达到不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,可以自己获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创造力。

  在观摩活动中,王文丽老师执教的《手术台就是阵地》一课给我留下了深刻的印象。王老师对于课文的把握,对于学生的引导,都是十分到位的。之所以有这样的教学效果,在于王老师的新理念:教给学生方法,让学生体会文章,领悟表达的思想。为了讲好这节课,让学生很好的理解白求恩这个人物形象,王老师首先就认真研读课文,通过自己观看录像深层次地理解人物,做到心中有数,所以学生在提任何问题时都能给与解答,使白求恩这个人物形象深深的印在了学生心中,取得很好的教学效果。听过课,我在想:王老师为讲好这节课所做的努力值得我去学习,把文本的内容如何转化成给学生心灵震撼的思想,需要老师下大力气研究,需要老师首先要入情入境,这样才能取得好的教学效果。其次,真正做到心中有数。即在教学设计时,充分考虑学生实际,要想到学生课堂可能会出现的问题,当学生出现问题时的引导这些,对于老师讲授都要考虑完全,才能很好的完成教学任务。

  通过看课、听专家的讲座,使我对教育教学的理论与方法掌握得更加系统,深化了语文学科知识,加强了对语文学科基础知识的理解,加深了对新课程的理解,提高了自身创新使用教材和改进教学方法的能力,以及语文教学实践能力。使我感觉到比原来站得高了,看得远了。

  二、积极实践,不断提升完善

  首先要有终身学习的观点。当今社会、科技飞速发展,只有不断学习,方能与时俱进,以全新的眼光观察和指导自己的教学工作,时代对教师提出了非常高的`要求,教师要学习的东西越来越多元化,多学科的知识都要涉及,无论是哪方面的知识都要懂一点方能胜任新时期的教学。其次把学到的观念方法落实在教育教学工作中。帮助学生确定适当的学习目标,指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略和发展能力,创设丰富的教学情境,激发学生的学习动机和学习兴趣,充分调动学生的积极性,为学生提供各种便利,为学生服务,建立一个民主、宽容的课堂气氛,与学生一起分享他们的情感体验和成功喜悦。不断向同行学习,不断提升自己。使自己有过硬的业务水平,适应新时代的教学。

  三、今后的工作目标

  学以致用,我会将在这里学到的新知识尽快地内化为自己的东西,运用于教育教学过程中去。培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于培训给予的清泉,我要让它细水长流。同时,感谢学校给我提供的这次学习机会,感谢崇文培训学校为我们搭建的学习平台,感谢各位专家、老师给我们带来的新理念。在以后的日子里,我会再接再厉,争取更大的成绩!

骨干教师培训的心得体会14

  通过理论学习和网上学习,可以说有了一个新的转变,作为一名教师,必须具有渊博的,熟练的业务技能,良好的思想品质,特别是骨干教师,更应当掌握现代理论、掌握现代教育教学和丰富的教学。

  通过培训学习,让我更深入地领略了当教师的幸福,知道去做一个幸福的研究型教师,怎样做学生心目中的好老师,怎样每天微笑着面对学生、面对自己、面对每一天!当然,这种微笑源于教师内在的"富有",如果教师没有先进的教育理念,没有广博的学识,没有坦荡的胸怀,面对学生时就不会有真切的富有的微笑。倪晓清老师讲座的也使我懂得了要勇于面对自己,保持一颗平常心,以良好的心态来勤奋工作,倾心研究细心发现,这样,每天就能感受工作生活中的乐趣和获得新的生活体验。本次培训既重视对我们学员理念的更新,又重视具体教学实践方面的引领,既有理论上居高临下的指导,同时也有具体的教学工作实践经验的交流。

  通过培训学习,使我们对自己的专业发展有了更明确的方向,对本职工作充满了信心和热爱。自己平时工作中的困惑,认真体会培训期间专家们的阐述,深刻。本次培训课程把理论同实际紧密联系起来,具有很强的针对性。这些专家把枯燥的理论同教师的工作实际有机的联系起来,有针对性地举例,通过事例解释和证明相关理论,使理论不再乏味,让我们容易接受。许多授课老师用精彩的授课方式为我们讲解、示范、指导,表现出了极强的`事业心和责任感,这些无不让我们钦佩,并将时刻鞭策着我们不断学习,不断进步,坚定了从事教育教学工作的信念。

  我常想:能参加这样的培训学习,是和老师们对自己前阶段工作的一个肯定和认定,大家对我寄予了厚望。想着想着,我就有些汗颜,因为自己实在是很浅薄、积累也不多。于是我暗暗下定决心,一定要抓紧一切有利时机来完善和提升自己。想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水甚至更多的水。这几天几位专家教授讲的课就充分印证了这句话。他们用渊博的文化知识旁征博引给我们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。

  通过培训学习,我不仅学到了专家们的一些丰富的经验,同时更加大了自己要成为名师的欲望。

  用"受益匪浅"难以言尽培训的体会;以"感受颇深"无法描述内心的充实。展望未来的工作、学习之,将是永无止境的,而我却愿在教师行业这片乐土中无止境的追求,不断实现自己的,争做一名战斗在一线的新时期的教育工作者。

骨干教师培训的心得体会15

  第一次听到地理学科教育要践行立德树人,是20xx年在南昌召开的中国教育学会地理教育专业员会年会上。当时段XX秘书长提出地理要践行立德树人,天津钟XX教授宣布下一届年会探讨主题地理课程价值(立德树人)和课程标准修订。

  接下来的两年,在地理研讨群参与群友关于地理课程标准的问卷调查,在《地理教学》、《地理教育》和《中学地理教学参考》看到多为专家关于我国教材、课程标准演变研究文章,随后又有关于地理学科核心价值的探究。

  作为一名普通地理教师,对中学地理教学自然十分关注。但是对于诸多变革的关联并不了解和理解。对于各部分变革只是简单的、碎片化的认知。

  今天听朱XX司长的讲座,是我对中学课改的顶层设计有了清晰的认识。

  基于我国教育现存问题,在党的十八会议上,党从全局和战略高度出发,强调坚持把立德树人作为教育的根本任务。在此背景下进行《普通高中课程标准》的修订工作。可见《课程标准》目的是将立德树人的教育战略目标落到实处。这涉及的各个学科,是一项复杂的系统工程。任务艰巨:提炼学科核心素养;研制学业质量标准;深化和促进高考的'。从这三重任看,于修订。

  课题组比较研究国际普通高中课程标准,理清我国普通高中课程标准修订的思路,包括课程标准修订的指导思想和基本原则。

  目前课程标准修订工作取得重要突破。

  一、提炼学科核心素养,以核心素养为纲,选择、构建课程内容、创建新的课程标准;

  二、研制基于核心素养的学业质量标准;

  三、适应我国高中阶段教育普及,突出课程的多样性和选择性。课程标准要为教学服务,为评价服务、为编写教材服务、为高考服务。

  朱教授的讲座让我对当前的课改有了整体的系统的认识,对课改的顶层设计有了一定的了解。课改的终极价值在立德树人,以人为本,在此框架下各学科探求本学科的核心素养作为本学科培养人的目标。当然,要使这一目标顺利实现配套中高考的势在必行。

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